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4件,显示  1~4 件

品质管理

中资大型汽车部品公司东京分公司

销售/市场营销
  • 【行业:制造
  • 汽车用铝合金轮圈世界占有率最高的专业商社~ ~

    【企业概要】
    ■在全球客户群中支持面向日本汽车制造商的业务。(开发、品质保证、营业、生产、供应等)
    ■即使以发动机汽车为主流的汽车行业转向电动汽车,本公司的主力产品铝轮对任何汽车都是必要的,预计生产量会增加,销售额也会扩大。
    虽然是一家成立于2016年的年轻公司,但受到了日本各汽车制造商的极大期待,预计将会急剧增长。
    ■汽车用铝合金轮圈中国汽车占有率约45%

月收入(税前) 12000元~15000元 工作地点 日本
必要外语 日语:商务水平、英语:简单会话
工作内容

■作为日本汽车制造商各公司的品质部门担当窗口,顾客和中国总公司之间的交流支持、品质协商的翻译、报告制作
■仓库作业的管理
★进入公司后:进行2周的公司内部研修,学习产品/业务/组织/技能。根据要求可在中国工厂进行研修,了解制造现场掌握产品知识。
商材:汽车用铝箔、转向节、托架等
客户:整车厂商(以丰田为首,日产汽车株式会社、本田技研工业株式会社等)
出差:有※日本国内一周3次左右,中国一年2次左右
部门构成:品质管理部4名(包括部长)

招聘条件

25~32岁,全日制本科or以上
有在日本留学或生活经验
中文母语、日语商务水平、英语TOEIC700分(CET6级)
汽车,汽车零部件,铸造业,贸易公司(如化学机械等)从业背景
持有中国C1驾照 或 日本驾照

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No.123760

营业担当

中资大型汽车部品公司东京分公司

销售/市场营销
  • 【行业:制造
  • 汽车用铝合金轮圈世界占有率最高的专业商社~ ~

    【企业概要】
    ■在全球客户群中支持面向日本汽车制造商的业务。(开发、品质保证、营业、生产、供应等)
    ■即使以发动机汽车为主流的汽车行业转向电动汽车,本公司的主力产品铝轮对任何汽车都是必要的,预计生产量会增加,销售额也会扩大。
    虽然是一家成立于2016年的年轻公司,但受到了日本各汽车制造商的极大期待,预计将会急剧增长。
    ■汽车用铝合金轮圈中国汽车占有率约45%

月收入(税前) 15000元~25000元 工作地点 日本
必要外语 日语:商务水平、英语:日常会话
工作内容

■负责面向日本整车厂客户的营业活动(维护公司已有客户为主)
■支援公司的新产品线(高压铸件,树脂插件扩贩),以及中美洲仓库项目的建设运营。
■负责已中标产品的开发支持、项目管理,及品质工作

★入职后培训:最初2周在公司内接受新人培训,学习了解产品/业务流程/组织构架/实务技能。之后在前辈指导下进行OJT学习。结合工作计划将安排赴中国工厂现场研修,强化对产品和生产流程的理解。

主要产品:汽车铝轮毂,转向节,铝制支架等其他轻量化底盘零件
客户:整车厂(丰田,日产,本田等)
出差:有 ※日本国内出差平均每周一次,海外出差(中国和其他国家)每年2次

招聘条件

25~32岁,全日制本科or以上
有在日本留学或生活经验
中文母语、日语商务水平、英语TOEIC700分(CET6级)
汽车,汽车零部件,铸造业,贸易公司(如化学机械等)从业背景
持有中国C1驾照 或 日本驾照

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No.123759

渠道销售总监

中资高科技企业

销售/市场营销
  • 【行业:制造
月收入(税前) 50000元~70000元 工作地点 广东省/深圳市
必要外语 日语:日常会话
工作内容

1、负责公司亚太市场线下渠道销售部的运营管理工作,提升部门的综合作战能力。相关运营流程、管理制度、预算管理,梳理团队的能力建设模型,推动团队能力建设;
2、承接亚太事业部的年度战略规划和品牌战略,带领团队制定面向核心目标客户群体的业务策略和行动计划,包括战略目标拆解,存量市场(日本,中国,韩国)深耕,新市场开拓(东南亚,中东,台湾)等的线下渠道销售策略制定,带领部门达成年度战略目标,对业绩达成结果负责;
3、与线上销售团队协同,不断梳理完善各渠道产品上架,价格,资源冲突处理等流程制度;
4、洞察新的业绩增长点,洞察潜力市场发展趋势,探索新玩法,深化渠道合作关系,拓宽优质销售资源。亲自管理重大项目或者新项目,在实践中驱动新能力的建设;
5、定期跟踪并分析行业动态及竞品动向,及时制定应对措施,保持富有竞争力的销售运营策略。

招聘条件

1、本科及以上学历,具备8年及以上海内外销售团队管理经验,其中至少3年以上总监级及以上岗位经验。消费类电子头部品牌企业/头部互联网企业/新能源企业/中国品牌出海企业的线下渠道销售管理经验,对线下渠道销售运营有自己独到的见解,操盘体量3亿人民币以上者优先;
2、英语/日语/韩语其中之一可作为工作语言者优先考虑;
3、具备良好的影响力特质,有较综合的运营方法论积累和团队管理经验,善于激发团队成员潜能,有带领并培养优秀运营团队的经验者优先;
4、追求卓越,积极拥抱新事物及外部变化;有较高的内驱力,推动力及领导力;
5、有较强逻辑思维,数据分析能力,分析及解决问题的能力;良好的需求整合能力和沟通协调能力和较强的同理心;

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No.122153

电商运营总监

中资高科技企业

销售/市场营销
  • 【行业:制造
月收入(税前) 50000元~70000元 工作地点 广东省/深圳市
必要外语 日语:日常会话
工作内容

1、承接亚太事业部的年度战略规划和品牌战略,带领团队制定面向核心目标顾客群体的业务策略和行动计划,包括战略目标拆解,存量市场(日本,中国)深耕,新市场开拓(韩国,中国台湾,东南亚)等,电商营销策略制定,带领线上销售部门达成事业部年度战略目标,对业绩达成结果负责目标;

2、洞察新的业绩增长点,洞察各销售渠道及平台发展趋势,探索平台新玩法,深化平台合作关系,拓宽平台销售资源。亲自管理重大项目或者新项目,在实践中驱动新能力的建设;

3、负责部门内相关运营流程、管理制度、预算管理,团队人才梯队建设,业务绩效考核机制的拟制和应用实施;

4、定期跟踪并分析行业动态及竞品动向,及时制定应对措施,保持富有竞争力的运营策略;

5、负责带领团队与各区域电商平台官方对接,争取优质营销资源,有效达成深度战略合作关系。

招聘条件

1、6年以上消费类电子头部品牌/头部互联网企业的电商运营管理经验,其中至少3年以上经理级及以上岗位经验,对线上销售运营有自己独到的见解,操盘体量3亿人民币以上者优先;

2、精通国内外主流电商平台亚马逊/天猫/京东//日本乐天/日本雅虎/Shoppee/Coupang/Lazada等(其中至少2个)等电商运作模式与运营规则;

3、具备良好的影响力特质,有综合的运营方法论积累和团队管理经验,善于激发团队成员潜能,有带领并培养优秀运营团队的成功案例;

4、具有丰富的流程思维,可有效运用工具,独立完成部门级核心运营流程的制定,掌握品牌定位理论的核心理念,在电商运营环节中有成功实践经验;

5、本科及以上学历,懂外语者优先

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No.122152

4件,显示  1~4 件