求人・お仕事探しはパソナ中国へ

1、国内食品業界の顧客（主に乳製品、飲料、飲食業の工場顧客）に対する販売業務を担当し、顧客の開拓と維持、市場調査を含む一連の業務を実施します。
2、主に食品原材料の販売を担当し、国内のサプライヤーを中心に、一部の海外サプライヤーも含まれます。
3、国内外のサプライチェーンを調整し、製品の供給の安定性を確保し、サプライヤーや顧客との良好な協力関係を築き、購買販売プロセス全体の最適化とコスト管理を行います。
4、販売計画と戦略の策定に参加し、市場のフィードバックに基づいて販売戦略を調整します。

1、大学本科以上の学歴を有する方。
2、日本語2級以上で、日本語でのコミュニケーション能力を有する方。
4、食品業界での2年以上の営業経験を有し、乳製品、飲料、飲食業に関する営業経験がある方歓迎。
5、優れた市場分析能力と顧客サービス意識を持ち、日系企業での勤務経験がある方優先。

■化学品専門商社の営業をやってもらう（客先業界：自動車分野、電子関連分野）
既存客先の維持（70%）、新規顧客開拓（30%）
■月末定期的な販売データ分析、入力作業
■海外（タイなど）顧客との納期調整、通関確認（デリバリーの機能は上海にあり）

■化学業界での経験者が優先、なければ日系企業で勤務経験があり、日系企業の就業文化になれ（ホウレンソウがしっかりできる方）方
■営業経験が2年以上あり、
■日本語ビジネスレベル

■鋼材関連原材料の仕入れと輸出関連の手続き，例えば、受注フォロー、契約管理、見積もり管理、通関など
■顧客の日常訪問、クレーム対応。新規顧客開拓（もしあれば）。
■サプライヤー関係維持、新規開拓

■日本語コミュニケーション能力、英語読み書きレベル。
■国際貿易や営業に係る経験がある方大歓迎。新卒可。
■出張、接待への抵抗のない方。

■日系自動車の完成車メーカー並びにＴ１メーカーへの訪問
■既存顧客のフォロー、納期調整、販売管理、クレーム対応

■自動車業界の販売経験2年以上
■日本語を使用して、営業経験がある方、英語は読み書き（CET-4あればＯＫ）

1、人事：
毎月の勤怠表の集計、労働組合活動の企画および実施、各種免許更新のサポート

2、財務部門：
毎月の請求書発行と関連業務、税金申告業務、各種銀行情報の更新、毎月の支払い関連業務

3、総務部門：
オフィス用品の調達、ホテルや航空券の予約、行政関連契約の更新

・日本語能力：文章の作成および基本的なコミュニケーションが可能なレベル
・学歴：専門学校卒以上
・財務業務経験必須
・責任感強い、明るい性格、真面目

・自動車メーカーへの拡販・販売・価格交渉
・販売計画・拡販計画の立案
・生産法人やテクニカルセンターとの各種調整業務
・日本マザー営業との連携

·大卒以上
·日本語で業務コミュニケーション可能。
·新卒可。自動車部品営業経験者優先。
・パソコン（Word、Excel、Power Point)を習得していること

■自動車顧客様向けの鉄鋼材料の販売（主に国内貿易）。
■顧客（日系・中国系自動車TR1、TR2、TR3）の日常訪問、見積、受注フォロー、契約管理、クレーム対応など。新規顧客開拓も期待される。
■サプライヤー関係維持、新規開拓。

■日本語コミュニケーション能力、英語読み書きレベル。
■2年以上の勤務経験者ベター。優秀新卒も可。
■出張、接待への抵抗のない方。

購入部品の原価低減活動
仕入先VE/VA提案の発掘
市場ベンチ―マークにおける新規仕入先の発掘、発注方針の策定

樹脂部品の調達バイヤー経験
自動車部品の調達バイヤー経験
日本語2級レベル以上

・自動車メーカーへの拡販・販売・価格交渉
・販売計画・拡販計画の立案
・生産法人やテクニカルセンターとの各種調整業務
・日本マザー営業との連携

・自動車部品営業経験、特に製造業において営業実務経験が3年以上有ること（中資系OEM向け営業経験者）
・大学卒以上
・日本語能力試験2級以上、または同等の資格・能力が有ること
・出張対応が可能なこと

・パソコン（Word、Excel、Power Point)を習得していること

职位描述
業務概要：華南地域の営業＆業務開拓、客先現場立会対応、トラブル調整をする営業マン、出張あり、一部輸出入業務実務対応必要

業務詳細：
１．設備と備品関連の華南地域の営業＆業務開拓(客先訪問、商談、新規見積依頼の取得)
２．客先3社をメイン対応
３．これからの大きいプロジェクトのメイン担当（営業、仕様打合せ、設備納品・設置の現場対応、日程管理等)
４．案件の工場現場対応(客先の要望・サプライヤー間の調整)、検収までのフォロー、納品後のアフターサービスなど
（業務分担比率の予定：営業80％、オペレーション：20％）
５．出張頻度：華南地域、2-3回/月
６．残業頻度：業務により(社内平均10h/月)

１．日本語N1(ビジネスレベル)
２．自動車関連機械設備の営業経験者
３．輸出入貿易実務の経験者
４．工場現場対応経験者優先