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订单管理(主任)
日系小売会社
1、以日本为主的商品订购、进口通关手续、 2、商品检品、配送至店铺的安排 3、使用销售管理系统进行商品订购业务、库存管理、MD业务 4、客诉对应协助
·日语商务水平(工場と日本本社商品部との連絡が必要) ··主任、チームリーダーとしての管理経験 ·PC技能(尤其Excel) ·认真负责,能够有条不紊地进行工作。沟通能力强,和店铺员工沟通顺畅。 以下为优先条件,非必须条件: ·商品进口相关贸易实务经验(优先条件,非必须条件) ·零售企业商品管理经验者优先( ジュエリー / 腕時計 / ラグジュアリー商品)、小売業経験なければ、製造業(精密機器・高級消費財・自動車)PM or工場生産品質管理経験
No.124656
销售工程师(base日本)
中资大手材料生产商
·承接大客户经理开发成功的日本大客户,推进从试样到量产的全流程 ·协调中国工厂资源支持日本客户项目落地 ·职业发展方向是培养为大客户经理,独立负责重要客户
·日语流利,日本留学经验者优先、理工科专业优先; ·有1年以上的营业经验; ·头脑灵活,协调能力强,善于跨团队协作,推动项目进展; ·能接受出差、加班、应酬等工作需要
No.124619
财务担当OR经理
日企游戏机销售贸易公司
招聘背景: 公司业绩稳步增长,今后有开分公司或新店的计划,希望增员。 目前已有财务人员3名(出纳1名,经理2名) 工作内容: 负责应收应付款会计,成本会计,税务会计,报表编制等工作 在避税,风险管理,现金流管理,财务企划方面经验丰富者,可当总监级别录用
■本科学历优先,优秀者自考本科或大专也可以考虑。 ■日语能应付工作汇报。 ■有贸易公司的财务经验优先 ■需要财务经验至少2年,职位没有固定,主要是看人才的能力,有可能是担当,也有可能是经理,也有可能是总监 ■财务资格证:总监有注册会计师优先,经理有中级会计证优先,担当有初级会计证优先
No.124626
(日语)财务兼行政管理
日资饮料企业
职位概述: 1、准确、可靠地执行公司的财务及行政管理工作。 2、准确理解日语和中文,并在与公司合作伙伴的会议及日常谈判中提供两种语言的交替传译(无需同声传译)。 具体职责 ① 财务工作。 ·准确执行会计及结算业务。 ·作为税务及会计审计的对接窗口,提交必要文件并处理相关事务。 ·负责员工薪资支付及日本母公司费用结算。 ·员工费用结算(差旅费、办公用品采购等)。 ·供应商付款处理(发票相关事务)。 ·协助编制月度公司损益表(PL)。 ② 行政及翻译工作 ·在公司与合作伙伴会议及内部会议中,提供准确的日语-中文交传服务。 ·为日本外派的市场人员提供翻译支持。 ·与公司内外部的员工、合作方建立良好关系。
·3年以上企业财务工作经验,包括会计及税务审计应对。 ·日语优秀,具备制造业(食品生产行业更佳)的翻译经验。 ·有日本企业或在日本工作的经验者优先。
No.124606
营业(偏光片)
日资材料公司
·负责近红外偏振玻璃(日本产)在中国光学通信行业客户的销售工作(主要负责5家既存客户的关系维护和需求深挖) ·分析光学通信行业及相应器件制造商的市场需求与趋势,制定相应的营销策略 ·针对中国光学通信行业客户,进行关系建立和维护(直销形式),增强公司在目标细分领域的市场影响力 ·通过与客户以及日本工厂的产品技术交流,针对客户的需求寻求定制化解决方案的可能性,以保持在激烈市场竞争下的产品利润率,完成区域销售目标。
・能用日语进行沟通。 ・有商社或者制造业的营业经验。具有光通信相关行业(光隔离器、收发器、偏光片等)经验者或者客户资源者优先。。 ・工作态度积极主动,能接受高强度的出差和商务接待。
No.124580
通信软件工程师
日系无线通信电子部品研发
岗位职责: 1.根据需求承担无线通讯产品软件部分的开发工作; 2.负责嵌入式平台上进行对讲机无线通讯协议软件,底层驱动软件或者应用层软件开发和维护工作; 3.负责新产品的软件概要设计、详细设计、编码、调试工作; 4.负责软硬件联调,配合硬件和整机功能和指标的调试及优化; 5.分析软件技术瓶颈和技术难点,组织技术攻关和系统性能优化。
任职要求: 1.本科及以上学历,计算机、通信、自动化等相关专业; 2.五年以上相关工作经验; 3.精通C编程,熟悉常用外围接口,如SPI、I2C、UART、USB等; 4.有VHF, UHF频段对讲机软件开发经验者优先; 5.熟悉软件工程规范,有良好的编程习惯,能够熟练阅读和理解英文资料; 6.良好的团队合作精神,较强的创新能力、学习能力,具有挑战自我意识。
No.124573
RF射频工程师
无线电设备的设计与开发业务(电气工程师) 【岗位内容】 基于包括海外在内的各地分支机构所提供的信息, 进行无线通信设备的企划与开发; 设计与开发面向美国/欧洲市场的宽频接收机 (频段:27~1300MHz); 承担电气设计、线路设计、电路板设计制图、 样机测试评估以及量产导入等相关工作。 ■开发案例: 面向美国/欧洲/大洋洲市场的宽频无线接收机 (频段:27~1300MHz); 海事无线对讲机; 面向移动设备的无线对讲机 (例如:面向北美市场的CB无线电设备等)。
必备条件: ※具备以下任一经验者,欢迎应聘: 模拟高频电路的设计与开发经验 单片机周边电路的设计与开发经验 使用无线技术构建系统的经验 优先条件: 英语能力(TOEIC听读考试600分以上为参考标准) 对讲机/无线电设备的设计与开发经验 拥有丰富的模拟电路知识,能理解对讲机的结构 有嵌入了如 Bluetooth、WiFi 等无线通信模块的电子设备开发经验
No.124576
No.124575
软件工程师
No.124574
合规管理部长
日资自动化公司
1、合规体系建设:制定、实施及维护符合集团规范与本地法律(如公司法、劳动法、知识产权法等)的合规政策与流程。 2、监控与审计:定期开展合规审计与风险评估,识别潜在违规行为并提出改进方案。 3、培训与宣导:组织员工合规培训,同步集团政策与最新监管要求(不涉及业务风险范畴)。 4、风险管理与报告:建立内部控制机制,定期向母公司合规部门及监管机构提交合规报告。 5、违规调查与处置:主导合规事件调查,落实整改与问责措施。 6、跨区域协作:作为集团合规委员会秘书处成员之一,协同总部推进全球合规战略落地。 7、文档管理:维护合规活动记录,确保文件可追溯且符合存档要求。
·法学、商科或相关专业本科及以上学历。 ·日语或英语流利(书面及口语)。 ·5年以上合规相关经验(跨国企业背景优先),熟悉日本法规或制造业领域者加分。 ·持有法律职业资格或合规专业认证(如CAMS、CRCM等)更佳。 ·精通合规管理全流程,能独立完成政策解读、风险研判及解决方案设计。熟练使用合规管理软件及办公工具。 ·深刻理解日本企业文化,具备与日方团队高效协作的沟通技巧。 ·高度诚信,严守职业操守;逻辑严谨,具备出色的跨部门协调能力; ·可以接受不定期赴日本总部及区域子公司出差。
No.124566