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高级电子设计(5年以上)
日系汽车部品制造商
1.负责质量流程活动的导入,如Aspice/ISO26262/ISO21434等相关活动 2.负责车灯产品的测试方案和执行,确保设计质量 3.负责评审产品的验证报告,确保产品的开发符合内部开发流程,满足内部质量要求 4.负责指导新人进行完成车灯相关产品的测试计划,测试大纲,测试用例,测试报告 5.推动整个部门实验能力的建设和实验能力的提高 6.提高团队设计质量水平、协助处理量产不良,支持建立量产不良问题库,推动持续改进
1.英语4级或相当水平 2.提高新人的测试水平等
No.124090
中级电子设计(软件)
1.负责客户电子规范和需求的对接和分析 2.负责车灯电子系统的架构设计、软硬件的设计方案以及接口的定义 3.负责软件相关的开发进度、完成软件测试验收 4.编写产品说明书的相关文档,定义系统和软件相关需求 5.对应电子开发和量产过程的相关不良 6.指导试生产和小批量生产,编写用于生成工艺文件的测试指导书
1.有量产产品开发实绩 2.熟悉MCU,ARM,RISC芯片以及外围电路相关设计 3.熟悉C/C++程序开发,熟悉一种开发环境(IAR,Keil) 4.掌握基本的硬件电路原理以及设计,掌握CAN/SPI/12C/UART等常见外部接口以及外设调试 5.优先考虑具有汽车电子设计经验者
No.124089
营业担当
日系精密机器销售公司
・業務:自動車部品の営業職 自動車メーカーを顧客とし、既存ビジネスのフォローと取引拡大への交渉業務
<募集要項> ・日本語可(ビジネスで問題なく使用できるレベル) ※英語はできる方がいいですが、日本語優先です ・自動車業界で業務経験がある人 ・自動車部品業界で、自動車メーカー向けに営業経験のある方 ・出張:多くても1回/月程度、主に武漢(コロナ禍により最近は出張少ないです) ・今までのキャリアで頻繁に仕事を変えていない(穏定性) ・理解力、交渉力、社交的、責任感、効率が良い、といった能力を持っている。 ・お酒が飲める人(普通に飲める程度でOKです)
No.122568
汽车座椅产品开发课长
汽车部品制造商
1.课内年度计划制定及推进、课内年度方针及目标管理 2.课内人才培养及预算管理 3.客户要求式样的早期冻结、RFI/RFQ技术资料的作成 4.汽车座椅产品设计及变更管理 5.与客户进行项目交涉 6.集团内关联公司业务的对应 7.上司交代的其他工作事项
1.大专及以上车辆工程或机械设计专业毕业,男女不限 2.I-deas、CATIA、CAD操作熟练 3.理解汽车原理原则,能解决设计过程中发生的问题,得出解决方案并实际操作;有设计制图经验,有设计方案制作经验 4.SEAT开发经验或汽车行业设计经验,如有安道拓、佛吉亚工作经验者优先。 5.英文熟练,或日文熟练;如日英文两者熟练者优先考虑 6.沟通能力强,性格温和
No.122417
汽车座椅产品开发主任
1.汽车座椅开发业务 早期冻结客户要求仕样及筹划设计构想(推进机构部品现地化国产化) 作成RFI/FRQ技术资料和向客户提案 产品设计、变更及其附带业务方案的作成 设计业务相关资料的作成和收集、仕样冻结和提案 2.和集团下属工厂的合作项目业务管理 3.其他上司交代的工作
1.本科及以上车辆设计专业毕业,男女不限 2.CATIA、CAD操作熟练 3.能理解原理原则,具备切实掌握问题与现象并找出解决对策的设计能力; 4.有扎实的机械设计相关理论知识及运用经验。 5.4年以上汽车开发相关经验,具有独立展开设计和作图的能力。具备汽车相关行业、SEAT、或机构部品开发经验者优先考虑。 6.英文熟练或日文熟练者优先考虑 7.沟通能力强,性格温和
No.117623
采购工程师
自動車部品製造
1、询价、议价,系统价格处理。 2、供应商产能等相关调查。 3、部材工变、设变跟进管理。 4、供应商月度评价及日常管理。 5、对账及货款支付管理。
1、本科学历,理工科专业 2、有两年及以上采购相关工作经验。 3、对数字敏感,工作细致耐心,有良好沟通和协调能力。 4、能使用日语或英语进行日常工作交流。
No.120532
营业高级专员
大型日企汽车零部件厂商
完善的考核、调薪、晋升、培训体系 考 核:每年对上一年度的胜任能力及业绩进行考核 调 薪:每年1次 晋 升:完善的内部晋升渠道,从员工中选取优秀者进行晋升 培 训:完善的人才开发及培训体系,表现优异者有机会派往日本总部或其他海外据点接受培训 其他福利待遇按制度执行
主要负责对应非联盟伙伴中的销售业务 1、根据部门方针协助推进年度工作计划的有效实施 2、负责非联盟内的新规客户开拓等业务 3、负责合同的协商&管理 4、负责作成、交涉、管理价格相关业务 5、负责货款回收等的债权管理的业务 6、结合部门内整体业务情况,提高业务效率,改善业务流程 7、上司安排的其它相关工作
1、本科及以上学历 2、有OEM外销工作经验,对新客户开拓、合同协商、价格交涉、账款回收等营业业务熟悉者 3、具备合同、价格等基本商务知识 4、日语或英语熟练(日语优先,兼会两种语言者尤佳) 5、熟练运用Excel、Word、PPT等办公室软件,熟悉函数公式处理 6、性格开朗积极、勤奋沉稳,勇于面对挑战,具备良好的沟通能力、领导能力和团队合作能力强
No.119854