招聘・求职・找工作首选保圣那

1、PLC编程，Ladder程序设计(最好是三菱，其他也没问题)
2、GUI设计(三菱GOT、Pro-face、Keyence最好，其他也没问题)
3、电路的读写(Read and Write)
4、服务点的维护业务
5、制作装置时，由本公司工厂制作程序

有1年以上PLC编程经验，
有相关实习经验的新毕业生也可以
会日语最好，不会也没关系

1、量产维护相关工作（确保已批量生产的模型能够继续生产、出货）
2、安全标准、环境相关对应工作。（调查、申请准备等事项）
3、ODM管理（按规格书要求的验收、开发日程管理、成本管理）

1、 日语商务水平（听、说、读、写），能够使用技术术语进行电子邮件交流，能理解日语技术文件；英语读、写水平
2、3年及以上机械设计经验
3、掌握机械结构设计相关基础知识
4、能够在 CAD 或 Adobe illustrator中编辑图纸

负责与中国境内合作的旅行社、旅游平台的日常业务对接，维护良好合作关系。
处理客户咨询及业务案件，提供专业的解决方案。
参加全国旅游行业展会等，推广公司产品及服务。
通过展会及市场活动挖掘潜在客户，进行商务谈判及合作推进。
参展期间，拜访当地合作方，深化业务合作，了解市场需求。
日本总社进行业务汇报、信息同步及协作，确保业务顺利推进。

日语商务水平
2年以上销售经验者优先
有旅游行业或相关领域销售经验者更佳
性格开朗、服务意识强
具备亲和力，善于与人相处
能够接受每月10-15天左右的出差

负责合同、邮件、报告等材料的日中互译，确保语言精准且符合商务规范
担任高管会议及客户谈判的现场口译，同步完成会议纪记录
收集分析国内市场信息，完成行业数据翻译及竞争力报告输出
产品手册、官网内容等宣传资料的日语翻译

大专及以上学历
商务级日语听说读写能力（可胜任会议口译及文书翻译）
能适应高频出差（制造业客户对接）
机械/电气领域术语基础（或快速学习能力）

1. 生产制造管理
事务用印刷机墨水及耗材的研发生产
新产品导入及设计变更（含4M变更）管理
2. 全流程QCDES管控
质量管理：现场品质管控/客诉对应（含8D报告）
成本优化：持续开展生产成本降低活动
生产维护：自社工厂及供应商的产能保障
EHS管理：安全生产/劳动环境管理
3. 供应链协同
对制造部门及合作供应商实施QCDES指导

具有日系制造企业生产部门或品质管理部门课长级管理岗位经验，或同等岗位经历
具备日语商务沟通及文书撰写能力
能根据日语材料准确下达中文现场作业指令

■広州拠点の業績管理、人員管理、考課管理全般
拠点：合計8名（内訳：営業技術2名、施工管理5名、日本人技術部長1名）

■客先：日系大手自動車メーカーへの定期的な訪問＆関係維持＆トラブル対応など
■仕入れ先への交渉・指示　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

■日本語ビジネスレベルに相当
■客先や仕入れ先とのコミュニケーション能力、商談や交渉能力が必要；
■部下管理経験、
■塗装設備、もしくは設備、機械に関する経験者もしくは技術知識がある方優先；

■开发~量产期间,按不同车型产品进行不同的成本规划,管理.
　（汽车线束产品的成本预算做成、采购分析等)
■对现有车型在集团关联公司之间的交易价格进行重新调整的业务。包括：量产后的成本估算（原价管理）和盈亏核算（利润分析）、与上述业务相关的数据整理、维护及分析。

■能够进行日语交流的人。
■性格灵活，具备较强的沟通能力（能够建立信任关系并清晰传达信息）。
■能够耐心从事成本核算等基础性工作。具备逻辑思维能力。
■必须熟练使用Excel（会使用函数），欢迎掌握Word/PowerPoint。不排斥处理大量数值数据的人。
■应届毕业生亦可。有销售、损益管理等运用数字进行判断的实务经验者更佳。
■能够积极主动、负责任地行动的人，并且具有强烈履行自身职责意识的人。

* 负责与大中华系客户的销售业务、主要客户为台资企业
* 产品以金属紧固件为主，包括塑料和橡胶制品
* 负责处理从采购到品质管理的全流程，以及开拓新的供应商
* 主要销售区域为越南北部，偶尔涉及南部
* 行业职位可放宽，入职后学习产品相关的专业知识
* 和公司其他部门的业务对接（与日本籍员工使用日语沟通，与越南籍员工主要使用英语）

备注：居住地可选择河内或北宁，提供住宿补贴以及公司车辆接送

* 中文母语者，日语能力N2以上，英语能力佳者优先
* 拥有零部件制造商或整机制造商的工作经验、能够阅读零部件图纸
* 具备良好的沟通能力和协调能力、适应跨文化工作环境，乐于学习新知识
* 具有责任感，能够独立处理多项任务

1、完成客户的品质要求的对应
2、完成供应商的品质管理
3、完成来货监查
4、完成品质不良的对应
5、协调在库管理
6、品质/仓库管理的相关统计和调查

1、有过品检工作经验
2、会日语者优先

·与合作伙伴共同制定年度运营计划（AOP），确保销售目标、利润预算及品牌战略的落地。
·预测年度销售数据，参与公司损益（P&L）规划，定期提交月度活动计划与执行报告。
·通过广告、促销活动及市场材料提升品牌价值与知名度。
·监督门店陈列与冷柜展示，确保品牌终端形象。
·定期与合作伙伴及日本总部沟通，落地全球化项目。
·作为公司与合作伙伴、特许经营方的核心桥梁，维护高效合作关系。
·组建并领导高效运营团队（包括市场经理及2-3名下属），确保业务目标达成。
·定期参与集团高层会议，与总部（日本）保持密切沟通。
·每月向CEO及合作伙伴提交门店检查报告，分析市场动态与消费者需求。

·饮料行业专家，熟悉知名饮料国际品牌业务者优先。
·英语可以应付工作交流（和日本的沟通）。
·3年以上市场营销与销售管理经验，快消品行业（尤其是饮料）背景优先。
·具备大型经销商、特许经营或合资企业合作管理经验。
·出色的本地市场洞察力与消费者行为分析能力。
·基础的财务与会计知识，能够参与损益规划。
·优秀的领导力、谈判技巧及跨文化协作能力。
·结果导向、主动性强、客户思维、灵活应变。
·具备战略思维（Conceptual Thinking）与团队培养意识。
·能承受压力，适应频繁出差与实地考察。