求人・お仕事探しはパソナ中国へ

人事業務
1. 人事業務の改善と効率化
2. 月収、个人所得税、社会保険、住宅積立金の計算と申告
3. 雇用規則などの制度の制定と改正、その推進
4. 評価制度の制定と推進
5. 従業員の出勤と休暇管理
6. 従業員の入社・退社手続き、研修、個人情報管理、教育補助及び福利の対応
7. 日本籍従業員のビザ申請と更新
8. 人事関連の特別な事案への対応

総務業務
1. 会社の秩序維持と改善
2. 会社の車両管理
3. 航空券とホテルの予約
4. 固定資産の購入と管理
5. 日本籍従業員の住宅管理
6. IT機器や複写機などの管理、および総務関連の特別な事案への対応

1. 大学本科以上、
2. 日本語不問、日本語ができるとより良い。
3. 5年以上の日系企業の人事全般および総務管理の経験を優先的に考慮。広東省の労働法と人事関連法律を熟知し、会社の人事制度を完璧に構築できる
4. 仕事を自主的に推進する能力が必要
5. 高級人事管理師（旧国家職業資格1級）（持っている場合はより良い）
6. Officeソフトウェアを熟知している
7. 強力なコミュニケーション能力

■ 主要面向电气电机汽车制造商直接销售自社品牌的马达产品（客户：中资日资欧美资都有）
■ 前期先从既存客户跟进开始，后面根据学习进度，慢慢同步开始新客户开发的工作
（出差：每周1-2次，广东省内为主。应酬不多，没有喝酒要求）

1、本科或以上学历
2、外语能力（日语或英语，其一）要能听说读写
3、营业经验者优先，优秀新卒也欢迎
4、性格外向、善于交流、能接受出差

在中国の日系自動車メーカーおよびTier1向けの営業担当として採用
対客先窓口業務（競合対応、価格交渉、見積作成、社内外業務調整、人脈形成など）

・几帳面な性格で整理整頓、資料管理能力に長けていること。
・明るく、協調性があり、対人コミュニケーションが苦手でないこと。
・日系自動車関連製品での営業業務を希望していること。
・見積作業に向け、EXCEL／POWER POINTを熟練していること
・細かい作業・残業厭わない方、数値に強いこと
・コツコツ地道に努力継続出来る方、チームワーク重視出来る方
・留学経験者大歓迎

・中国系半導体メーカー向けの日本・韓国製電子材料（フォトレジスト、現像液など）の代理販売。
・顧客は華南エリアがメイン、既存維持と新規開拓両方あり。
・日本本社とのやり取りも頻繁。

1、日本語能ビジネスレベル（必須）
2、電子材料・化学品業界での営業経験者（5年間以上優先）
3、本科卒以上
4、（広東省がメイン）頻繁な外出に抵抗のない方

在東莞の協力会社での
■在庫管理、発注管理
■部材の入庫・出庫管理
■通関・物流手配等
■書類の作成、報告書製作、工場内各部門との会話と交渉
■その他　営業担当者のアシスタント的業務全般

日本語コミュニケーション可能な方。
社会人経験2年以上の方。営業アシスタント経験者優先。
EXCEL、WORDが使える方。
安定性重視な方。

■プラスチック部門での営業業務全般
■既存の顧客のフォロ、新規開拓業務も一部ある
■定期的に顧客を訪問し、良い関係を構築する
■関連する市場情報を収集し、販促活動に協力する

■营业经验者優先、新卒可
■日本語又は英語でのコミュニケーション能力
■コミュニケーション能力が高い方

■部署：鋼材/化成品/生活資材（人材の経験に基づき決定）
■商品の仕入れと輸出入関連の手続き，例えば、受注フォロー、契約管理、見積もり管理、通関など
■顧客（日系・中国系）の日常訪問、クレーム対応など。既存維持がメイン。新規顧客開拓は将来的にチャレンジしていただきたい（一人前になるまでは既存維持）。
■サプライヤー関係維持、新規開拓

■日本語コミュニケーション能力、英語読み書きレベル。
■国際貿易や営業に係る経験がある方大歓迎。新卒可。
■出張、接待への抵抗のない方。

■自動車顧客様向けの鉄鋼材料の販売（主に国内貿易）。
■顧客（日系・中国系自動車TR1、TR2、TR3）の日常訪問、見積、受注フォロー、契約管理、クレーム対応など。新規顧客開拓も期待される。
■サプライヤー関係維持、新規開拓。

■日本語コミュニケーション能力、英語読み書きレベル。
■2年以上の勤務経験者ベター。優秀新卒も可。
■出張、接待への抵抗のない方。

■電子部門の営業業務全般、既存顧客フォロ、新規開拓
■定期的に顧客を訪問し、良い関係を構築する
■関連する市場情報を収集し、販促活動に協力する

■日本語ビジネスレベル必須。英語はできればベター。
■営業経験者優先（業界不問。電子部品業界経験ベスト）。
■出張や営業接待への抵抗のない方。

形態：　電子部品商社。主にSDカード、バッテリー、半導体などを取り扱う商社。
•香港オフィス（6名）・深センオフィス（1名）の人・物・営業管理
•営業開拓（既存フォローと新規顧客/新規ベンダー開拓）、中国系・日系両方ある。
・中国系仕入先の開発（日本・インドへの輸出販売）
•日本の本社と密にやり取りを行う

■日本語ビジネスレベル（必須）。英語日常会話できる方優先。
■電子部品業界営業経験者。
■深圳・香港を頻繁に往復し、また月に1回ほどの広東省外出張への抵抗のない方。