求人・お仕事探しはパソナ中国へ

■電子部門の営業業務全般、既存顧客フォロ、新規開拓
■定期的に顧客を訪問し、良い関係を構築する
■関連する市場情報を収集し、販促活動に協力する

■日本語ビジネスレベル、英語も業務コミュニケーション可能
■営業経験者（業界不問。電子部品業界経験優先）。
■出張や営業接待への抵抗のない方。

営業→新規顧客へのアプローチ（アポ取り（テレアポ）・面談・課題のヒアリング）、ソリューションの提案、フォロー
※参考：コンサルタント→ソリューション提案のサポート・プロジェクトの準備及び実施（コンサルティングや研修）
今後の育成方向は、営業とコンサル両方やれる人材にすること。 

業務内容：日系顧客にむけた人材育成・組織開発に関するコンサルティング業務

·現地化などの組織開発、ローカル幹部候補の方やトップマネジメントの方に向けての人事開発コンサルティングの提案等があり、ヒアリングを通して顧客が抱えている本質的な課題をあぶり出し、その上でオーダーメイドのソリューションを提案していただくという流れになります。

·もちろん未経験の方が入社してすぐできる業務ではありませんので、入社してしばらくは先輩コンサルタントの方のサポートや提案に同行をする形で業務を覚えて頂きますが、３年後にはコンサルタントとしてだけではなく、拠点長などとしてビジネスの運営全般を担えるレベルを目指して頂きたいと考えております 。

・日本語ネイティブな方。中国語もコミュニケーションできればなお可
・2年以上の営業経験のある方が望ましい。華南市場では、基本的には新規開拓から顧客を増やしていくので、アメニティーとレジリエンスの高い方が望ましい。
・相手に話を聞いてもらえる魅力がある方（会いたい、話を聞きたい、と思ってもらえる方）
・論理的思考能力・論理的説明能力・受注に結び付けるための説得力
・自責で考えられる方。自分で何とかしようという姿勢のある方。（他責でものごとを考える方・他社や環境に依存する考え方の方は不可）
・営業活動については、プロセス指標（訪問量など）を重視しています。

＜歓迎条件＞
営業やコンサルタントなどの関連業界・職種経験（2年～5年）

■新規顧客開拓と既存顧客フォロー。頻繁な顧客訪問が予想される。
■見積もり、納期管理、クレームの対応、在庫管理、代金回収など。

学歴：学士号
言語能力：日本語能力試験1級（流暢な会話ができることが必要）、英語は基本的な読み書きが可能です。
職務経験：4〜6年（条件優秀者は柔軟に対応可能）
職務内容：特に携帯電話部品やモーターなど関連する企業での経験が望ましいです。
その他：積極的な仕事への取り組み、高いストレス耐性が求められる仕事性質ですので、頻繁な出張に対応できること、即座に勤務可能であることを希望します。

半導体ディスプレイにおいて、以下の業務に取り組みます：
1. 既存ユーザの維持: 既存のお客様との関係を強化し、顧客満足度を向上させます。定期的なコミュニケーションやアフターサービスを提供し、長期的な信頼関係を築きます。
2. シェアの拡大: 競合他社との競争に勝ち、市場シェアを増やすための戦略を策定します。競合分析やマーケットリサーチを通じて、市場の動向や顧客ニーズを把握し、競争力のある製品やサービスを提供します。
3. 新規顧客の獲得: 新たな顧客層を開拓し、販売を拡大します。効果的なマーケティング戦略や営業活動を展開し、新規顧客のニーズに合わせた提案やソリューションを提供します

1. 日本語能力ビジネスレベル、営業経験2年以上
2. 行動力と忍耐力があり、論理的な思考能力を持つ
3. 当事者意識と積極性、誠実さと表現力がある
4. 国内出張が可能であり、出張期間は2-3日間

優先要件（要求に応じて変更可）：
• 日系企業での勤務経験と日本での居住経験があること
• 学士以上の学歴

产品：车载材料
1. 既存ユーザの維持: 既存のお客様との関係を強化し、顧客満足度を向上させます。定期的なコミュニケーションやアフターサービスを提供し、長期的な信頼関係を築きます。
2. シェアの拡大: 競合他社との競争に勝ち、市場シェアを増やすための戦略を策定します。競合分析やマーケットリサーチを通じて、市場の動向や顧客ニーズを把握し、競争力のある製品やサービスを提供します。
3. 新規顧客の獲得: 新たな顧客層を開拓し、販売を拡大します。効果的なマーケティング戦略や営業活動を展開し、新規顧客のニーズに合わせた提案やソリューションを提供します

1. 日本語能力ビジネスレベル、営業経験1年以上
2. 行動力と忍耐力があり、論理的な思考能力を持つ
3. 当事者意識と積極性、誠実さと表現力がある
4. 国内出張が可能であり、出張期間は2-3日間

優先要件（要求に応じて変更可）：
• 日系企業での勤務経験と日本での居住経験があること
• 学士以上の学歴

深圳分公司の運営に必要な各種事務作業、
各営業部との業務委託契約に基づく送金、支払い業務、
客先来訪に伴うホテル、車、レストラン等の手配、調整、送迎、通訳業務、
業務委託契約、物流業務に必要な契約手続き、コミュニケーション

語学レベル：日本語N1、英語があれば尚可
勤務経験：1年以上

購入部品の原価低減活動
仕入先VE/VA提案の発掘
市場ベンチ―マークにおける新規仕入先の発掘、発注方針の策定

樹脂部品の調達バイヤー経験
自動車部品の調達バイヤー経験
日本語2級レベル以上

・自動車メーカーへの拡販・販売・価格交渉
・販売計画・拡販計画の立案
・生産法人やテクニカルセンターとの各種調整業務
・日本マザー営業との連携

・自動車部品営業経験、特に製造業において営業実務経験が3年以上有ること（中資系OEM向け営業経験者）
・大学卒以上
・日本語能力試験2級以上、または同等の資格・能力が有ること
・出張対応が可能なこと

・パソコン（Word、Excel、Power Point)を習得していること

■樹脂材料（エンプラ樹脂）の営業販売（エンプラの新規用途、顧客開拓を主とする開発販売を行う。）
■クライアント：電子メーカが多い（中国系/日系）
■商流：基本は商社経由。
■展示会出展、市場調査。
■製品の提案、試作時の立会い、品質問題対応など
■日本本社研究員とのやり取り、社内MTG等（日本語）

■日本語社内外コミュニケーション可能なレベル（本社とコミュニケーション、MTG）
■製造業の営業経験がある方。エンプラ販売経験があればなお良い。
■広東省、または華南地区出張に抵抗のない方
■事業規模の大きな会社(大手家電メーカーなど)にも、自立的にコンタクトしていけるような資質を持つ。
■チームワークでの仕事に取り組むことができる。
■英語読み書きレベル以上（HK拠点や欧米シンガポールの顧客のメール対応もたまにある）

客先に対する技術営業業務を担当
ベアリングの実験・分析・調査（R＆Dセンターでの勤務）
設計、プログラムでの解析業務を含め
作業環境は試験室やオフィスになります
入社後佛山勤務、数年後無錫もしくは日本もしくは広州で勤務可能な方（社会保険加入は面接にて相談可能）

A軸受の知識を保有している（同業他社で技術系業務の経験など）
B機械系大学を卒業しており、機械系の図面が読める・高校レベルの物理・数学を理解している
C日本語が可能（日常会話レベルでも可）
D3年以上の機械系の勤務経験
E日本への長期出張可能な方