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管理部长
日资教育机构
作为事务局的负责人，负责管理监督本校的整体经营实务： (1) 制定财务预算案并提交给运营委员会； (2) 对运营委员会批准的各校区的发展计划和业务计划的财务管理； (3) 日常的管理业务； (4) 制定并实施内部管理制度方案； (5) 向运营委员会报告财务状况； (6) 管理本校的资产； (7) 向运营委员会报告关于事务局副局长的任命与解职； (8) 向运营委员会报告关于员工的聘用、退休和解雇； (9) 运营委员会赋予的其他职权行使。
① 日语和中文都精通； ② 在企业管理岗位（如人事总务等）拥有5年以上经验（或相当水平），精通劳动法等相关企业法律法规； ③ 具备制定内部管理规定的经验； ④ 有与公安、消防、出入国管理局、税务局等政府部门打交道的经验； ⑤ 具备财务和税务方面的知识和经验； ⑥ 制定年度预算； ⑦ 管理设施设备等经验。
No.124324
资深营业（新客户开发）
日资树脂商社
客户:中国系汽车制造商及汽车内饰部件制造商 商品:日本产苯乙烯系合成树脂(ABS、AS、AES、ASA等聚合物合金)的胶粒 销售渠道：基本上通过经销商 ·开拓新客户80%(及跟进部分现有客户20%) ·市场调研、业务信息收集,并改善公司内部信息共享机制 ·出具报价单 ·库存管理 ·处理客户投诉,发生问题时进行故障排除等
学历:专科及以上 语言:日语商务水平 经验:汽车业销售经验5年以上,有化学品/合成树脂相关经验优先 个性:具备谈判和沟通能力。因为注重稳定性,多次跳槽者不考虑。
No.124316
人事总务科长
日资汽车部品公司
1、行政人事相关制度整备，合规性确认，劳动纷争调解 2、公司相关教育推进 3、总务管理，员工福利及满意席提高活动推进 4、IT，情报管理
1、日语2级以上 2、具有人事总务科长5年以上管理经验 3、人事劳务专业技能强，熟知劳动相关法律法规
No.124314
日本国家经理（营销/市场）
中日合资互联网企业
1、制定新项目的日本市场推广战略、年度销售目标、客户开发目标； 2、承担日本当地商家（中小型的餐饮类、美业类）的走访、调研、平台入驻前期谈判工作； 3、将上述调研结果和掌握到的行业动态整理成调研分析报告，并定时更新相应动态；和中国总部产品团队保持沟通，完成产品和当地市场的适配。 4、开拓日本当地合作伙伴资源； 5、（项目成立后）筹建并管理日本本地化团队。
1、熟悉日本风土人情，有丰富的日本当地的人脉资源； 2、日语+中文均达到商务水平以上； 3、有泛互联网行业经验，了解跨境商业模式； 4、有创业家精神，既能够负责前期一个人时的一线营销工作，也能在项目成立后担任团队管理者的角色。
No.124282
SEAT设计
日企机动车部品研究开发公司
负责新机种受注，汽车座椅设计，钣金设计，树脂设计
5年以上的汽车座椅设计经验优先 熟悉产品从设计到机种开发的流程，有中国本土OEM的SEAT的设计经验 熟悉SEAT FRAME设计到树脂设计到PAD设计的过程 熟悉使用Cattia V5软件 懂得和客户沟通以及协调 前期在广州市区上班，会适应一段时间才考虑派驻到主机厂，加班根据客户需求，尽量每个月不超过35小时加班
No.124223
汽车内饰设计
负责新机种受注，门板设计以及树脂件的设计
3年以上的汽车内饰设计，门板设计或仪表板（I/P）、柱子、中央控制台、后侧区域的设计经验 熟悉产品从设计到开发的流程， 熟悉和理解树脂件设计，INJ模具构造。 会使用Cattia V5软件 目前是不需要驻厂的，后续根据客户需要，也有驻厂（广州郊区）的可能。
No.124216
IP商品化经理
知名日系广告公司
IP周边商品的MD企划 商品采购/价格设定/销售方法制定/店铺的陈列方法/促销方法）等业务 与各商家的联络、提案、商品化等全盘跟进和follow
・在日本动漫的授权相关业务上有5年以上的经验，有充分的见解 ・在日企或对日关联公司有5年以上的经验，有关于授权及IP商品化行业的渠道或人脉 ・日语在商务交流水平以上，有在日本生活或工作经验的人最好
No.124218
营业（工作地：日本）
中资出海制造商
负责向大型汽车和家电制造商等客户（现有以及新规开发）提出样品和金属零件的提案，直至交货。 具体包括： ·听取客户需求 ·制作各种资料 ·与客户商谈，介绍服务 ·与中国工厂协调报价 ·从订单到交货的跟踪和支持 ·展会期间的运营工作等 ※有时需要出差到中国。 （例如，访问工厂，引导客户等）
【基本条件】 ◎日语商务水平~母语水平 ◎持有普通汽车驾驶执照（自动档OK） ◎有销售经验（行业和领域不限） 有提案型销售经验，或在汽车/家电等行业对应经验者优先 【加分项】 ·具有对金属、碳纤维、塑料等材料的知识 ·物流行业经验 ·语言技能（中文/英语）
No.124185
财务副部长
日资大型电子公司
作为财务经理部长的候补，实行财务、财务、内部控制的整体管理和业务改善 ①每月、年度决算、税务申报、财务会计业务的整体管理 ②项目计划、预算编制、预算实绩进展管理/资金管理、外币位置、汇率风险管理 ③股东合并结算对应 ④公司内部规则/业务流程整备、内控制度构筑、部下的教育 ⑤内部审计对应 ⑥制造子公司财务的整体指导、管理业务改善。 提高成本核算精度，编制合并报告。
■本科及以上学历，会计专业(最好有CPA或MBA资格)，日语1级相当 ■日资贸易、制造业财务管理职位经验3年以上； ■具备连接决算、保税业务经验、内控对应的经验 ■具备良好的沟通能力、领导力，能与其他部门跨组织化业务改善能力。
No.123918
财务部长
日资设备企业
1、作为工厂的财务部负责人，全盘管理财务部门，包括财务税务人员的管理、财务准则的判断、预算决定、公司财务状况的汇报、管理会计（财务分析）等。 2、日常业务检查（如支付管理、合规检查等）、以及准备和公司管理、董事会决议有关的相关材料。
1、日语商务水平； 2、扎实的财税知识、中级会计师资格；有其他财务资格证书者也可。 3、管理能力（管理包括成本部门和资金部门） 4、跨部门协调能力
No.124111
