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営業
日系船舶部品商社
中国ローカル系企業向け、日本製船舶用部品、機器、電機部品などの中国国内販売に当たる輸出入業務、営業業務 日本本社とのほうれんそう 日本仕入れ先とのやり取り（製品の仕様、納期などの確認）
船舶関連業界での営業経験がある方 輸出入業務経験があれば優先的 日本語社内外コミュニケーション可能 頻繁に転職する方ではなく、平均勤続年数5年以上/社
No.124068
営業アシスタント
日系化学専門商社
新規プロジェクト受注から量産立ち上げまで一連フォロー 新規プロジェクト受注、製品に対し顧客への提案、製品仕様確認、コスト分析から価格交渉、お見積りまで対応。 顧客クレーム対応、不良報告、現場技術との問い合わせ、問題解決 新規顧客開拓、既存顧客維持
日本語：精通 性格：明るく、コミュニケーション能力が優れた。 非標準件製品関連分野の業務経験 医療分野に興味がある若者優先 新卒も推薦可能
No.124007
人事労務
日系貿易会社
人事給与業務（勤怠管理、FESCOや財務課とのやりとり、上海だけでなく広州,大連,成都分公司の取りまとめ、HRシステム窓口）および労務業務（労働契約管理、駐在員管理、日本親会社の窓口）
・日本語1級。 ・関連実務経験が望ましい ・EXCEL、WORD、PPTなどOFFICEソフト堪能 ・性格落ち着いて、プレッシャーに強く、コミュニケーション能力と業務執行力が高い。 ・人力資源管理師を有していると望ましい。
No.124025
総経理補佐
日系国際貿易会社
総経理業務補佐、訪問同行、会議通訳 日本本社とのやり取り 営業資料の収集・作成、マーケット調査 営業補佐（担当商品：松下のパッチマシン、NC工具研削盤など）
日本国籍、日本語ネイティブ 営業経験の方 出張に抵抗感なし
No.124079
営業担当
某日系大手鋼鉄会社
■鋼材原材料の貿易販売、国内自動車業界向けの販売を担当、日系顧客がメイン ■客訪問、既存顧客のフォロー及び新規案件開発 ■日本本社とのやり取り、定期的の電話会議、日本出張者の通訳 ■出張あり（主に広東地域、たまに日本や上海などの出張あり）
■日本語Ｎ1以上 ■２－３年以上の営業経験者(業界不問、半導体、機械、電子業界が優先) ■前向き、頭の回転が速い方
No.124078
営業担当（金属部)
大手総合商社
1) 金属原料（特にアルミ、その他銅、合金鉄等）関連の国内外売買、案件開発 2) 翻訳・通訳業務（中国語⇔日本語、出張者アテンド業務有り） 3) 業界データの収集、整理及び発信 4）上司から指示された他の業務の協力
日本語実用レベル(英語できれば尚可） 勤務経験：営業経験ありが希望(貿易経験あれば尚可)。新卒不問。 其他：やる気・好奇心・粘り強さがあり活発なコミュニケーションが出来る人材希望
No.124071
審査担当
日系中堅商社
・財務分析入力、与信格付コメント作成 ・調書依頼、与信進捗管理・社内連絡 ・売掛金保険窓口として日常対応 ・行政手続き変更窓口として、外部コンサル会社と連絡、相談する ・各拠点の債権管理の事務対応
有名大卒以上 日本語：ビジネスレベル希望、英 語：資料読める程度 社会人経験3年以上希望（商社やメーカー勤務経験ベスト） 財務知識あり、Excel,Word,PowerPoint必須 責任感がある方。 性格の明るいタイプ希望。 細かい事務作業の処理能力を有する方。 転職頻繁な方は不可
No.124064
品質
日系専門商社
■完成品（小家電＝店頭家電品）＆完製品（電気制の製品＝家電品など）の品質立ち上げ、品質改善、クレーム対応者 ■完成品＝電気回路、基盤、電気部材の不具合により、独自に解析できるし、レポートまで作成して顧客へ報告
完成品業界（小家電）に係る品質経験者。 言語：日本語熟練（筆頭、口語） 。 出張への抵抗がない方。
No.124059
人事総務担当
所属部署の業務内容： グループ投資+貿易会社の人事総務の仕事はすべて。 人事制度、評価、給与、賞与、人事異動、組織異動、求人、入退職、日本駐在員関連（visa取扱・更新、関係官庁連絡協議）、人材育成（研修、ワークショップ、日本本社研修生対応）、福利厚生、社内各種交流活動、年次総会などのイベント企画開催、オフィスの各事務対応、資産管理（社宅、社有車、ゴルフ場予約など）、会社全体の費用削減対策、事務条件最適化施策などを含む。 当該部署の仕事内容：人事総務関連各業務、課長補佐。 駐在員関連業務：各種申請書の内容確認、日本本社とのメール交換報告、上海管轄各地駐在員の諸問題解決フィードバック。関連データ情報の集計、まとめ、報告書作成等、部長、課長の 仕事補佐：報告資料の前序作成、各種決裁案の起草、資料翻訳。各事務と外部会社の確認報告のフォローアップなど、 その他人事関連業務：人事関連システムの管理、各種社員証明書の作成発行、各資料の公印申請資料作成等）
経験上の要件： 人事及び総務業務経験者、特に駐在員関連事務担当経験者。 人物像の要件： 自分の日常の仕事の中で、業務の効率改善をどのように行うかを常に考えてほしい。強い責任感があり、苦労に耐える。積極的に各方面と業務相談を行い、問題解決策を自発的に考えたい候補者。 年齢性別：25歳～30歳、女性 学歴要求：本科以上、専攻は問わない。 言語要件：日本語ビジネスコミュニケーションレベル（N 1必須）、英語Cet-4。 部門構成：人事総務部は第1課&第2課。部長（日本籍駐在員）と合わせて12人の従業員。
No.124052
財務
*財務仕事全般95% 用友ソフトの入力 帳簿を作る 月次決算報告表の作成 税金計算と納税申告 会計年検、年度監査など 各種支払 統計局へ申告 *人事の仕事5% 給料の計算と支払い 給料基数調整、中智管理費支払い 出勤、休暇、残業の月纏め
用友ソフト 会計中級資格 関連経験者 日本語ビジネスレベル
No.124028
