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营业(物流)
日资物流公司
1. 通过多种渠道搜集潜在客户信息,通过电话预约、拜访客户、建立客户档案等开发新市场; 2. 根据客户需求制作提案及报价,开展后续销售工作,并最终达成合作,完成营业指标; 3. 既存客户维护以及新需求的挖掘,定期与客户进行沟通形成良好稳定的客户关系 4. 紧急事态或事故异常等的处理,包括客户对应及相关报告的处理 5. 完成领导交办的工作。
1. 日语必须,且能达到较好的沟通级别,有日本留学经验且有在日本工作经验者优先; 2. 大专及以上学历,性别不限,有一定销售经验,物流行业优先; 3. 对市场营销有一定认识,善于把握客户的心理, 对市场信息有敏锐的洞察力; 4. 热爱销售工作,有高度责任心,和较强的适应性,吃苦耐劳,具有良好的逻辑思维能力和行动力,有冲劲; 5. 具备良好的服务意识和团队合作精神; 6. 遵守公司规章制度,始终维护公司形象,奉行并推广公司企业文化; 7. 有实际驾驶经验。
No.121186
技术营业
日系加工厂家
·金属树脂成形产品相关的营业支援,也就是利用自己的技术知识、经验去向客户进行技术提案(与营业一起),甚至是独自向客户展开营业活动。 客户大多是日资客户,但对应的窗口一般都是中国人。 外出每个月约10天,基本不加班,接待任务不多。 驻在地希望是中山,但如果希望是广州的话,也可以商量
有树脂成形行业经验、技术知识; 懂日语更佳,但不懂也没关系 有营业经验人才优先
No.121120
营业担当
日系汽车部品厂家
■车载用通线电线的销售(自己工厂的产品) ■销售对象主要是车载天线厂家,插头厂家,线束厂家 ■以现有客户维护为主
■有日企销售经验 汽车相关零部件销售经验者优先 ■日语能社内外交流 ■英语基本沟通水平以上(同客户联系以邮件为主,有东南亚出差机会)
No.121042
市场部主管/经理
日资食品生产厂家
1、 协助市场总监(日本人总经理兼任)制定品牌、产品的战略方案,及制作具体企划方案。 2、 与销售部或第三方公司联合策划品牌、产品广告宣传方案。 3、 产品包装设计到产品制作完成的管理。 4、 消费者调查,包括调查内容设计、调查问卷制作、调查结果分析,和调查公司的沟通。 5、 品牌、产品的损益管理。 市场部目前的配置: 总经理(兼任总监)——经理或主管(本次招聘的职位)——4名专员
1、 市场营销相关专业,大专以上学历。 2、 二年以上食品或日用品行业的市场营销、销售、产品开发工作经验。 3、 会日语者更佳
No.120802
生产管理课长
日资五金制品工厂
生产管理,出货订单对应,资材购买管理等业务
①精通日语会话及日文 ②有制造业(冲压制造优先),有生产调达经验 ③有新规供应商开发经验 有冲压材料厂商人脉 ④有部下指导经验 ⑤男女不限 ⑥有日资企业工作优先 ⑦能适应出差 ,可去供应商处监查指导 ⑧抗压能力强 ⑨业务改善施策,提高工作效率 ⑩根据客户情况,制定自部门目标并实施和达成
No.120471
营业课长
项目管理、会报价、内部管理
①精通日语会话及日文 ②有制造业(冲压制造优先),有营业经验 ③有新规开发经验 有一级厂商人脉 ④有部下指导经验 ⑤男女不限 ⑥有日资企业工作优先 ⑦能适应出差 ⑧抗压能力强 ⑨业务改善施策,提高工作效率 ⑩根据客户情况,制定营业目标并实施 ⑪新品进入量产前的社内主导工作并实施
No.120469
品质课长
日企电子部品制造销售公司
1、提升公司内部全员合规守法的意识; 2、统筹实施提升品质合规意识的相关工作、教育宣传; 3、提升及实施品质合规KYT(风险预知教育); 4、统筹品质合规点检; 5、主导实施内部定期的品质符合性监察; 6、跨部门协作促进合规相关改善课题。
1、具有5年以上车载品品质保证工作经验,熟悉IATF16949相关要求,英语4级或 日语二级以上,经验丰富者无语言要求。 2、具有较强的领导力和组织能力,能推进QA部门的整体工作。 3、具备3年以上项目管理经验,能够按计划推进本职工作。 4、具有较强的跨部门沟通能力,能够与他部门协作共进。 5、有较强的抗压能力,能够在压力下坚持正确的观念。
No.120196
技术管理课课长
1.对技术课的全面管理 2.月度、年度目标的设立与品质维持、改善活动计划的提出及推进 3.标准类遵守情况的统括 4.部门内人员的工作调配,指导 5.初回品、初期流动的管理 6.工程变更的立案 7.异常处理与再发生防止对策的实施确认 8.各类文件的作成及确认 9.ISO/IATF/OHSAS/CSR等相关体系以及6S以及相关的改善活动在部门内的推进 10.生产性以及步留改善问题点对策及实施结果确认 11.生产成本的统计管理
日语2级,10年以上良品率改善及工程改善相关工作经验
No.120197