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职位: 副总经理特助

职位描述
1. 协助领导，对公司级年度战略目标、重点工作、项目进行分解及追踪管理；统筹公司级、各部门PMO职能管理、监督、协调、资源整合功能，各部门PMO开展工作，做到跨部门跨项目资源整合、打破部门壁垒，实现信息充分及时共享；
2. 做好领导日常的时间管理工作，撰写主题会议通知，做好预约和会议提醒准备，和领导共同参与会议，并做会议记录与结果的跟进与督办；
3. 协调各部门，进行日常工作的上传下达，对接各部门负责各项管理工作的布置，实施，检查，督促，落实领导的指示；
4. 协助处理事业部，处理外部公共关系，参与对外商务活动，接待企业来访重要国内外客户等；
5. 负责重要业务文件收发和协助审批，公文处理和稿件拟定及发布；
6. 其他领导安排的工作

1. 本科学历以上；日语N1级；英语4级。有海外（日本等）留学工作经验优先。
2. 总经理特助、大型公司行政秘书经验2年以上。
3. 具备良好的跨部门项目管理能力,数据分析能力。作为项目负责人主导参与过中大型企业的业务流程变革的经验者优先 。
4. 有大局观，高水准的职业素养与职业操守。
5. 沟通能力强，应变能力强，可以与大多数部门及岗位人员建立良性沟通机制的能力。
6. 学习能力强，有良好的的学习习惯，主动收集信息的能力与习惯。
7. 较强的文案能力，可以独立起草拟定常见的公文稿件类型。熟练使用常用办公软件及办公工具，如Excel，可以制作思维导图（例：Xmind），流程图等
8. 形象大方，谈吐得体，善于人际交往

1.负责公司事业成长计划的提案；

2.负责社内外生产委托项目的受注活动推进；

3.负责合作战略实行（Inverter、IPU项目）

4.负责大连新设工厂的落地执行；

5.负责营业企划相关业务。

1.具备5年以上汽车行业营业经验；
2.具备优秀的商务日语水平，能够作为工作沟通语言；
3.本科或以上学历，汽车工程、市场营销、工商管理相关专业优先；
4.具备带领部门团队的相关经验；
5.具备作为销售人员获取大型项目的经验；
6.具备优秀的沟通能力和熟练的客户沟通技巧；
7.具备经营企划、战略策划、政策落地执行的经验。

1.销售数据的整理与分析；
每月数据表格的制作，各地区数据信息的收集与汇总
销售课题分析，各地销售情况整理
2.通过实际项目案例，进行细分市场的现状调查，了解变化及课题。
通过营业交流，进行项目案例的整理
经销商的定期拜访，了解经销商侧的市场反馈
根据阶段性课题，设定调查方案，进行调查并获得结果

1.3年以上营业企画/经营企画/战略企画经验；
2.有较强的数据敏感度及数据整理分析的能力；
3.性格温和，沟通容易，有较好的理解能力和市场调查能力；
4.熟练运用office等各类办公软件；
5.有管理经验优先。

1、协助公司内部各项规章制度的维护；
2、负责全厂合同管理及公章管理事宜；
3、协助CSR相关事宜（包括体系内、外审、客户监察对应及被指摘事项进度跟踪）；
4、会议会场及公司各项活动的准备工作；
5、上司安排的其他工作事宜。

1，法律相关专业或日语专业，
2，日语2级以上，
3，有CSR相关工作经验优先

1.质量管理；
2.生产效率管理；
3.物料管理；
4.设备及工装模具管理；
5.持续改进；
6.现场管理；
7.安全生产；
8.团队建设；
9.档案管理；
10.其他事项：工作计划及工作总结、公司管理流程的讨论、新产品的生产成本核算、试制工作等；

1.大专以上学历；
2.有从事马达制造业5年以上的生产部门管理经验；
3.必备的专业知识与技能：能熟练操作电脑，熟悉质量体系要求，熟悉马达行业；

1.负责新工厂设立的统筹管理工作、以及设立后的全面管理。确保生产顺利开展；
2.优化组织架构，提高快速反应速度，提高作业效率；
3.根据公司发展战略，制定年度生产计划，按照批准的工艺规程进行生产调度、管理和控制；
4.负责工厂的组织管理、人员配置、设备配置、生产环境及生产计划安排满足生产质量要求；
5.负督促各部门进行生产、质控、储运等工作，并激励其工作绩效。

1.大专以上学历，日语能作为工作语言
2.具有新工厂启动经验。精通质量管理要求、熟悉工厂的生产运作和管理，成本控制、物流管理方面的经验；知晓相关法律法规政策
3.了解ISO质量管理体系和6S现场管理，具备全面的精益生产理念和精益生产实践经验