招聘・求职・找工作首选保圣那

1. 根据客户要求和相关规定，负责客户的进出口报关手续办理及相关流程的协调和沟通、包括相关资料和流程的审核、修改、补正等；
2. 应对海关核查工作，确保相关进出口手续符合海关要求；
3. 负责海关代理业务的开拓和维护，提高客户满意度；
4. 负责解答客户对于加工贸易合同平衡管理的疑问，确保操作的规范性和高效性；

1.熟悉加工贸易合同，熟悉与其他部门间配合的原则及有关流程；
2.对进料加工企业申报有较丰富的经验；
3.具备丰富的加工贸易合同平衡管理经验；
4.懂得物流帐原理及具备相关管理经验.操作经验；
5.具备应对海关核查工作经验；
6.有新、旧设备进口及内部管理工作经验；
7.具备全盘关务管理经验4年以上者优先；
8.具有严谨思维、团队合作分享精神.良好的沟通表达能力；

负责日资客户的财务监查（内审）和日常财税咨询业务，根据个人能力及经验，负责5~10家客户。
业务要求：
1.熟悉财务和税务相关的政策、法规；
2.对服务客户提供良好的税务筹划及税务风险控制建议；
3.具备敏锐的洞察力和对数据敏感，精通成本分析、财务核算等财务管理内容，通过财务专业分析能力，能够发现、总结服务客户在会计业务中出现的问题并提供解决方案；
4.对ERP有深刻认识，通过分析能够对服务客户的系统中相关数据，对成本管理、预算管理、会计核算、内控管理、整体税务风险提供良好的建议；

1. 大专以上学历，财务类相关专业；
2. 5年以上的制造企业财务经验，必须包含免抵退、成本计算经验；

[工作内容]
·定期与客户进行线上线下的交流，根据客户面临的人事劳务等课题，为客户提供定制化的解决方案。
·负责相关讲座的组织，包括集客和嘉宾邀请、场地确认等。
·吸引客户加入公司会员，并提供有价值的会员服务工作

[工作魅力]
工作时间：9:00-18:00 有弹性工作制度
相关福利：法定年假+公司福利假、夏休、各种补贴、商业保险、远程办公等
研修制度：分职种和等级实施、公司内部学习会、Badge制度、学习支援补助金等

1、日语商务水平以上。
2、拥有人力资源相关经验者、或者面向日企的营业经验者。
3、了解以下服务内容者优先：薪酬管理、人事考核，劳务问题对应，企业规章制度/人事制度的修订/改革等；
4、具备较强的沟通协调、文字写作、创新思维等能力；
5、熟练使用办公软件，具备较好的excel和PPT的制作以及演讲技巧；
6、自主行动力强、不抗拒行动量考核压力。

·月度记账及其他Back Office业务：3家左右
·撤资、业务改善、经营企划、税务DD等咨询业务
·公司内部Back Office业务：每月分担一定的业务

・大卒後2～3年以上の日系企業財務経理経験者でコンサル業界希望の方
・同業他社経験ありの方を優先、日本語ビジネスレベル必須
・新しい業務に挑戦したい方、向上心のある方

·会计代理记账（目前有5家既存客户）
·税务申报、财务Due diligence
·法人及分公司设立、政府登记相关手续

·日语能够交流（读写+能听懂，口语表达可以不作要求）
·有记账、报税（企业所得税 增值税）经验（至少1年以上）
·如有通关业务经验更佳（有时客户会提问）

协助团队执行以下业务：
・财务尽职调查（DD），
・公司撤退（包括解散、清算以及股份转让等），
・企业重组，
・不正行为的调查与对策，
・企业管理体系建设。

【必须条件】
・日语商务级别~母语级别。
・具有3年以上的财务尽职调查经验。

【欢迎条件】
・在“四大”审计公司工作过的人。
・持有注册会计师等财务资格的人。

营业→新规开发客户（预约、面谈、课题听取）、解决方案的提案、跟踪
今后的培养方向是营业和咨询顾问两样都擅长的人才。
※参考：咨询顾问→解决方案提案的支持项目的准备及实施（咨询及进修）


业务内容：面向日资客户的人力资源咨询业务（人才培养、组织改革、开发），包括：

·针对现地化组织改革、中层管理者和高层管理人员的培训等研修课程的提案。通过听取顾客面临的课题，在此基础上提出定制的解决方案。

·当然，这并不是进公司后马上就能做的工作，所以进公司后会暂时在前辈顾问的支持和指导下学习业务。培养目标是今后能成为顾问、支店长等高能力的存在

1日语商务水平（需要对应日本人客户高层）
・最好有2年以上的营业经验。在华南市场，基本上从新开拓开始增加顾客。
・不抗拒业绩指标。有行动力的人。

・有让对方听自己说话的魅力
・逻辑思考能力・逻辑说明能力・说服力
・不过分依赖别人，而有自主独立能力、自律高的人。 

·会计代理记账
·税务申报、财务Due diligence
·法人及分公司设立、政府登记相关手续

·日语能够交流（能读写+能听懂，口语表达不作要求）
·有丰富的记账、报税经验
·如有通关业务经验更佳（有时客户会提问）

职责描述：
•利用软件和配套的开发工具和环境，为软件包和应用程序的实施、测试开发、维护和增强提供咨询服务
•通过研究和事实调查，根据客户的管理需求，协助制定和定义计算机信息系统的范围和目标，开发或修改中等复杂的信息系统准备程序的详细规格说明
•分析和修改现有的系统逻辑难点和文档

岗位要求：
熟练掌握SAP FICO/SD/MM的技术
日语流利
具有FICO/SD/MM证书者优先
至少4次SAP FICO/SD/MM实施经验(包括强大的配置技能)
优秀的沟通能力和团队合作精神

电动逆变器的硬件系统设计业务
反相器系统开发设计
逆变器单体的实验验证
·系统评价(S/W评价)
·逆变器可靠性评价(H/W评价)
·要素技术的评价

反相器构造开发设计
·要素技术(振动、热量、防水等)的分析、实机评价
·车载、内部零件布局、生产性设计

电子、电气、电力电子、机械、软件开发等理工科专业本科以上学历
日语：日常交流水平（能用日语参加面试，大致N3~N2水平）
应届生~2年工作经验者
2023年4月 OR 10月入职
*应聘需要填写指定的日式简历表格、需要照片
*公司宿舍员工本人也需要支付少额房租