招聘・求职・找工作首选保圣那

主要负责培训、职业病体检、工伤事宜处理工作。

1、接受过系统的人力资源管理培训，熟悉人力资源管理理论基础并擅长部分模块的实际操作及运用；
2、擅长培训模块或薪酬模块其中之一要全盘营运；
3、熟悉计划、组织，监督等过程管理；
4、捅有较强责任心、改善意识及正确的三观；
5、有日企工作经验者优先；
6、会日语者优先；

1、部品品质异常的处理；

2、受入检查基准书的作成；

3、监督和指导供应商的质量状况；

4、定期实施供应商的体系监督和指导；

5、上司交予的其他工作；

1、大专及以上学历，电子、机械相关专业；

2、供应商质量管理3年及以上工作经验；

3、熟悉塑胶成型工艺流程；

4、汽车行业经验者/懂日语者优先。

1、负责定期量产物料订单发注；
2、负责按照生产计划调整物料纳期，材料在库管控；
3、负责物料长期情报提示和供应能力确认；
4、负责对材料纳入异常的跟进处理及改善跟踪；
5、负责供应商结算核对和特殊费用回收处理；
6、负责对各供应商的供应风险调查及把控；
7、协助上级的工作安排及其他事务的处理工作。

1、大专以上学历；

2、一年以上采购跟单经验；

3、工作认真负责，具备良好的沟通、协调和执行能力；

4、具备良好的日语听说读写能力，具有一定的基础，能够业务处理。

品质管理(工作指导书制作、检查日报制作、产品优劣判定)
项目工程师(对策书制作、工厂监查对应、工厂定期审查、制造工程合理化判定)
相关资料中日文翻译

5年以上品质管理经验
项目工程师，有8年以上汽车行业模具铸造经验
日语2级以上
有汽车行业经验、可以独立处理问题

1、负责公司亚太市场线下渠道销售部的运营管理工作，提升部门的综合作战能力。相关运营流程、管理制度、预算管理，梳理团队的能力建设模型，推动团队能力建设；
2、承接亚太事业部的年度战略规划和品牌战略，带领团队制定面向核心目标客户群体的业务策略和行动计划，包括战略目标拆解，存量市场（日本，中国，韩国）深耕，新市场开拓（东南亚，中东，台湾）等的线下渠道销售策略制定，带领部门达成年度战略目标，对业绩达成结果负责；
3、与线上销售团队协同，不断梳理完善各渠道产品上架，价格，资源冲突处理等流程制度；
4、洞察新的业绩增长点，洞察潜力市场发展趋势，探索新玩法，深化渠道合作关系，拓宽优质销售资源。亲自管理重大项目或者新项目，在实践中驱动新能力的建设；
5、定期跟踪并分析行业动态及竞品动向，及时制定应对措施，保持富有竞争力的销售运营策略。

1、本科及以上学历，具备8年及以上海内外销售团队管理经验，其中至少3年以上总监级及以上岗位经验。消费类电子头部品牌企业/头部互联网企业/新能源企业/中国品牌出海企业的线下渠道销售管理经验，对线下渠道销售运营有自己独到的见解，操盘体量3亿人民币以上者优先；
2、英语/日语/韩语其中之一可作为工作语言者优先考虑；
3、具备良好的影响力特质，有较综合的运营方法论积累和团队管理经验，善于激发团队成员潜能，有带领并培养优秀运营团队的经验者优先；
4、追求卓越，积极拥抱新事物及外部变化；有较高的内驱力，推动力及领导力；
5、有较强逻辑思维，数据分析能力，分析及解决问题的能力；良好的需求整合能力和沟通协调能力和较强的同理心；

1、承接亚太事业部的年度战略规划和品牌战略，带领团队制定面向核心目标顾客群体的业务策略和行动计划，包括战略目标拆解，存量市场（日本，中国）深耕，新市场开拓（韩国，中国台湾,东南亚）等，电商营销策略制定，带领线上销售部门达成事业部年度战略目标，对业绩达成结果负责目标；

