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事务类工作（存款 ，融资，汇款业务的操作)
课长是中国人

1.在沪在校大学生，2024年6月毕业
2.院系专业不限，但日语能力要求N1，会话能力必须达到商务水平

1. 拓展新业务，增加销售收入
2. 拜訪客戶，了解客戶需求
3. 分析內部成本及行內竞争对手的成本
4.提升营业部门对应客户的能力

* 多年营业部门管理经验
* 有开拓新客户的经验和能力
* 最好有半导体电子行业营业经验
* 英语流畅沟通无障碍

1.库存管理、收发订单安排、报关资料制作
2.交货配送安排
3.ERP系统使用
4.进口出口贸易业务相关
5.社内营业部及管理部的业务合作

1.日语可日常对话及邮件
2.有日企工作经验，销售助理相关经验更佳
3.对工作有很强的责任感和敬业精神
4.具备较强的学习意愿和能力

1、PLC编程，Ladder程序设计(最好是三菱，其他也没问题)
2、GUI设计(三菱GOT、Pro-face、Keyence最好，其他也没问题)
3、电路的读写(Read and Write)
4、服务点的维护业务
5、制作装置时，由本公司工厂制作程序

有相关软件经验者优先
新毕业生也欢迎
会日语最好，不会也没关系

1、配合销售经理、销售总监完成部门内部数据统计、数据维护、数据表格制作工作。
2、协助销售员完成公司订单、经销商合同归档管理和流程跟进。
3、负责销售部 月度、季度、年度统计报表制作、编写。
4、收集市场行情、价格等市场信息，为部门业务员、领导决策提供参考。
5、商务后勤协助。

1、熟练掌握 Excel 表格，常用函数计算、数据透视表格和报表设计制作。
2、能熟练使用英语。
3、工作认真仔细，做事踏实可靠。
4、有足够耐心和繁琐商务工作事务处理能力。

①对接客户的拜访,以及营业相关工作
②主要对接汽车EPS（电动转向器），HUB(轮毂)的销售推广

日语N2相当或以上，会英语沟通更好
本科学历以上优先
有汽车行业相关经验,或有营业特质的人才优先

1 每月成本核算，包括核算、成本分析，与运营部门共同推进成本降低活动。
2 与财务相关的存货管理相关工作。
3 应付处理、费用录入等其他财务核算工作。
4 其他财务工作，如统计、凭证归档等。

本科以上，财经类专业优先。
日语或英语可以交流。
具有基本的财务专业知识。2年以上成本工作经验，包括成本计算、成本分析、存货分析等
熟悉ERP、OA等系统操作，尤其是ERP成本核算。熟悉ERP或具有ERP系统上线经验者优先。
具有数据敏感性、逻辑好。
熟练使用EXCEL，包括函数、公式等使用。

1、人事总务全面担当工作（规章制度、劳动合同、入退社手续、薪酬福利等）
2、人事软件日常维护、薪酬计算，社保个税计算； 　
3、各社认识总务信息调查汇总分析。
4、社内其他事务类工作
※前两年与Fesco签约，两年后和公司直接签（福利待遇和直接录用相同） 　 　

1、人事岗位经验2年以上
2、熟悉劳动法劳动合同法及相关法律法规
3、日语流利，业务交流无障碍
4、性格稳重，认真仔细，做事有原则

1、日常总账凭证录入；财务BS,CF等各项内部管理表单作成；
2、固定资产，无形资产折旧摊销；
3、应收应付凭证录入；收入凭证U8录入 ；
4、U8费用的月末CHECK； 电商营业的收入费用核对；
5、报销系统的费用审核；U8系统的日常维护

1、持中级会计师资格，日语N2或以上（必须）；
2、能适应日企文化，有日系公司会计总账工作经验5年以上（不要一般的财务会计）（必须）；
3、以往工作中有用友、U8的熟练经验（必须）；能够熟练操作供应链，应收应付，总账，固定资产模块；
4、具备财务报表，财务准则的基本知识，月末年末结账有实务操作经验；
5、能接受因财务月结的月初、月末加班（有加班费）。
※不接受应届生

■一般事务，例如办公用品管理，设备管理，来客对应，时间表管理，文档管理等总务工作。
■人力资源和劳动工作，例如出勤管理，安全卫生管理，内部规则管理，招聘对应等。
■工资计算，社会保险 /住房公积金，个人所得税等计算和缴纳业务对应。
■经费支付，营业额，采购费用等的结算业务。
■公司内部翻译，沟通等业务

[必须]
・日语能力相当于N1的人
・有较强的沟通能力，需要与公司内外的各种人员进行沟通并支持员工，以便他们能够顺利地开展工作。
[优先]
- 大约5年的人事总务职能工作经验