招聘・求职・找工作首选保圣那

①对接客户的拜访,以及营业相关工作
②主要对接汽车EPS（电动转向器）,HUB(轮毂)的销售推广

日语N2相当或以上，会英语沟通更好
本科学历以上优先
有汽车行业相关经验,或有营业特质的人才优先

1.处理客户的订单，上客户系统下载订单标签出货资料，给供应商展开相关订单资料，验收核对，开票申请、未销售，未回收确认核对、品质不良品的系统数据处理。
2.中间仓库在库数量核对，盘点报表整理等。
3.每月用友系统处理出入库，销售开票，不良品返回核对等。
4.必要时协助课内处理其他事务。
5.如果实习期表现优秀，毕业后可能有转正机会。
6.待遇：210元/日 、人身意外保险。

年龄：大四学生 计划24年夏天毕业
性格：活泼开朗，有责任心，做事认真踏实
语言能力：懂日语优先，英语水平不限
专业：不限
学历：专科、本科

【職務詳細】
1、需要跟踪即有客户及广东区域的新客户开发调查。
2、省人化、省力化、非标设备及输送码垛设备销售
3、售后服务及维保对应（联络安排技术人员对应）
4、需要打电话及网络调查找客户
5、设备导入后的维护保养及设备维修的销售
6、公司内部活动的组织等工作
7、每个月公司会有客户拜访数量及新客户开发要求

※既存取引先を中心に。契約からアフターフォローまで新規開拓営業も対応できる方が対象。一开始还是既存客户维护为主，慢慢会调整一些新规开拓，最终比例大约是新规：既存-3：7左右。

【エリア】
华南地区 営業会議のため上海への出張が定期的に有り。入社してから2か月上海と浙江嘉兴工厂での研修もある
※1週間に2-3回程度出張有り(广州→东莞/香港/深圳)
每月下旬需要到上海开会(汇报工作，3天左右)

（出張場所）
広東省、上海がメイン
今後場合により広西、湖北などの可能性もあり

※需在上海（可能包括嘉兴工厂）培训2个月左右。培训结束后，回广州工作。
※两个月培训期间，住宿按照出差标准，由公司报销，超过标准自己承担，无食宿补贴。

【顧客・商品・サービス】
各種輸送機器、コンベア、作業ロボット
(主要业务：提供各种输送设备，自动化系统集成项目，以及周边配套设备，码垛设备包括专业码垛机器人，高速分拣设备等。）
日系为主，也有欧美和民营
益力多工厂，汽车行业，饮食，化学，快递行业等。

【組織構成】
工作地点广州事务所。
上司是CN华南华北经理，根据需要也有可能和广州的日本人所长汇报。

【求める人物像】
1、做事认真、责任感强、自律能力强
2、新規開拓営業に抵抗がない方
3、日语N2准商务水平以上，懂广东话优先（客户多为广东人，使用广东话频度高）
4、不排斥应酬
5、虽然是既存为主，但是要经常跑工厂，陪同客户一起看设备提出问题解决方案，因此需要人选有一定的抗压性

①新供应商的准入判断、监察。
②供应商从生产准备活动到SOP的对应计划立案以及实施
③供应商的品质保证管理活动的立案以及实施

·具备在汽车零部件制造中使用的基本工艺知识，包括冲压、树脂成型、切削加工、热处理和焊接等。
·在汽车行业，具有从生产准备阶段到量产启动的经验，包括内部和供应商的协作经验。
·能够使用Excel、PowerPoint、Word等工具进行文件制作和数据分析。
·拥有3年以上在日资企业从事业务的经验，并能够用日语进行业务沟通和工作。

【欢迎条件 非必须】
具备CQI等特殊工序审计能力。
拥有QC检定资格。
具有工程统计管理的相关工作经验。

·负责新零件的生产准备和SOP后的质量管理（QC）。
·质量保证（车辆部件）。
·供应商质量管理和改善指导。
·处理客户投诉等。

·日本语N1级、英语4级以上（能参加英语的电话会议）
·有质量管理工作经验，部件检查（外观检查和尺寸测量）经验（有汽车行业质量管理工作经验者优先）。
·处理供应商投诉并进行PPM改善指导的经验。
·熟悉IATF 16949和ISO 9001体系。

