求人・お仕事探しはパソナ中国へ

人事業務
1. 人事業務の改善と効率化
2. 月収、个人所得税、社会保険、住宅積立金の計算と申告
3. 雇用規則などの制度の制定と改正、その推進
4. 評価制度の制定と推進
5. 従業員の出勤と休暇管理
6. 従業員の入社・退社手続き、研修、個人情報管理、教育補助及び福利の対応
7. 日本籍従業員のビザ申請と更新
8. 人事関連の特別な事案への対応

総務業務
1. 会社の秩序維持と改善
2. 会社の車両管理
3. 航空券とホテルの予約
4. 固定資産の購入と管理
5. 日本籍従業員の住宅管理
6. IT機器や複写機などの管理、および総務関連の特別な事案への対応

1. 大学本科以上、
2. 日本語不問、日本語ができるとより良い。
3. 5年以上の日系企業の人事全般および総務管理の経験を優先的に考慮。広東省の労働法と人事関連法律を熟知し、会社の人事制度を完璧に構築できる
4. 仕事を自主的に推進する能力が必要
5. 高級人事管理師（旧国家職業資格1級）（持っている場合はより良い）
6. Officeソフトウェアを熟知している
7. 強力なコミュニケーション能力

■主には既存顧客（家電業界）向けのフォロー、見積もり、納期管理、クレームの対応、在庫管理、代金回収など。

■3年以上の営業経験者優先
■日本語1級、英語4級
■大学卒

■電子部門の営業業務全般、新規開拓（メイン）と既存顧客フォロー
■定期的に顧客を訪問し、良い関係を構築する
■関連する市場情報を収集し、販促活動に協力する

■日本語と韓国語両方コミュニケーションできる方。
■営業経験者（業界不問。電子部品業界経験ベスト）。
■出張や営業接待への抵抗のない方。

●光半導体のマーケティング＆販売。
1．顧客に対するデザインイン・スペックイン活動
及び代理店との拡販活動推進。
2．既存案件・HP問い合わせ案件のフォローアップとシ
ェア拡大。
3．中国フォトニクス市場に対するマーケティング調査及び社内情報共有

■3年以上の勤務経験。フォトニクス製品関連経験あるのは歓迎
■日本語または英語で会話可能な方。
■Excel、PPT上手な方。

■プラスチック部門での営業業務全般
■既存の顧客のフォロ、新規開拓業務も一部ある
■定期的に顧客を訪問し、良い関係を構築する
■関連する市場情報を収集し、販促活動に協力する

■营业经验者優先、新卒可
■日本語又は英語でのコミュニケーション能力
■コミュニケーション能力が高い方

1. 与ODM/OEM厂商沟通，进行数据分析，制作销售订单。
2. 订单纳期回复
3. 新机种的进度管理
4. 残材管理
5. 有问题时，分析问题，提案最佳方案给东京本社

1. 日语N1或同等水平，英语能够无需使用词典对邮件进行读写
2. 5年或以上生产管理经验，熟悉供应链管理（生产控制/订单管理）
3. 熟悉供应链日常管理操作
4. 对数据敏感，数据分析能力强
5. 具有较强的业务汇报及与他人沟通的能力
6. 能够独立进行思考与工作
7. 能够熟练使用Excel和PPT

■受発注処理
■見積り作成
■納期フォロー
■出荷資料の作成
■その他事務作業（インボイス発行、精算資料整理など）

■日本語コミュニケーションレベル。
■営業アシスタント経験者
■日系企業で長期的に勤務する意欲のある方

■完成品（小家電＝店頭家電品）＆完製品（電気制の製品＝家電品など）の品質立ち上げ、品質改善、クレーム対応者
■完成品＝電気回路、基盤、電気部材の不具合により、独自に解析できるし、レポートまで作成して顧客へ報告

完成品業界（小家電）に係る品質経験者。
言語：日本語熟練（筆頭、口語） 。
出張への抵抗がない方。

・中国工場で生産された当社ブランドの光学ガラスレンズの販売。製品は主にカメラ、車載カメラ、監視カメラなどの業界に使用されている。

・中国国内の顧客に対して、関係の構築と維持を行い（100％直販）、目標細分市場における会社の市場シェアを強化。

・日本本社に対して定期的に報告を行い、顧客のニーズに応じてマーケティング戦略を常に調整し、激しい市場競争の中で製品の利益率を維持し、販売目標を達成

・日本語コミュニケーション可能な方
・関連製品または目標業界での営業経験。
・フットワークが軽く、出張や接待などに抵抗のない方。

■電子部門の営業業務全般、既存顧客フォロ、新規開拓
■定期的に顧客を訪問し、良い関係を構築する
■関連する市場情報を収集し、販促活動に協力する

■日本語ビジネスレベル必須。英語はできればベター。
■営業経験者（業界不問。電子部品業界経験ベスト）。
■出張や営業接待への抵抗のない方。