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1.负责尼得科液冷产品（CDU、冷板式液冷系统、储能液冷等）的技术销售活动，协助完成年度销售目标。
2.参与客户技术交流，负责产品规格说明、技术问题解答及初步解决方案的讲解。
3.配合销售经理开拓及跟进直营大客户及系统集成商。
4.协助标杆项目建设，与技术团队协作完成解决方案制作及案例资料整理。
5.收集并分析行业政策、市场动态及竞品信息，协助制定销售策略。
6.协调内部研发、供应链、生产团队，确保项目顺利推进。

1.学历专业
本科及以上学历，热工、暖通、机械、自动化、电力电子等理工科专业必须。英语可作为工作语言（必须）。
2.行业经验
1~2年以上工业设备销售或技术支持经验，有液冷/数据中心热管理/储能温控行业经验者优先。
3.技术产品知识
了解冷板式液冷基本技术原理，能与客户技术人员进行基础技术交流。学习能力强，能主动钻研产品知识。
4.客户项目能力
具备基本的报价制作、商务跟进及项目管理能力。了解大企业供应商导入流程者优先。
5.综合素质
结果导向，抗压能力强，能适应频繁东南亚出差。重视团队协作，为人正直，合规意识强。

1. 以现有客户拜访为主，了解现有客户的设备零部件需求并推动订单获取。
2. 负责销售事务，包括报价制作、受发注处理、交期协调、出货安排及货款回收等。
3. 对应客户在交易过程中出现的营业性及技术性问题，并与公司内部相关部门协调解决。
4. 与日本TMT各相关部门（零部件销售、技术、品质保证等）通过电话、邮件及会议进行日常业务沟通。
5. 根据业务需要，为日本技术人员提供现场口译支持，并承担中日双向资料翻译工作。
6. 根据客户及项目需要进行中国国内出差（每月有一半时间左右），主要覆盖浙江、江苏省，偶尔可能需要前往福建、广东等地区。

• 必须具备B2B销售经验。制造业经验优先，具备机械设备及其零部件经验者更佳。
• 日语JLPT N2以上，社内外交流无障碍。可直接与日本各部门进行电话、邮件、会议沟通。
• 理工科背景优先；具备机械、设备或设计相关知识/理解能力者更有优势。
• 能够接受较高频率的中国国内出差。
• 具备良好的客户沟通、内部协调及问题处理能力，能够同时跟进销售与技术相关事项。

■开发~量产期间,按不同车型产品进行不同的成本规划,管理.
　（汽车线束产品的成本预算做成、采购分析等)
■对现有车型在集团关联公司之间的交易价格进行重新调整的业务。包括：量产后的成本估算（原价管理）和盈亏核算（利润分析）、与上述业务相关的数据整理、维护及分析。

■能够进行日语交流的人。
■性格灵活，具备较强的沟通能力（能够建立信任关系并清晰传达信息）。
■能够耐心从事成本核算等基础性工作。具备逻辑思维能力。
■必须熟练使用Excel（会使用函数），欢迎掌握Word/PowerPoint。不排斥处理大量数值数据的人。
■应届毕业生亦可。有销售、损益管理等运用数字进行判断的实务经验者更佳。
■能够积极主动、负责任地行动的人，并且具有强烈履行自身职责意识的人。

1、气体及相关供气设备的销售；50%维护+50%开发
2、气体供应设备、配管安装工程的现场跟进；

·学历：大专以上。本科优先
·工作经验：
【必须条件】销售经验
·语言：日语达到社内外沟通水平以上

■作为营业职位录用，可以独立成为1人营业
■面向日企或中资客户（汽车行业，自动化，电子部品行业）的自社产品销售工作

■日语社内外沟通水平优先
■有营业经验优先；有树脂行业或者化学品销售经验的优先
■形象气质好，性格开朗，适合从事营业

·负责UV固化设备在中国的销售工作（主要负责既有客户的需求深挖）
·分析相关设备的市场需求与营销策略，挖掘新客户开发的可能性并实施
·和客户进行关系建立和维护（直接销售形式），增强公司在目标细分领域的市场影响力
·通过与客户以及日本工厂的产品技术交流，针对客户的需求提供解决方案。

・能用日语进行沟通。
・2年以上的营业经验。具有光学行业经验者优先或者对应过富士康、BOE等客户者优先。
・工作态度积极主动，有商务接待经验，能接受高强度的出差（每月约一半时间不在办公室）。

■自動車完成車メーカー向けもしくはTier１向けの自社化学素材販売
■顧客維持と新規案件開拓がメイン
■必要に応じてお客様に商品開発を行う、品質や値段の特性に応じて組み合わせてお客様に提案する。

■日本語ネイティブレベル
■自動車業界の経験もしくは化学業界の経験3-5年ぐらいもしくは以上の方
■ロジック思考があり、お客様に商品開発や商品の提案ができる方
■飲み会や接待に抵抗のない方

1、本公司触摸屏产品的新市场拓展，提升市场份额。
2、争取新客户的订单，开展市场调研、客户开发、商务谈判等工作，拓展新客户、新市场。
3、无缝衔接现有客户的维护，梳理前期业务资源、客户信息及项目进展，保障业务的平稳过渡和持续推进。促进二次合作及业务升级。
4、作为客户对接窗口，直接处理客户的各类需求（包括投诉应对） 以下是管理岗的要求 5、全面负责销售团队的管理工作，制定销售计划并组织实施，确保团队完成销售目标，关键任务是积极开拓市场，取得销售订单 6、分析市场趋势和客户需求变化，制定针对性的销售策略和营销方案， 7、监控销售过程，建立和完善销售数据分析体系，定期收集、整理和分析销售数据等，及时发现并解决销售工作中出现的问题，优化销售流程，提高销售效率 8、培养和发展销售团队成员，提升团队整体专业素质和销售能力，打造高效的销售团队。

1、具备8年以上触摸屏电子相关行业销售管理经验，熟悉销售全流程及市场运作模式。 2、具备在触摸屏相关公司的工作经验，或在涉及使用触摸屏的成品（例如导航仪、电子终端等）相关公司中类似的工作经验优先 3、 拥有与潜在新客户候选的人脉关系者，能快速对接前期合作客户及潜在客户。深入了解公司所在行业动态、市场需求及竞争对手情况。