2、洞察新的业绩增长点，洞察各销售渠道及平台发展趋势，探索平台新玩法，深化平台合作关系，拓宽平台销售资源。亲自管理重大项目或者新项目，在实践中驱动新能力的建设；

3、负责部门内相关运营流程、管理制度、预算管理，团队人才梯队建设，业务绩效考核机制的拟制和应用实施；

4、定期跟踪并分析行业动态及竞品动向，及时制定应对措施，保持富有竞争力的运营策略；

5、负责带领团队与各区域电商平台官方对接，争取优质营销资源，有效达成深度战略合作关系。

1、6年以上消费类电子头部品牌/头部互联网企业的电商运营管理经验，其中至少3年以上经理级及以上岗位经验，对线上销售运营有自己独到的见解，操盘体量3亿人民币以上者优先；

2、精通国内外主流电商平台亚马逊/天猫/京东//日本乐天/日本雅虎/Shoppee/Coupang/Lazada等（其中至少2个）等电商运作模式与运营规则；

3、具备良好的影响力特质，有综合的运营方法论积累和团队管理经验，善于激发团队成员潜能，有带领并培养优秀运营团队的成功案例；

4、具有丰富的流程思维，可有效运用工具，独立完成部门级核心运营流程的制定，掌握品牌定位理论的核心理念，在电商运营环节中有成功实践经验；

5、本科及以上学历，懂外语者优先

1、本公司微信官方账号的管理/设置（有合作公司）；
2、本公司微信的会员应用的管理/设置；
3、店内/公司宣传物料的综合制作（使用外部专业公司，简单的自己制作）；
4、计划、实施增加店铺销售额的企划、活动、宣传活动；
5、计划、实施公司内的商品照片摄影、宣传视频摄影等企划、活动；
6、客户投诉、公关危机等的应对；
7、事务工作：通过公司内部工作流程系统妥善处理与客户之间发生的发票事务工作。

1、日语社内沟通顺畅
2、有相关活动策划经验者
3、对新媒体运营、公关有经验者；

①扩贩、既存业务份额扩大的营业活动
②与营业活动相关的每月kpi管理（销售数字、公司内部申请等）
③开拓新供应商（遵循顾客要求进行调查、提案）、与现有供应商合作、扩贩活动

产品：主要为电子电气部品
招聘计划：1名主要负责开发、1名主要负责维护

①电子零部件、机构零部件、半导体等的营业经验
②与日企的交易窗口经验
相关工作经验2年以上

1、策划需求承接与落地执行：结合品牌策略，协助并配合业务部门制定活动计划，把控平台促销活动，主导方案梳理及输出，协调内部配合落地执行；
2、结合热点、节日、品牌事件，进行活动策划，并有效整合资源，撰写大中小型营销活动方案，把控内容输出质量（页面、推广素材、内容等）及流程推进；
3、根据活动情况，进行效果评估分析；收集和分析数据，提出优化方案；
4、对日本电子消费行业、日本生活方式及文化以及竞品做调研工作，了解日本智能硬件行业或电子消费行业、日本生活方式领域市场，针对性进行品牌推广工作；
5、完成上级领导交办的其他工作任务。

1、本科及以上学历，新闻传播学、市场营销、电子商务、广告学相关专业；
2、日语熟练，N1合格，能作为工作语言，有海外留学背景或工作经验优先。
3、至少3年电商策划/文案/广告相关经验，具备发现行业新趋势的敏锐度，有跨境电商或国内电商品牌策划、营销推广等经验优先
4、注重数据分析总结，熟悉各类办公软件工具的使用，尤其Excel。
5、具有品牌及电商策略思维，工作主动热情，学习能力强，沟通能力强，具有高度的责任心和服务意识，能承受一定的工作压力

1. 开拓华南车载LCD业务
2. 既有车载Tier1客户（马瑞利/创维/比亚迪等等）日常业务维护支持
3. 与日本总部保持沟通
4. 不定期出差，主要是深圳周边（深圳/东莞/广州）

1. 至少2年相关液晶领域工作经验（销售/技术支持/设计等）
2. 工科背景（比如电子/机械/自动化/计算机等），需要懂得基础电子知识
3. 能独立完成所分配的工作
4. 性格开朗便于沟通
5. 英语CET-4，口语熟练（必须）
6. 大学及以上