招聘・求职・找工作首选保圣那

我司中国、东南亚开发商品提案（包括衣料，服饰，家品）
2. 新规工厂提案（包括衣料，服饰，家品）
3. 新规事业拓展（东南亚分公司之间的进出口贸易，NB商品的提案，义乌渠道的拓展，电商抖音直播等）
4. 促销POP等的图文设计

1. 有中国国内销售经验；
2. 两年以上国际贸易相关知识；
3. 形象好，语言表达能力强，文字功底扎实；
4. 会简单AI设计等
英语精通，会日语加分

负责公司全套账务处理。具体如下：
1. 负责日常和月度会计工作，包括国内关联公司的应收账款、应付账款、费用、工资等。
2. 负责关联公司的对账，资产负债科目的对账以及与客户的对账。
3. 负责公司资产的记录、分配、盘点和处置。
4. 负责公司的月报、季度和年度报表。
5. 负责所有种类的税收返还，税金计算以及月度/季度/年度的报税工作，包括企业所得税， 代扣代缴税金，增值税，印花税和任何其他相关的税金。维护与税务局关系。
6. 组织相关部门清点库存（定期和不定期）。
7. 每月定期开具增值税发票。
8. 领导月度结算工作，确保月末结算工作准确及时完成。
9. 上司交办的其他事项。

1.统招全日制本科及以上学历，财会类专业优先。
2.45岁以内。
3.具有外资企业会计工作经验2-5年，具有会计从业资格相关证书者优先。
4.优秀的日语表达能力，能作为工作语言。
5.良好的跨职能跨部门沟通能力。
6.有责任心，注重细节，上进心强，有较强的解决问题的能力，有独立工作的能力。
7.能接受有业务需求的情况下不频繁出差。出差目的地：河南安阳、江苏淮安等。

1、针对各行业的日企进行相关法律、劳务人事、财税政策等综合咨询业务；
2、各类日系企业的行政手续办理（公司设立、变更、清算手续等）；
3、项目业务跟进、完成领导交代的其他事宜。

1、日语流利（必须）
2、本科及以上学历；
3、了解设立、清算、合并、重组等流程手续；以及日常各类变更手续：如地址、法代变更之类的业务。（重点）
4、具备优秀的沟通能力、逻辑条理清晰、良好的学习能力；做事认真、细致、积极、主动

1.集团公司及本公司日常法务风险管理（合同审查、法务问题咨询、法务案件应对等）。和总公司之间的联系沟通。
2.集团公司及本公司合规管理（合规教育、合规案件处理等）。
3.本社法务部门以及总经理安排的其他工作。

精通日语、性别不论，40岁以内
法律专业毕业。
企业法务相关经验３年以上；有较强的适应和协调能力，可以独立完成公司的法务工作
上海户口

1.分析客户的财务报表和财务状况
2.进出口和国内客户的商流、交易条件等确认，判断是否存在交易风险
3.审查合同的法律条款存在的问题点
4.把控风险点，为提高公司效益提出改善意见
5部门内资料制作

■大学毕业，日语商务水平(能看懂日语合同内容)
■有风险管理经验2年以上者优先。或者有财务经验、法务经验、金融行业经验等
■持有会计资格证书，能读懂财务报表的。

专职法律顾问，该角色给控股公司及其子公司提供有关法律和合规事务的法律咨询，主要涉及业务、销售、收购、股份转让和支持职能部门的法律要求。与外部法律顾问协调，并在集团中国区的运营过程中经常与内部利益相关者、高层联系。
 为控股及旗下子公司提供全面的法律支持。
 检查和修改合同。根据业务需要，起草合同及相关文件草案。
 接受与日常运营相关的其他部门、子公司的咨询、咨询。
 根据业务部门的需要与外部进行协商会议。
 定期向日本总公司报告的信息、资料的汇总及提交。
 与业务开展相关的法律相关的公司内部培训。
 与外部律师事务所合作，开展案件应对、推进、合作。
 总经理的特别命令、项目的实施、推进、执行。

 法律相关专业，统招本科以上学历
 已通过司法考试，持律师证优先
 至少3年工作经验，具有日企集团工作经验者优先
 有扎实的法律理论知识，熟悉国内的公司法、合同法、知识产权法方面等的法律法规
 具有较强的逻辑思维能力和语言表达能力，能够独立发表意见和想法，具说服力
 有责任感、有毅力
 优秀的书面工作成果（合规政策、程序、培训）
 日语商务水平，英语能基本会话
 可接受不定期出差安排

法律纠纷的解决、公司撤资注销和投资业务等
各种法务相关的企划业务(研修、手册制作、新法速报等）
合同的确认、拟定

·法律专业本科以上毕业
·日语商务水平
·有1年以上法律事务所或企业法务工作经验者
·能够审阅、修改英文合同更佳
·司法考试合格者优先(律师资格)

其他加分项：
①负责东亚整个地区的业务，能够承受频繁出差
②要求具备谦虚、学习热情、忍耐力、沟通能力。