求人・お仕事探しはパソナ中国へ

■先輩（項目管理マネージャー）をサポートし、中国会計（会计）、監査(审计)、税務、コンサルティング(法务・劳务)に関わるサービスを提供してもらいます。一人前になれてから、日本お客様の高層部と日ごろやり取り(問題回答、コンサルティングサービス提供)を行ってもらいます。(社内の専門家である監査人、弁護士と協力しながら回答を出す)
■法定監査/税務/顧問業務のスケジュール管理、フォローなどがメインの作業内容となります。

■本科卒以上。新卒可。留学経験者優先。
■日本人総経理もしくは管理層の日本人対応が多いので、日本語ビジネスレベル
■英語読み書きレベル
■残業への抵抗のない方
□財務に興味のある方

■M&A案件のエグゼキューション全般に関わる業務
■デューデリジェンス、ストラクチャリング、事業計画の策定、企業価値の分析、契約交渉、クロージング、各種開示などの実行をPMとしてリード
■ターゲット案件の探索・リストアップ、持込案件の分析、候補企業向け提案書作成、アプローチなど

【魅力】
同社が行ったM&Aの件数は2023年8月期に9件と国内でも最多クラスと言える件数となっております。今後もこのスピードを落とすことなく少数精鋭でM&Aを実施していくため、マネージャークラスの方にとってはエグゼキューション能力を磨いていくことができることはもちろん、M&Aの一連の業務に携わることが可能です。
また、ご志向性に合わせPMIにキャリアを広げていただくことも可能です。

グループ経営推進部の部長はM&Aアドバイザリーファーム、総合商社を経て同社に入社、M&A推進室のメンバーも日系金融機関、外資系証券会社、日系メガベンチャー等を経て同社に入社をしております。経験豊富なメンバーの元で経験を積んでいただけます。

【必須要件】※下記3点必須
・以下のいずれかでのM&A業務 または その周辺業務経験
（・投資銀行 ・銀行(日系可) ・FAS ・事業会社 ・投資会社）
・クロスボーダーM&A案件に関与・サポートした経験
・ビジネス英語スキル（目安：TOEIC900点以上）
・日本語ビジネスレベル以上

【歓迎要件】
■IT業界のM&A／PMIのご経験
■Excel、マクロの知識

業務：コンサル全般（研修講師、人事制度、ICT、原価管理、内部統制等）

具体的に例をあげると：
①講師業務：
日本企業の顧客向けに、経営陣の研修トレーニングやその他中国人管理層やスタッフ層に向けるトレーニングを提供する。日本本社の研修理念に基づき、顧客のニーズに合わせたコースのカスタマイズの行う。
②その他コンサルティング業務：
日本人上司と協力して顧客を訪問し、顧客の視点から課題を分析し、会社のサービス特徴を活かした最適なコンサルティングサービス案を提供。

■日本語N1資格持ちでビジネスレベル相当（顧客訪問や社内でのコミュニケーション場面で使用する）；
■社会人経験があり、人事分野のコンサル業界に興味を持ち、一人前のコンサルタントとして活躍する志がある方；
■スキル：正解のないことに０から物事を考えられる力、コミュニケーション力、構想力、業務遂行力、問題解決力があり、提案型のサービススタイルに自信のある方
■性格：積極的、能動的、前向き
□日本に留学し、日本で就業経験のある方が歓迎

■職務概要：
贈答用菓子国内トップシェアを誇る菓子メーカーである当社にて、輸出、輸入に関する貿易業務をお任せいたします。

■具体的な仕事内容：
・通関に必要な書類作成業務（インボイス、パッキングリスト、原産地証明書）
・原料発注／在庫管理／納期調整
・受注業務
・出荷指示
・請求書作成／月次書類作成
・その他貿易に附帯する事務業務

