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【所属部门】
汽车零部件部门-SCM部-试作售后组
主要负责把量产前的试作品以及售后所需的零部件出口至日本总公司。

1.接收总社试作订单后到国内供应商处下单。
2..纳期调整（出库日程的确认和调整，与日本总公司联络及对应紧急事项）
3.出口相关资料的制作整理。
4.出口过程中发生问题时及时联络和调整。

出差频率：基本不需要
加班频率：约10h/月（部门平均）

1.本科以上学历（专业不限）
2.日语商务水平，英语日常会话水平，可以进行电话、邮件沟通。
3.计算及数据分析能力强，对数字敏感。
4.每月需要与600家以上供应商调整纳期，需要有耐心、交涉能力强。
5.工作认真仔细，协调性好，能柔软对应客户的要求。
6..对汽车行业感兴趣，能长期在我司发展

【人材像】
踏实稳定，耐心细致，诚实守信、保密意识强，有较强的责任心与抗压能力
活泼开朗、有干劲，善于沟通，有良好的创新和团队精神

深圳分公司办公室运营相关的各种事务性工作。
来访客人的酒店、车辆、商务宴请的安排，协调，接送，翻译工作。
根据与各营业部门间的业务委托合同，进行支付相关业务。
业务委托合同及贸易相关的合同手续及联络事宜。

日语N1，英语读写精通相当
相关经验1年以上优先

1、购买零部件的成本降低活动
2、供应商VE/VA提案的挖掘
3、在市场基准中挖掘新的供应商，制定采购政策

树脂零部件采购经验
汽车零部件采购经验
具有日语二级以上水平

1. 策划和实施审核，以判断是否采用新的采购来源。
2. 策划和实施采购来源的生产准备活动，直到SOP启动。
3. 策划和实施管理方法和改进活动，以维持采购来源的口碑品质。

必须条件：
• 具备汽车零部件中使用的基本工艺知识，如压铸、树脂成型、切削加工、热处理、焊接等。
• 在汽车行业中，具有从生产准备阶段到口碑启动的经验。
• 熟练使用Excel、PowerPoint、Word等软件进行文档制作和数据分析。
• 在日系企业中拥有3年以上的业务经验，并有使用日语进行业务和沟通的经验。
• 拥有日语2级以上的证书。

欢迎条件：
• 具备特殊工艺审核能力，如CQI等。
• 拥有QC检定证书。
• 具备统计工程管理实践经验。

产品：不锈钢精密加工材料
客户：汽车配件、OA、手表等行业
业务：既存客户维护、以及开拓

1、日语社内外业务交流没问题
2、营业经验1年以上者优先
3、欢迎有新规开拓经验和能力的人

1、负责管理广州、重庆、武汉三地分公司IT相关的日常运维管理（工作地：广州）
2、负责O365相关的运维管理及新功能的展开（配合日本总部进行相关项目的落地实施）
3、IT基础架构的策划、展开及运维（助手配置：1名外包人员，由该人员负责实际作业）

1、学历：大学本科以上学历
2、专业：理科
3、工作经验：
-3年以上IT运维及开发经验
-日企业经验者优先考虑。
4、语言能力：日语2级以上（具备能胜任日常工作的会话及读写能力），大学英语四级
5、其他：
-性格认真、善于与人沟通交流。
-责任感强、有较强的时间管理观念。

销售订单接收，采购订单制作及系统录入。
部品交货期确认：与供应商交涉交期的同时，与海外客户协调出货时间，跟进货物交付情况。
部品订单残的交期跟进及更新。
与物流公司协调货物入仓状况，解决物流纠纷及报关问题。
确认系统基础数据及其他相关数据。
数字统计分析，上级领导安排的其它工作等。

日语N2以上商务水平，听说读写流利，可作为工作语言。
英语四级以上，可用于商务邮件往来及简单口头沟通。
本科及以上学历，日语、英语、国际贸易、物流相关专业。 欢迎优秀的应届毕业生。
有日企或商社生产管理、贸易跟单、物流操作等相关经验者优先考虑。
性格沉稳，做事细致，有责任心；对数字敏感，擅长数据分析者优先考虑。

1、日本人总经理的秘书/助理工作，包括会议翻译（工厂现场、客户会议等）、资料翻译/制作
2、与日本本社的交流、电话邮件对应
3、将来希望培养成为业务方面也掌握的人才（例如从日本本社收到的订单管理等）

1、日语听说读写优秀、能准确进行中日文的翻译；
2、日企工作经验者优先、行业经验者优先
3、性格开朗、健康、善于与人打交道、有协调能力
4、理解日本人的思维模式、懂得日企文化和礼仪

1、日本人总经理的秘书/助理工作，包括会议翻译（工厂现场、客户会议等）、资料翻译/制作
2、与日本本社的交流、电话邮件对应
3、将来希望培养成为业务方面也掌握的人才（例如从日本本社收到的订单管理等）

1、日语听说读写优秀、能准确进行中日文的翻译；
2、日企工作经验者优先、行业经验者优先
3、性格开朗、健康、善于与人打交道、有协调能力
4、理解日本人的思维模式、懂得日企文化和礼仪

1、汽车零件(主要是塑料零件)的设计开发。
2、制图和设计文件的制作和管理。
3、对设计问题进行原因分析和对策实施。
4、与客户或相关部门合作，推动项目和解决问题。
5、与销售部门合作，支持扩大销售活动。
6、在推进工作的过程中，能够及时向上级汇报、咨询和联络。

1、具有汽车塑料零部件或汽车行业相关的设计经验1年以上。
2、具有汽车或机械、设计相关专业的学位。
3、积极进取，能够处理多个项目。
4、具备团队合作精神，同时也能够独立完成任务。
5、性格开朗，具备责任感。
6、具备独立创造、开发意识和能力。
7、能够出差（全国范围）。