求人・お仕事探しはパソナ中国へ

中国内販向けアパレル拡販（アウトドア、スポーツ分野）
（１） 顧客開拓
（２） 商品企画提案型の営業活動
（３） 生産調達
（４） 販売・回収

学士以上
日本語（2級）
英語（日本語ができない方、CET6必要）
該当分野の経験者、即戦力必要。大手縫製メーカーに就職経歴の方が優先

■客先は自動車メーカなど
■顧客維持がメイン
■必要に応じてお客様に商品開発を行う、品質や値段の特性に応じて組み合わせてお客様に提案する。

営業経験（業界不問、プラスチック関係ベスト）
日本語がビジネスレベル、英語できれば尚可
出張対応可（月1/2以上）
ストレスに強い方

顧客間、事業間のHUBとなり、各事業部門のビジネス機会創出
・グループの様々な製品の案件化を目的とした各種マーケティング活動
・車載領域を中心としたのグループ事業横断マーケティング*（0.4～0.5工数）
・中国にマーケティング担当者が配備されていないいくつかの製品のマーケティング
（0.5～0.6工数）
　
＊事業横断マーケティング
・顧客社内で開催するプライベート企画の立案及び運営
・専門展示会やセミナーのアレンジ
・顧客に対する旭化成グループの各種技術の紹介
・事業間の顧客紹介のアレンジ

ポジション要求：
本科以上、27-36歳、男性優先
日本語流暢レベル
3年以上B2Bのマーケティング或いは営業経験（マーケティングにチャレンジしたい候補者も尚可）DigitalMarketingに関する知識があれば尚良し
マルチタスク耐性、チ-ムフ-ク、学習意欲

自動車グループ営業1名
担当商品：
試験機(振動試験機、環境試験機・・・)
計測器(荷重計測、変位計測・・・)
生産設備(自動機、加工機・・・)

業務内容：
自動車業界客先への試験設備、生産設備の提案及び販売

日本語検定1級希望(2級以上MUST)
B to B営業経験あり、商社勤務あり希望

炭素繊維の産業用途（タンク、WEAVER、３Ｃなど）向けの営業担当
年齢次第で、最初は営業補佐からスタートさせる場合もあり

学士以上
日本語（Ｎ１）
英語（できればレベル　４級以上であればベター）
ＰＣ能力：EXCEL、WORD、PPTなど
営業経験者（新卒も推薦可）

主に輸出営業・国内調達・製品開発
●海外(主に日本本社)からの引き合い対応及び受発注処理・注残管理からスタート。
●慣れてくれば引き合い待たず率先提案。
●品質不安があれば製造元に出向検品もあり。
●お客様の来中出張に対応。展示会同行通訳や工場訪問帯同など。
●他社員からの簡単な依頼仕事も時にはカバー、お互い様の精神。
●上記恙無くこなし、新たな見聞を与えるに資すると判断すれば海外出張。
●上記に関わる付帯作業も当然加わります。

●日本語:ビジネス
●英語：最低でも貿易用語や品名の理解力
●挨拶が出来る人
●時間を守れる人
●会社に掛かってくる電話を１番に取れる人
●会社の玄関チャイムにいち早く反応し足を動かすことの出来る人
●義務・責任を果たしてから権利を訴えることの出来る人
●人の意見に耳を傾けて自身の成長に繋げられる人
●One for All, All for One を理解し実践できる人
●Digital,AIに強い人
●明朗性、闊達性、忍耐性、耐久性に優れている人
●優先順位を測る嗅覚に優れている人

１．各種業務システム（ＥＲＰ、元年、電子承認等）の導入、メンテ、改善
２．データ分析ツール（Power BI等）で社内のデータ分析機能を開発
３．内部ユーザーに対してデータ分析ツール（Excel、Power BI等）の使い方を指導

学士以上
語学：日本語（2級）
５年以上の経験者
ＥＲＰシステムのメンテ・導入経験あり
SQLデータベースに詳しく、データ分析ツール（Power BI、Spotfire等）でデータ分析機能の開発経験あり
責任感が強く、チームワーク精神あり、学習能力とロジカルシンキング能力があり
ＩＴ関係の資格所有者優先採用

業務内容:
既存顧客への営業活動、新規顧客開拓；日本人との出張；通訳翻訳；　　　
台帳管理

・要求
(1) 日语能力NI取得。日本語話す良いかた。
(2) 男性、出張受けられる方　　
(3) 人柄（誠実、正直、勤勉、真面目、努力家）
(4) 経験者
(5) お酒が強い人優先

■SAPシステムの入力と管理
■社内総務事務（事務用品の購買と管理）
■その他上司から指示の業務

日本語は業務コミュニケーションレベル（Ｎ２以上）
SAPシステム1年以上経験者優先
日系企業での経験経験が望ましい

財務経理部長の候補として、経理、財務、内部統制の全般管理と業務改善を実行する
① 月次、年次決算、税務申告、財務会計業務の全般管理
② 事業計画、予算作成、予算実績進捗管理/資金管理、外貨ポジション、為替リスク管理
③ 株主連結決算対応
④ 社内規則/業務フロー整備、内部統制制度構築、部下の教育
⑤　株主内部監査対応
⑥　製造子会社の財務経理の全般指導、管理業務改善を実行する。
　 原価採算精度の向上、連結報告の作成。　

■学歴：大学卒、会計專攻(CPA、又は MBA資格があれば望ましい)、日本語1級相当
■日系の贸易、製造業の财務経理管理職释験3年以上
■連結决算、保税取引経驗、内部統制対応の経験ある
■コミュニケ-ション能力、リ-ダ-シップがあり、他部門の Mgr や現場スタッフとも 議論をしながら組織横断的な業務改善力を持つこと