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销售经理
日系知名消费品公司
1.负责母婴渠道总部对接(线上、线下、加盟店)以及代理商和渠道的总部商谈 2.负责渠道的月度、周度活动的策划、商谈并落实、执行 3.管理下属团队的日常运营以及各人员的工作规划、指导以及KPI设定 4.销售指标的达成以及月度、季度、年度的复盘 5.费用管控,投入产出比分析 6.完成其他上司指示的工作
1.快消品行业经验5年以上(奶粉、玩具、纸品) 2.有团队管理经验3年以上 3.有大系统操盘经验(母婴连锁、商超) 4.思路敏捷、逻辑性强、服从指挥的同时,有自主意识,并吃苦耐劳 5.能适应出差(每周出差一次、每次2~3天,全国出差比较少,主要是上海和南京之间的出差) 6.熟练使用办公软件(包括但不限于Word、Excel、PPT等)
No.123896
店铺管理
日企中古手办零售店
■日常工作内容 ・销售管理 →根据销售数据分析结果,对现场开展各种指示。 ・人事管理→招聘、培训、考勤管理 ・库存管理 → 了解库存的过剩或短缺。 适当开展社内外的采购工作 ・外部谈判→与商场物业及相关机构进行各种互动、包括签约谈判、开店交涉等。 ・内部交涉 → 不单只是接受上层的指示,更重要是向上管理,根据店铺实际情况主动向上层提出各种解决方案。 ・现场跟进 → 必要时驻店(主要为监督管理)
・日语N1水平相当 - 具备零售/部门督导经验的人员。 ・在零售行业,具有“店长以上”级别的人员(至少需要担任多家店铺的店长经验) ・有开店经验(店铺开业筹备的经验为主,而不是商店开发选址的经验) ・较高的积极能动性,自律性高,有一定的决策能力,同时与上层积极互动,定时汇报业务管理情况。 ・优先连锁或加盟店运营经验的人选,而非个体经营。 ・了解日本企业文化并能遵守企业规范的人 ・因是开业第一人,希望有较强责任心,并且将来能委托部下管理的人选
No.123871
系统开发工程师
日系汽车部品制造商
1.为了向客户推广本社技术而进行技术展示及其策划; 2.调查客户需求,整理和分析收集到的信息; 3.了解客户的汽车系统,提出合适汽车系统的灯具建议; 4.调查汽车灯具的技术市场趋势,整理和分析收集到的信息; 5.关于点灯样品的制作,对外包设计业者进行点灯回路的设计指示和确认; 6.关于点灯样品的制作,向试作供应商提供生产仕样、生产指令和质量确认; 7. 完成领导交代的其他工作。 其他如下: 8.有在客户及公司内部相关部门面前进行演讲的能力; 9.有与客户及公司内部相关部门的交涉,谈判能力; 10.情报收集与分析能力; 11.热爱汽车行业,有较强的学习沟通能力,有创新意识。
1.具备汽车灯具电子的基本知识,此外,还需具备构造或光学方面的基本知识; 2.具备车辆通信的基本知识(如CAN/LIN); 3.最好有根据客户要求制作灯具仕样的经验; 4.最好对灯具新技术(如ADB、路面描画等)有了解和开发经验。
No.123803
人事副经理/经理(HK工作)
日资食品公司
工作地点:先在上海总公司人事部工作(6-12个月),然后派驻到香港总部工作 职位描述: 1.人员招聘,面试 2.培训,培训资料制作及实施 3.人事制度完善 4.劳务,社保以及福利管理
1、本科及以上学历; 2、可用“日语+广东话”,或者“英语+广东话”进行工作沟通; 3.人事工作经验丰富,熟悉人事各模块业务内容 4.性格开朗,具有较强的逻辑思维能力,理解能力,沟通能力和协调能力 5.有赴香港工作的意愿,初期在上海工作,后期在香港工作 6.接触过香港劳务相关法律法规的优先 7.具备适应国际性企业工作的能力
No.123829
电子设计(高级)
1.负责质量流程活动的导入,如Aspice/ISO26262/ISO21434等相关活动 2.负责车灯产品的测试方案和执行,确保设计质量 3.负责评审产品的验证报告,确保产品的开发符合内部开发流程,满足内部质量要求 4.负责指导新人进行完成车灯相关产品的测试计划,测试大纲,测试用例,测试报告 5.推动整个部门实验能力的建设和实验能力的提高 6.提高团队设计质量水平、协助处理量产不良,支持建立量产不良问题库,推动持续改进
1.英语4级或相当水平 2.提高新人的测试水平等
No.123529
回路设计课长(技术部)
日资电气制造企业
1、能熟练绘制电气图纸、进行电气部件选型、布线设计(熟练使用ORCAD apture Protel 99等电子设计软件); 2、汽车电气系统初始分析、设计验证; 3、汽车电子元器件的负载电压、电流、温度等实际测定; 4、汽车产品定数表、构成表编制等; 5、担任团队管理、进度管理工作。
1、统招本科及以上学历,电子信息相关专业; 2、精通模拟电路、数字电路; 3、汽车制造、汽车工程等汽车零配件行业、电器电子相关经验; 4、精通硬件设计,熟悉汽车空调回路优先; 5、有日企工作经验或会日语优先; 6、具有团队管理经验。
No.123793
电子测试(系统验证)系长
负责管理测试团队,并确保以下工作顺利开展: 部门年度计划的立案和执行。 负责车载控制回路/ECU等的评价测试路线图制作。 负责车载产品的新控制单元的评估测试/管理。 负责车载控制回路/ECU的评价测试。 分析开发中的设计不良并进行对应。 分析量产产品的设计/生产不良并制定对策。
理工科背景; 有如下经验者: ·2年以上的团队管理经验 ·10年以上的车载控制回路/ECU等的评价测试、车载产品的新控制单元的评估测试经验。 ·部门年度计划的立案和执行经验。 ·设计不良分析及对应经验。
No.123788
采购课 课长
中山某知名日企
采购课统括管理(人员与业务); 采购课年度C/D计划的制度与实施; 课内重点改革事项的制定与实施; 重大问题的协调处理。
相关日企采购管理经验 8年以上; 具有较强统括能力;责任感强; 能推动部门改革者; 日语二级以上,日语听说写能力强。
No.123655
营业助理经理
日资化学品公司
客户:中国系汽车制造商及汽车内饰部件制造商 商品:日本产苯乙烯系合成树脂(ABS、AS、AES、ASA等聚合物合金)的胶粒 销售渠道:基本上通过经销商 ·开拓新客户(及跟进部分现有客户) ·市场调研、业务信息收集,并改善公司内部信息共享机制(目前销售团队内部信息分享机制不完善) ·出具报价单 ·库存管理 ·处理客户投诉,发生问题时进行故障排除等
学历:专科及以上 语言:日语商务水平 经验:汽车业销售经验5年以上,有化学品相关经验优先 个性:具备谈判和沟通能力。因为注重稳定性,多次跳槽者不考虑。
No.123609
营业经理
日资电子零件商社
公司类型:电子部件贸易公司。主要经营SD卡、电池、半导体等产品。 ·管理香港办事处(6名员工)和深圳办事处(1名员工)的人员、物资和业务 ·开拓业务(维护现有客户及开发新客户/新供应商)。客户和供应商包括中国企业和日企。 ·开发中国供应商(向日本和印度出口) ·与日本总公司保持密切沟通
■日语商务水平。优先考虑能日常英语会话的应聘者。 ■有电子部件行业销售经验者。 ■能接受频繁往返深圳和香港,以及每月1次左右的广东省外出差。
No.123601