【必須要件】
・ビジネスレベルの英語力（将来的には英語での商談や翻訳業務を行っていただきます。）
・ビジネスレベルの日本語力
※業務未経験歓迎いたします。

【歓迎条件】
・貿易業務の経験

・会計記帳代行
・税務申告、財務デューデリジェンス
・法人・分公司設立、市場監督管理局や外貨管理局など政府当局への手続代行の対応

・日本語（ヒアリング重視、スピーキングは片言でも可能）
・会計知識あり、会計・税務申告（増値税、企業所得税必須）の経験あり（1年以上）
・通関業務の経験がある方が望ましい

主に日系顧客向けに下記コンサル業務を提供（上司のアシスタントとして勉強しながら対応方法を覚える）：
・中国進出、清算、業務提携
・会計税務コンサル、代理記帳
・その他ビジネスコンサルティング

・日本語堪能な方
・学習能力・理解力が高い方
・財務税務問題、法務問題に興味のある方
・出張や残業への抵抗のない方
・経験不問

・分公司スタッフの管理、
・下記業務のチェック作業（会計記帳代行、税務申告、財務デューデリジェンス、法人・分公司設立、市場監督管理局や外貨管理局など政府当局への手続代行）


勤務地：深圳または広州（相談可能）

日本語ネイティブレベル+中国語日常会話。
財務経験者。日本または中国の財務関連資格所持の方。

・分公司スタッフの管理、
・下記業務のチェック作業（会計記帳代行、税務申告、財務デューデリジェンス、法人・分公司設立、市場監督管理局や外貨管理局など政府当局への手続代行）

下記いずれかの条件に満たす方：
1、日本語ネイティブレベル+中国語日常会話+財務経験者
2、中国語ネイティブ+日本語日常会話+中国CPA証書所持

下記業務の実施
・財務DD、
・撤退（解散・清算や持分譲渡など）、
・組織再編、
・不正調査・対策、
・ガバナンス体制構築

【必須要件】
・日本語ビジネスレベル～ネイティブレベル。
・３年間以上の財務DD経験がある方。

【歓迎要件】
・Big4系監査法人での勤務経験者。
・公認会計士などの財務資格所持者。

営業→新規顧客へのアプローチ（アポ取り（テレアポ）・面談・課題のヒアリング）、ソリューションの提案、フォロー
※参考：コンサルタント→ソリューション提案のサポート・プロジェクトの準備及び実施（コンサルティングや研修）
今後の育成方向は、営業とコンサル両方やれる人材にすること。 

業務内容：日系顧客にむけた人材育成・組織開発に関するコンサルティング業務

·現地化などの組織開発、ローカル幹部候補の方やトップマネジメントの方に向けての人事開発コンサルティングの提案等があり、ヒアリングを通して顧客が抱えている本質的な課題をあぶり出し、その上でオーダーメイドのソリューションを提案していただくという流れになります。

·もちろん未経験の方が入社してすぐできる業務ではありませんので、入社してしばらくは先輩コンサルタントの方のサポートや提案に同行をする形で業務を覚えて頂きますが、３年後にはコンサルタントとしてだけではなく、拠点長などとしてビジネスの運営全般を担えるレベルを目指して頂きたいと考えております 。

・日本語ネイティブな方。中国語もコミュニケーションできればなお可
・2年以上の営業経験のある方が望ましい。華南市場では、基本的には新規開拓から顧客を増やしていくので、アメニティーとレジリエンスの高い方が望ましい。
・相手に話を聞いてもらえる魅力がある方（会いたい、話を聞きたい、と思ってもらえる方）
・論理的思考能力・論理的説明能力・受注に結び付けるための説得力
・自責で考えられる方。自分で何とかしようという姿勢のある方。（他責でものごとを考える方・他社や環境に依存する考え方の方は不可）
・営業活動については、プロセス指標（訪問量など）を重視しています。

＜歓迎条件＞
営業やコンサルタントなどの関連業界・職種経験（2年～5年）