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结构工程师
日系照明用品制造商
1.協助工程師開發設計產品。 2.新開發產品的樣品的制作及測試。 3.编写产品BOM。 4.图纸归档等资料编写整理。 5.協助工程師文書處理作業。
1.中专及以上学历，机械、机电或自动化专业毕业，应届毕业生均可。 有经验者优先考虑，尤其是照明、LED灯具行业。 2.熟悉Solidwroks、AutoCAD、office日常办公软件。 3.熟悉五金零件及材料應用，了解壓鑄、沖壓、注塑及表面處理等製程的优先考虑。 4.肯学习、吃苦耐劳，做事认真、踏实,富有进取心，团队协作意识强，具有创新思维，探索新材料、新技术、新工艺并应用到产品上的上进心。
No.124688
営業担当
日系化学品专门商社
・自社機能性樹脂製品等の日系既存顧客フォロー（20-40％） ・新規非日系顧客のフォローと開拓（60-80％） 直販、業界は各種分野にわたる（自動車業界、自動化工業用業界、電子部品、民生用消費電子業界、日常生活品業界など） エンプラ部組織構成：営業部長1名、営業副部長1名、営業担当1名、その他生産管理、デリバリー管理
日本語流暢 1年間B2B営業経験があればベスト、優秀な新卒は検討可能 出張（手当150/日）が対応できる方、出張範囲：華東地区、顧客により中国全土可能
No.124686
高级营业担当
日系玩具公司
1、担任数码开发部的营业窗口，对应日本本社发过来的订单（主要为出口到日本的教学用具/数码产品，尤其是面向中小学生的平板电脑、物联网产品）。 2、跟进产品开发的各阶段的评价及相关报告和资料的制作提出。 3、报价分析并制作报价分析表。 4、产品日程表制作及进行管理。 5、和日本本部、国内OEM工厂（生产供应商）及公司内部其他部门的沟通协调。 6、产品生产管理、品质问题对应等。
1 日语能够作为工作语言。 2 具备智能手机、平板电脑、物联网产品等开发管理能力的人才。 3 拥有与日本企业相关的项目或产品开发经验。 4 熟悉商品制造生产制作流程及生产管理。有玩具行业工作经验者或熟知玩具相关标准者优先。 5 具有较强的沟通技巧，能对生产工厂进行品质、标准、开发体制、管理体制等进行说明。 6 熟悉运用Office软件，能制作与产品相关的所有资料。
No.124685
销售数据分析（日语）
日系知名消费品公司
销售/市场数据分析业务（占75%-80%）： 1. 接收、核对并初步处理内部销售数据（如销售量、销售额、渠道表现、重点SKU表现）； 2. 在Excel中按固定格式整理数据，确保准确无误，为分析市场及终端效果验证等提供基础数据支持； 3. 定期整理、汇总竞争对手新品信息、价格策略、营销活动等； 4. 制定中长期事业规划，推进销售业务与资源统括，跟踪执行成效。 部长助理业务占20%～25%： 1. 负责会议、面谈中的口译（中国语→日语、日语→中国语）； 2. 日常业务中的口译及简单业务指示的翻译（中国语→日语、日语→中国语）； 3. 出差安排、旅费报销（出差频率约为每月1次）；
1. 日语商务水平，能流畅进行中日口译笔译工作； 2. 精通Excel（VLOOKUP、SUMIF、数据透视表等），熟练使用PPT和Word； 能处理大量文件、数据录入、报表制作，注重数据准确性和细节处理； 3. 性格与能力：有较好的沟通协调能力，能够有效地与不同部门、层级的同事沟通协作；具备分析力、企画力、情报收集力、学习能力，性格开朗坦率，做事认真态度好。 4. 有快消行业和市场活动策划的相关工作经验者优先；有日系企业工作经验优先。
No.124682
跨境电商店铺运营
日本电商平台
作为自营店铺店长，负责管辖店舗的销售额业绩提升 ・店铺销售额计划作成及业绩管理跟进 ・数据分析、宣传计划的立案、市场企划/市场调研及数据收集 ・SALE、专题页面的企划立案和执行 ・画像、标题，电子杂志的制作，网页设计 ・実施施策PDCA管理
・本科以上学历（欢迎硕士以及国外留学经验） ・工作经验： ① EC行业经验2年以上 ②有乐天市场、Amazon、雅虎等电商运营平台经验 ③有数据分析、市场信息收集/企划立案等经验 ・日语商务水平（最好同时英语能进行简单沟通） ・出色的沟通协调及领导能力，强烈的责任心与学习能力。 ・对外资特别是日资企业文化有深刻认同，适应较快节奏的工作环境。 ・对销售额和目标的达成意识高 ・WEB市场分析实践业务能力强 ・具备SEO対策、搜索广告的基础知识
No.124677
销售/商务-广州
日资广告公司
核心职责
硬性要求 ► 日语作为工作语言（必备） ► 善于交流、逻辑表达能力强
No.124679
运营/广告优化师 - 广州
► 日语商务水平（和日本无障碍交流） ► 广告代理经验/广告优化经验 ► 数据分析和方案制作能力
No.124680
人事总务
日系综合商社
1．深度理解业务需求，通过有效渠道开展招聘活动，实施主动式人才引进 2．组织新员工入职培训，涵盖公司规章制度及业务流程 3．安排员工技能提升培训与职业发展教育 4．构建具有行业竞争力的薪酬福利体系，负责薪资结构解释及社会保险咨询 5．处理基础财务相关业务 6．办理外籍员工就业手续及提供在职生活支持
1．大学本科毕业，日语或英语达到商务沟通水平 2．具有3年以上外资企业人才招聘、培训、员工福利、绩效管理实操经验 3．精通中国劳动法，能够依法构建积极阳光的工作环境 4．性格开朗，具备团队协作精神及出色的沟通能力
No.124681
出口贸易担当
日资汽车零部件贸易公司
订单管理（询价、价格谈判、合同/规格书的制作与管理等） 质量管理（与工厂及货运代理的协调、生产进度跟进、确保交货期、验货及质量改进的建议与应对等） 文件处理（制作及确认报关相关文件） 新产品提案（基于市场调研的现有产品改进及新交易提案）
学历要求：大专及以上学历（需正规高中毕业），日语能力N2以上 经验要求：无经验可（有日本留学经验者优先） 加分项：有商社工作经验，从事过面向日本的商品企划开发及销售业务者更佳 Excel技能：掌握基础操作，能制作表格（如使用SUM函数、计算功能等） Word/PPT技能：能进行基础文档制作（如邮件合并打印等） 出差要求：能接受每月1~2次出差
No.124638
韩语销售（苏州）
日资涂料公司
联系开发新客户 订单推进跟踪 总公司出差人员的接待
韩语商务水平以上，日语可日常交流 有外资涂料企业的销售经验优先 拜访客户、商务洽谈的能力 公司内部书面报告及确认 有驾照，能实际驾驶
No.123434
