招聘・求职・找工作首选保圣那

◎空调机结构体的运转噪音（鼓风机、压缩机）的评价、分析及噪音降低对策的制定
管道、套管的振动和发生应力等，有关空调机整体声音的评价、分析，降低措施的制定、执行
使声音、振动相关测量技术（探索最新技术）更加高度化
◎制冷剂通过时噪音的评价、分析及分贝降低对策的制定
◎负责对年轻技术人员的指导和管理业务，以及与日本总部的核心技术人员之间的桥梁作用。

【进入公司后的职业发展路径】
进入公司后，在日本工作半年左右。在此期间，熟悉总公司的制造理念，与日本相关部门建立联系。在中国工作3 ~ 5年后，参与包括日本在内的全球据点的开发。
也有到中国国内出差、美国、欧洲等地出差的可能性。

【必须条件】
具备噪音、降噪相关的测定、分析技术经验
有超过10年的声学测量和分析技术经验
有领导经验的人

【欢迎条件】
音响振动分析技术经验者

- 理解品牌定位，制定年度品牌营销和市场推广计划；
- 品牌推广与宣传，拓宽推广渠道，促进公司产品的贩卖；
- 负责线上主流网络推广方式，平台新媒体运营策划，包括但不限于：微信、微博、抖音、小红书等；
- 负责各类市场活动策划以及活动执行支持，如：校园拍摄；
- 负责联络各大高校学生会外联部，高校赞助业务 ；
- 提供新的市场运营 IDEA，助力品牌年轻化 ；

、具备审美能力。确认广告公司返稿内容的设计风格、排版、字体、文案等，可给出指导意见；
2、较强的策划创意力，沟通力与执行力，具备主动思考、提案能力，不排斥挑战新事物；
3、应变能力强，可接受工作内容、方向根据当下最新情况做调整和变化；
4、具备敏锐的市场洞察力，善于信息及数据的收集，分析及整理
5、有商品开发工作经验者优先；
6、OA技能熟练；
7、了解化妆品零售业优先
8、本科以上市场相关专业，年龄24～30岁，性别不限

在中国事业本部业务范围内，以新事业开发为目标，
在中国地域内或海外开展市场现状调查及分析，以及战略制定。
通过各种情报资源进行实际的客户访问，听取客户意见，将产品推荐给客户。
可以将不同部门，不同分店，甚至不同领域的人汇集在一起，共同完成事业开发，客户寻找，项目谈判，项目落地
并帮助公司实现中长期经营规划

1. 30-42 岁（上限可适当放宽 1-2 岁）
2. 本科及以上
3. 日语或达到商务交流水平
4. IT行业5年以上营业开发（或市场开发）经验，有非日资营业开发经验优先
5. 具备较强的市场拓展、项目策划和执行能力，准确把握市场需求和动态，能够始终持以前瞻性的目
光发掘新机遇新机会
6.有察觉顾客真正追求的商品和服务，有效地销售、统括商品的营销力
7. 具有较高的沟通、情报收集、提案以及研究分析能力，自我驱动力强，富有激情活力，不畏失败

IP周边商品的MD企划
商品采购/价格设定/销售方法制定/店铺的陈列方法/促销方法）等业务
与各商家的联络、提案、商品化等全盘跟进和follow

・在日本动漫的授权相关业务上有5年以上的经验，有充分的见解
・在日企或对日关联公司有5年以上的经验，有关于授权及IP商品化行业的渠道或人脉
・日语在商务交流水平以上，有在日本生活或工作经验的人最好

食品生产厂商的原料监查

25~35岁
理科专业，食品或生物化学类专业优先，本科学历
日语N3以上可工作交流水平
英语CET4级以上，也须达到可工作交流水平
有食品ISO22000、AIB、PAS、FCP等知识或经验优先
可接受每月2周左右国内外出差

・产品添加效果的研究及开发、验证的辅佐及资料制作
・促进销售相关的营业依赖事项的对应（食谱开发或样品制作）。
・向客户提案活动（技术营业）。
・陪同日本人进行翻译、日语资料的翻译等
・领导交办的其他事情。

・大专及以上学历，日语流利（有N1证书）
・有食品或品质管理相关知识
・可以出差
・性格开朗、有韧性，应变能力及主观能动性强

1.负责公司收付款、发票管理、凭证录入、报销等日常财务工作
2.负责公司全般账务处理确认、核算及审计对应等工作
3.负责上海总公司及平湖分公司间的往来核对工作及人员工资核算
4.负责公司的资金预测工作，定期向管理层汇报
5.协助业务部门，定期进行销售数据预测、实绩的整理及存货核对等
6.对接日本总部，定期提交数据及配合内审相关工作
7.银行及税务局等相关工作对应

本科及以上，财务相关专业优先
日语可做工作交流，汇报
有贸易公司财务经验
能编制财务报表、合并会计报表、预算报表等
能应对审计、税务等方面的工作，熟悉企业出口退税、年度所得税汇算清缴、关联交易
报告编制、各地政策等

通过现场监控进行有效的生产工场管理
生产进度的制定与落实，安排监督开发进度，保证商品正常提供
跟踪产品到货时间及质量状况，及时反馈生产情况。
通过加强与合作工厂的伙伴关系，帮助他们提高管理和技术能力，实现在新产品开发、企划进度、质量管理、成本管控等方面的目标。

日语商务水平N1 或 英语商务水平CET6级/TOEIC700+
3年以上生产管理经验，具备长期的管理经验或者有优秀的管理者潜质，熟悉QCD管理
沟通能力强，逻辑思考能力强，有带团队经验优先
能在压力下工作，吃苦耐劳具备良好的团队合作精神
可接受出差（一周三至四天）

全球商品（服装、鞋包等）的相关面料开发工作

・至少2年工作经验
・日语或英语一门外语流利，并且能够用作工作语言
・帮助部门进行面料开发的辅助性工作，有参与面料规划和开发经验的优先考虑
・具备良好的理解能力、沟通能力、问题解决能力
・有服装经验优先考虑

全球商品（服装、鞋包等）的相关面料开发工作
包括后期量产的品质和交货期也要负责到底

・日语商务水平N1 或 英语商务水平CET6级/TOEIC700+
・本科及以上学历，5年以上工作经验
・在纺织品制造商、贸易公司、服装等公司与设计师一起参与材料规划和开发的经验。
・材料的专业知识和开发经验
・项目管理能力、问题认识能力、问题解决能力
・高水平的谈判和沟通技巧
・可以接受海外派遣