营业→新规开发客户（预约、面谈、课题听取）、解决方案的提案、跟踪
今后的培养方向是营业和咨询顾问两样都擅长的人才。
※参考：咨询顾问→解决方案提案的支持项目的准备及实施（咨询及进修）


业务内容：面向日资客户的人力资源咨询业务（人才培养、组织改革、开发），包括：

·针对现地化组织改革、中层管理者和高层管理人员的培训等研修课程的提案。通过听取顾客面临的课题，在此基础上提出定制的解决方案。

·当然，这并不是进公司后马上就能做的工作，所以进公司后会暂时在前辈顾问的支持和指导下学习业务。培养目标是今后能成为顾问、支店长等高能力的存在

·日语母语水平、中文如能沟通更佳。
・最好有2年以上的营业经验。在华南市场，基本上从新开拓开始增加顾客。
・不抗拒业绩指标。有行动力的人。
・有让对方听自己说话的魅力
・逻辑思考能力・逻辑说明能力・说服力
・不过分依赖别人，而有自主独立能力、自律高的人。 

【所属部门】
汽车零部件部门-SCM部-试作售后组
主要负责把量产前的试作品以及售后所需的零部件出口至日本总公司。

1.接收总社试作订单后到国内供应商处下单。
2..纳期调整（出库日程的确认和调整，与日本总公司联络及对应紧急事项）
3.出口相关资料的制作整理。
4.出口过程中发生问题时及时联络和调整。

出差频率：基本不需要
加班频率：约10h/月（部门平均）

1.本科以上学历（专业不限）
2.日语商务水平，英语日常会话水平，可以进行电话、邮件沟通。
3.计算及数据分析能力强，对数字敏感。
4.每月需要与600家以上供应商调整纳期，需要有耐心、交涉能力强。
5.工作认真仔细，协调性好，能柔软对应客户的要求。
6..对汽车行业感兴趣，能长期在我司发展

【人材像】
踏实稳定，耐心细致，诚实守信、保密意识强，有较强的责任心与抗压能力
活泼开朗、有干劲，善于沟通，有良好的创新和团队精神

1、汽车零件(主要是塑料零件)的设计开发。
2、制图和设计文件的制作和管理。
3、对设计问题进行原因分析和对策实施。
4、与客户或相关部门合作，推动项目和解决问题。
5、与销售部门合作，支持扩大销售活动。
6、在推进工作的过程中，能够及时向上级汇报、咨询和联络。

1、具有汽车塑料零部件或汽车行业相关的设计经验1年以上。
2、具有汽车或机械、设计相关专业的学位。
3、积极进取，能够处理多个项目。
4、具备团队合作精神，同时也能够独立完成任务。
5、性格开朗，具备责任感。
6、具备独立创造、开发意识和能力。
7、能够出差（全国范围）。

1、负责汽车线束的设计开发。
2、负责图纸和设计文书的制作和管理。
3、负责对设计课题的思路研究和对策的实施。
3、负责和客户沟通协调，促进项目推进和问题解决。
4、和营业部门协力，面向订单做产品推广的支持。
5、定期向上司汇报工作进度。

1、有汽车线束或者汽车行业的设计经验1年以上；
2、汽车或机械，设计相关专业出身；
3、积极主动，可以应对多个项目的开展；
4、有团队协作能力，能独当一面完成任务；
5、可以接受出差（中国，日本）

1、3D CAD（CATIAがベスト）が操作できる方
2、日本語会話レベル（2級以上希望）
3、Microsoftシステムが上手に使用できる

1、开拓新规客户、维护老客户的业务
2、制定市场开拓计划并实施，扩大产品的销售范围
3、对汽车售后市场做调研，完成各类型的市场报告
4、完成上司指示的市场调查并给出自己的结论
5、完成上司交代的其他工作

1、大专以上学历，化工机械等理工科专业者优先，具备日语会话能力优先(非必须)
2、面对面销售经验3年以上，热爱销售工作，有市场开发经验优先，责任心强
3、熟悉4S 店，汽车售后用品连锁，网销以及各大汽车美容，修理店，推广
4、接受日企管理模式，并能做好上司与团队的联系桥梁作用
5、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力
6、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识
7、持有 C1 驾照。