求人・お仕事探しはパソナ中国へ

顧客：日系自動車メーカー
製品：自動車部品（エアコン操作パネル）
業務内容：
品質部門（直接部下10名+間接部下＝合計200名）の業務管理全般、部門の日常運営、計画作成、各部署との協調、部下管理など含む。

·日本語ネイティブ。
·製造業での品質管理経験者。車載部品関連経験尚可。
·部門管理経験（部下管理、人材育成、評価など）

■電子部門の営業業務全般、既存顧客フォロ、新規開拓
■定期的に顧客を訪問し、良い関係を構築する
■関連する市場情報を収集し、販促活動に協力する

■日本語ビジネスレベル、英語も業務コミュニケーション可能
■営業経験者（業界不問。電子部品業界経験優先）。
■出張や営業接待への抵抗のない方。

■既存取引先の維持、新製品のマーケティング、新規取引先の開拓（販売は代理店経由）；
■海外研究所とのコミュニケーション；
■取引先の技術サポート；

・大学卒、理工専攻優先（ソフト開発の知識と経験をお持ちの方を優遇）。
・通信・電子部品業界での勤務経験者優先。営業、購買またはFAE経験優先。　
・日本語流暢、英語簡単会話+資料の読み書き可能なレベル。

●業務内容
①セラー誘致営業
*電話や訪問にて中国系のブランド会社、メーカー、越境ECセラー、卸やその他コンシューマー向け商材を持つ企業への出店営業をする。
*業界関連アライアンス、関連政府部門を開拓、関係維持、アライアンスと関連政府部門と連携しながら新規マーチャントさんを開拓する。
②セラー誘致戦略策定
中国の産業帯分析、戦略的なセラー獲得の戦略立案、施策のプランニング及び落とし込みをする。
③セミナー企画
定期的にオンラインやオフラインにて中国企業に向け、日本のマーケット特性、楽天市場紹介、ECでの売り上げ拡大コンサルノウハウ、越境物流や支払い等の知識を説明するセミナーを企画、実施する。
④出店サポート
中国セラーの出店契約までの一連のサポートをする。

スキルによってはオンライン店舗構築のコンサル、出店後の売上アップサポート
プロモーション立案、広告提案等、幅広いコンサルティング業務も実施

基本条件
・教育レベル：大卒以上
・EC経験2年以上,
・中国語での法人営業経験2年以上
・営業Dataによる数字分析できる方
・日本語ビジネスレベル

歓迎条件
・日本留学経験者または日系企業経験者
・越境EC日本マーケットB2Cサービス経験
・英語ビジネスレベル
・性格が明るい方。


求められるコンピテンシー:
・Get things done（常に前向きな姿を示し、期待を超える成果を出すために徹底的にやり抜いている）
・Ownership（成果の最大化に向けて、能動的に仕事を行っている）
・チャレンジ促進（与えられた職責を超える仕事や新しい取り組みに対し、積極的に挑戦を繰り返している）

「楽天市場」出店済み店舗様へ、売上目標達成のためのアドバイスや広告出稿提案、マーケット分析、商品企画等、店舗様のパートナーとして幅広くサポートしていただきます。
◆業務の責任範囲
①店舗育成
・店舗様の課題をヒアリングしながら、店舗様ページのアクセス人数や客単価などの数値を分析し、相応しい対策を提出する
・店舗様と共に売上目標を設定し、その達成に向けた広告出稿による集客や商戦期のキャンペーンなど店舗様の商材や状況に応じた提案
②セミナー企画
・店舗様のニーズを把握して関連するセミナーを企画・開催する
・セミナー後の効果を振り返りして、店舗様をより良くサポートするため改善策を出す
③社内の他タスク対応
・業務に関するプロジェクトを進行する
・社内会議に関する資料を用意して報告する
・社内の他部門と連携して情報獲得やイベント企画などをする
◆営業スタイル
日々の店舗様とのコミュニケーションはメールや電話で対応をしておりますが、中長期的な販売施策のご提案やご予算のすり合わせについては直接お会いしてお話することもございます。
＊ご商談先の担当は企業の代表者や決裁者、店舗運営責任者の方々が主になります。
◆業務の魅力
【店舗様の目指す方向性や運営方法】×【楽天グループ全体のアセットを活用した提案】によって、非常に様々なソリューションが提供でき、マーチャンダイジングを通して店舗様を成長させ、達成感たっぷりなポジションです。

【必須スキル】
・教育レベル：大卒以上
・社会人経験3年以上
・ECビジネス経験1年以上
・法人向け営業経験
・営業データ分析力
・論理的思考力
・問題解決スキル

歓迎条件
・日本留学経験者
・ネット業界にて企画提案型／ソリューション型／コンサルティング型の営業経験者歓迎
・英語ビジネスレベル

求められるコンピテンシー:
・Ownership（成果の最大化に向けて、能動的に仕事を行っている）
・Get things done（常に前向きな姿を示し、期待を超える成果を出すために徹底的にやり抜いている）
・Innovate（現状に甘んじることなく、組織を高めるためのより良い方法・仕組みなどを常に改善し、創造している）