招聘・求职・找工作首选保圣那

1、对应客户（确认客户的要求，进行商品提案，对应品质客诉、纳期、技术问题等）
2、与日本总公司（营业部、生产部门）的对接（把客户的需求准确传达给日本母公司，一起围绕客户开展战略性商讨）

注：
1、负责产品的商流主要是：从日本进口材料⇒在无锡工厂进行生产加工⇒通过HK卖向全球客户
2、深圳分公司的定位类似于无锡工厂在深圳的营业部，负责上述商流过程中的客户洽谈、关系维护、纳期管理、品质问题对应等。

1、日语社内外交流无障碍
2、在光学材料、电子部品材料等行业有营业经验者、或者在显示行业、偏光片行业有技术经验者。
3、对出差（每月有1~2周、省内外都有）、应酬没有抗拒的。

全面性负责副总经理助理相关业务相关工作，
主要如下：（不能尽列）
1.日常行政、后勤工作
2.负责各部门沟通协调，准确传达上司的工作指令，推动各部门工作按日程要求准确执行；
3.负责来客接待工作
4.负责工作会议等场合的口头/文字材料的翻译、文件整理等工作
5.整理 / 管理文件及合同
6.转接电话
7.代订酒店 / 机票 / 文具
8.办理签证 / 人事记录 / 保险管理
9.上司交代的临时性工作

1，大专以上，日语必须，英语优先考虑
2,，1年以上工作经验（应届生也可）
3，形象气质佳，开朗，认真仔细，礼貌，有良好的沟通和亲和力，组织能力。

1.管理公司微信公众号、官网等各类线上宣传渠道、媒体资源，维护公司良好的品牌和企业形象。
2.负责微信公众号及官网文章的排版设计，确保内容视觉效果和用户体验。
3.设计和制作公司介绍手册、宣传资料等物料，支持市场推广活动。
4.根据公司活动需要，撰写并设计相关宣传材料和物料。
5.负责展会、活动等外部宣传，协助准备活动物料，向外部介绍公司形象和服务。
6.定期分析各平台的推广效果，优化内容和策略。
7.完成部门其他相关任务及资料制作。

1.学历背景：本科及以上学历，市场营销、新闻传播、广告、日语或相关专业优先，有日本留学经验者优先。应届生可。
2.语言能力：日语商务水平；具备一定的英语能力者优先。
3.设计与工具使用： 熟练使用微信公众号编辑工具（如微信公众平台、秀米、135编辑器等）。精通设计类软件（如Photoshop、Canva、Illustrator等），具有优秀的视觉设计和排版能力。
4.内容创作能力：具有较强的文字功底，能够独立撰写吸引用户的文章及营销内容，文风灵活且贴合目标群体需求。
5.活动经验：有参与展会、活动执行经验，熟悉活动宣传资料的设计与制作流程，能够协调物料准备及现场事务。
有企业品牌宣传、活动执行或媒体运营经验者优先考虑。

在东莞合作工厂驻在，负责：
1、客户对应；
2、生产管理、订单管理；
3、在库管理，物流管理
4、新案件机会的开发（跟随前辈、上司）

·日语可听说读写。
·有2年以上工作经验。有营业/生产管理/物流管理/商社等经验者优先（非必须）。
·性格主动、外向，协调能力好。
·重视稳定性

1、担任中国人总经理在日本期间的翻译，陪同出差，协助总经理和日语客户进行商务谈判；
2、翻译日文资料，如公司产品资料，营销素材等供日语客户使用；
3、 按经理要求完成日语市场的客户开发及维护等工作；
4、 协助经理处理部门内部及跨部门对接性事务；

·日语母语、中文听说读写可。
·有日本驾照。
·行业经验不论，新卒可。
·高度的责任心、执行力强、主动积极、仔细认真；

一般专利业务处理
答复OA
说明书撰写
专利检索
与客户的业务对接等

本科or本科以上学历
日语精通（1级）
英语6级
有三年以上代理经验者优先。

·负责自社品牌中国工厂生产的非球面光学玻璃镜片的销售，产品主要用在相机、车载摄像头、监控摄像头等行业。
·针对中国本土客户，进行关系建立和维护（100%直销），增强公司在目标细分领域的市场份额。
·向日本总部定期进行汇报，针对客户的需求动态调整营销策略，以保持在激烈市场竞争下的产品利润率，完成区域销售目标。

・具有相关产品或者相关行业的销售经验。
・工作态度积极主动，能接受高强度的出差和商务接待。
・能用日语进行沟通。

■既存客户的关系维护为主（日资客户80％、中资客户20%）。客户如果有新需求，则配合开发新案件。
■供应商的维护和新规开发（日资为主）
■有一部分东南亚（越南菲律宾）客户，需要英语进行邮件对应。（有可能需要去海外出差，但最多一年2、3次）

■日语能流畅交流。英语如能读写+会话更佳。
■对营业工作有热情。有营业经验更好。也欢迎应届生。
■不介意频繁外出,沟通能力强
■对产品的图纸、技术资料等没有抗拒，愿意去学习的人。

招聘背景：
在向汽车制造商销售零部件，以及接单和扩大销售活动方面。

具体工作内容：
1、向汽车制造商进行销售、扩大销售和价格谈判
2、制定销售计划和扩大销售计划
3、与生产公司和技术中心进行各种协调工作
4、与日本母公司销售部门合作

1、本科以上学历。
2、日语可以对应工作上的交流，
3、能够接受出差。
4、掌握Word、Excel、Power Point
5、具有汽车零部件销售经验者优先。

1、日常人事行政工作（人员考勤、劳动合同管理、社保个税、办公用品采购、机票酒店预定、清洁阿姨管理、IT网络问题解决等）
2、支援其他部门的工作，例如业务部门的商标版权注册工作、仓库盘点时的现场监督、营销部门的样品搬运等（有拖车、不是体力活）

■沟通能力好，情商高，与各部门相处融洽（热心响应各部门的帮助请求）
■对琐碎的工作不抗拒、懂得自己排好优先顺序并在约定时间内完成
■有总务行政经验者优先，但没有相关经验者也欢迎（有前辈带）、
■会日语者优先，但不是必须