招聘・求职・找工作首选保圣那

1、内部规则维护。
2、合同管理执行　（审查、管理和教育）。
3、监察协调。
4、合规推行及执行。
5，其他与日本本社的沟通事务

1.有企划工作经验（危机管理，制度策划，合同管理等）
2.日语1级，听说读写流利
3.有一定的管理经验与监查能力
4.性格开朗，沟通协调能力强，有一定的文字功底
5.了解现行一些法规优先（如公司法，劳资相关，合同相关，关务相关等）：

1、主要负责QC工程设计、生产设备设计与改善、PLC、M/C技能、NC旋盘技能加工冶具设计、MES设计、品质统计手法、2D图纸的绘制、3D数模设计等；
2、能独立编制相关资料如PFMEA、、IATF相关文件、产品技术工程相关资料等，且需具备独立分析能力；
3、负责与客户、供应商、工厂的技术交流及相关方案的制定、沟通等；
4、能够适应出差、加班者优先考虑；
5、能够完成领导下达的其他相关工作。

1、大专及以上学历，汽车、车辆工程、机械或机电一体化等相关专业；
2、工作经验三年及以上，有机械设计类经验者优先考虑；
3、熟练运用office办公软件，熟练使用SolidWorks、AutoCAD等制图设计软件；
4、具备较强的沟通能力、协调能力，注重团队合作能力，具有良好的敬业精神和职业道德操守。
5、日语需达到商务水平，听读说流利；

面向汽车零部件、家电零部件制造商的制造设备销售活动
*有前辈辅导，技术方面有专门技术支持
*本品牌设备也业界相当知名，在精度和稳定性上有相当优势

日语流利1名、英语流利1名，分别面向日企客户和欧美客户
没有理工科基础，只要对机电设备感兴趣，愿意学习即可
拜访潜在客户工厂，听取客户需求等（有出差/加班，有相应津贴）

1、资材调达系的整体管理（模具/设备/夹检具/副资材）；方针作成、预算管理、工作指导、人员育成、供应链管理等

2、内外制模具/设备/夹检具等的客户卖价交涉活动（樱泰、丰田）

3、内外制模具/设备/夹检具/副资材
（1）、所有的原价＆成本的控制、报价基准＆查定基准的强化和更新
（2）、供应商育成＆培养、竞争力强化、现调化推进等
（3）、突发＆紧急＆重要课题的对策和实施

1． 大学本科以上学历，专业不限，日语商务沟通水平（N2以上）
2． 有较强的数据分析能力、熟练操作办公软件
3． 有汽车行业采购经验优先 有模具设备类专业知识优先
年限：有5年以上行业经验（其中3年以上的管理下属经验）者优先

在推进以汽车用途为中心的工程塑料 (PA66、POM、mPPE)的扩大销售过程中，负责技术支持及评价分析业务。
工作内容:技术支持
·向客户提供材料建议，支持客户的生产技术，为客户采用提供帮助。
·解答客户发生的技术问题。
·进行市场调查和信息收集，推进新用途的开发。
·实施为执行上述业务的评价、解析及技术确立，实施基础实验、树脂成型实验等，提出新材料的建议。
·推进安全活动、团队建设活动。
(包括技术中心扩充和机器维护检查业务)

人才画像：有上进心、协调性，开朗、坦率、诚实。
技能：
①具有大学水平的物理、化学知识
(有机化学和高分子知识 或化学工程和材料力学知识)
②除毕业论文外，有制作Excel、ppt实验报告的经验
(有10份以上的实验报告和/或向顾客制作报告的经验)
③有撰写报告、进行文献调查的经验(专利调查经验)
④有发表论文的经验(向顾客演示/介绍说明、应对投诉的经验)
语言能力：日语能会话、邮件等

■负责既存客户的维护以及新规客户的开发（新规开发是重点）。
■给营业助理的业务指示（订单管理,纳期调整,货款回收等）。

■本科毕业
■日语交流能力（会英语者优先）
■营业经验者（有新规开发经验者优先）

1.选择合适的招聘渠道，安排面试，确定录用人员
2.新员工的入职培训，组织、协调在职培训
3.员工五险一金的办理及缴交，办理年度社保和劳动人事年检 ，员工社保、公积金异常处理与联络
4.全体员工商业保险的办理、增减员的缴费与退订。
5. 员工工资核算，加班统计确认，员工个人档案的保管。
6. 员工个人假期管理和考勤系统管理。
7. 公司内部规章制度的修订与更新。
8. 员工人事档案的管理，员工的录用/转正，劳动合同的签订核定
9. Cityray系统员工个人假期管理和考勤系统管理。
10.汽油费报销以及生日卡的申请审核、报销及发放。
11. 外国人员及其他管理人员的工作签证、商务签证的办理，随行家属申请与办理。
12.公司大型活动的筹备工作
13.完成上级安排的其他工作。

1. 一年以上HR工作经验，对HR工作感兴趣；
2 熟悉Office办公软件，具有较强的文字表达能力；
3 英语CET-4以上或日语N2以上水平。
4.沟通能力强，做事有耐心，具有团队精神；
6..具备较强的应变能力、沟通能力和敏锐的商业意识。

•提供现场客户支持,(射频modem配置，匹配调试及PA load优化),原理图/PCB布局评审，射频匹配、调试和故障分析；
•射频器件/模块特性评估，并反馈给设计团队；
•输出调试报告
•与销售协作进行客户项目支持

•本科及以上学历，电子相关专业，良好的英语日常读写能力；
•有GSM, 3G, 4G/LTE, 5G射频电路设计和匹配经验；
•射频器件/模块评估(功率放大器/低噪声放大器/射频开关/耦合器/多工器/滤波器等)；
•熟悉移动通信标准，3GPP规范 (GSM/WCDMA/TDSCDMA/CDMA2000/LTE/5G-NR)；
•仪表操作经验：包括无线通信综合测试仪 (MT8820/MT8821/CMW500/CMU200/8960)、网络分析仪、信号发生器、频谱分析仪；
•熟悉MTK、高通、展讯、ASR平台 ；
•熟悉PA特性评估 (如Loadpull)。

1. 海关业务： 一般贸易的报关、 核价、 归类、 查验、 退运、 维修等； 加工贸易的申
请、 备案、 核销等；减免税设备批文、 减除监管、 结转等； 缉私案件的处理；
仓储管理； 国际、 国内物流的操作都有经验。
2. 熟悉海关进出口税则： 根据海关进出口税则， 合理的降低关税

1. 电子行业物流和报关的经验
2. 可用英语进行工作交流，日语可交流者优先
3. 熟悉HS CODE归类规则（电子行业优先）
4. 具备良好的沟通能力、 分析解决问题能力； 海关查验、 核价等异常情况的快读分析和处理
5. 具备较强的抗压力和时间观念：报关差错少， 通关无延误； 合理分配时间， 进行多项任务操作
6. 愿意接受新事物和公司分配的新工作

■作为PO窗口，通过电话及邮件与总公司进行沟通。
■与供应商的交涉沟通。
■制定生产计划、调整纳期、跟进出货等系列流程的相关工作。
■其它工作内容：打样、新品开发、供应商开发等。

■日语商务水平
■熟练操作office相关办公软件
■有生产管理或品质或营业相关工作经验
■.欢迎日语优秀的应届毕业生