招聘・求职・找工作首选保圣那

1.店铺运营相关的综合管理业务
2.百货店、商业设施、代理商等的外部交涉及商务谈判业务
3.各类日语资料的翻译业务
4.商品库存管理、订货调整等管控业务
5.各类活动及展销会的企划与运营业务

日语商务水平（必须）
有零售行业经验或营业经验，对服装感兴趣
能与店铺员工顺畅沟通，小团队协作、互相支持

1.负责现有产品辅料配套、生产管控、品质管理、交期管控，针对客诉开展原因分析并制定改善对策；
2.环保材质新品开发、项目进度管控、样品确认，跟进试产（PP）与量产试做（MP）；
3.通过设计评审提前规避产品不良，降低生产成本、缩短交付周期，实现海内外同步上市；
4.能够独立编制、核对作业指导书、品质管控工程表、检验标准、包装规范；
5.在保障品质的基础上，每年推进生产效率提升、不良品削减改善活动，实现成本最优。

1.本科及以上学历，日语达到工作沟通水平；
2.拥有 3 年及以上商品品质管理相关工作经验，具备独立完成工厂稽核、品质管控工作的能力；
3.熟悉产品全生产流程，可核查产品结构与功能，具备风险评估能力；
4. 掌握 PSE、3C（CCC）、REACH 等产品合规法规知识，持有第三方工厂稽核证书或品质管理相关证书者优先；
5.性格开朗，具备团队协作意识，沟通能力优秀；
6.有电饭煲、烤面包机、风扇、移动电源、灯具、微波炉等产品管理经验者优先。

1.现有产品的副资材制作、生产管理、品质管理、交期管理、投诉原因分析和对策制定。
2.使用环保原材料的产品开发、进度管理、样品确认、现场大货确认。
3.通过设计审查防止产品缺陷，降低生产成本，缩短交货时间，实现海外市场同步上市。
4.能够确认作业指导书、QC流程图、检品标准和包装式样书。
5.在保证质量的基础上，每年提高生产效率，通过减少不良来控制成本。
6.具备选定和评估供货商以及工厂审核的能力。
7.能够进行新产品企划提案，收集市场信息，与相关人员分享和交流信息。
8.能够看懂设计图，具备事前评估风险，并与实际产品进行核对的能力。

1.大学毕业，具有商务日语水平，会英语更佳。
2.具备至少3年产品开发、生产管理和质量管理经验；具备独立负责工厂审核和现场管理能力。
3.性格开朗，有良好的团队合作精神和较强的沟通能力。
4.有聚氨酯材料（海绵等）类沙发，竹材、钢材、铝材类轻家具相关的产品开发或生产管理经验者最佳。

＊ 面料开发/交期进度管理（开发量产MD）　　
（主要从事过面料开发或量产管理任一领域工作的人员亦可）
从商品开发样品阶段开始提出面料开发方案/确定企划，直至量产、出货、上市的全流程进度管理
2. 开发新面料及复刻经典面料，掌握企划进度管理
3. 确认量产前的生产产能及生产工序的领先时间（LT）
4. 每日确认面料及量产进度，检查进度是否正常
5. 就上述内容向总部生产部（东京）汇报并保持联动

1.日语达到工作沟通水平
2.具备服装生产管理/质量管理及企划开发方面的经验和知识
（主要从事量产管理或开发管理其中一项工作的人员亦可）
3. 服装/服装杂货的开发管理　MD经验　主要负责面料开发进度管理的人员
4. 具有日资企业工作经验者（日资企业：商社、SPA、制造商等　5年以上经验者优先）

1.制定商品开发阶段面料/缝制质量问题的预见与预防措施
2. 量产商品的质量确认（从生产前到生产结束，持续确认是否以适当的质量进行生产）
3. 工厂现场确认/提出改进要求及进度确认
4. 发生质量问题时，调查原因、制定对策并确认改进进度
5. 向总部生产部（东京）报告上述内容并协调配合

1具备服装/服饰杂货质量管理（QC）经验者，主要负责质量/工厂管理工作
（日资企业：贸易公司、SPA、制造商等，拥有5年以上经验者优先）
2.日语或英语流利（可以用外语顺利沟通业务）
3.有日资企业工作经验者优先
4. ※定期走访上海周边工厂／中国国内出差（每周1～2次），以及前往日本总部及东南亚工厂出差

1. 负责现有产品的质量管理、投诉原因分析及对策制定，必要时需应对4M变更。
2. 参与新产品的PP和MP环节，确认生产线设置的合理性，并核查作业指导书、QC工序表、检验标准、包装规格书是否存在问题。
3．通过设计评审，预防缺陷、降低制造成本、缩短交货周期，实现海外同步发售。
4．在保证质量的前提下，每年开展提高生产效率、减少不良品的活动，实现最低成本。

1.大学毕业，日语或英语能够作为工作语言。
2. 具备5年以上商品质量管理经验，拥有能够独立负责工厂审核和质量管理的技能。
3. 熟悉产品生产流程，能够确认产品结构和功能，并具备风险评估能力。
4.性格开朗，善于团队合作，沟通能力强。
5.了解木材可追溯性、EUDR等法规，具备食品卫生检测相关知识；若持有外部工厂审核资格或质量管理方面的相关资格证书则更佳。
6. 如有树脂成型、手机壳相关产品、木制小物件收纳盒、木制餐盘、不锈钢及金属丝制品方面的经验，则更佳

拜访客户掌握经营状况，现有客户管理（交期/库存/新品信息）及行业动态把握
新客户与新供应商开拓
供应商管理，应收账款及信用管理
与内勤协作，达成年度/月度销售额及毛利目标
制作目标管理表、跟进进度及各类资料
使用日语与日本进行业务往来

具备商务日语水平，居住在上海（上海户籍优先）
有销售经验（优先化工厂商或贸易公司），必须具备化工、电气电子、半导体、汽车行业的法人销售经验
有日企工作经验者优先，如有新客户开拓经验更佳
可接受每周约1次过夜出差

负责本公司的销售活动、原料采购以及与制造合作企业的联络协调工作。
1，销售（产品销售）
面向中国国内代理商（主要为中国系）的销售应对
产品提案/销售管理/陪同拜访最终客户,
销售支持业务
为负责重要代理商的其他销售人员进行业务支援/销售辅助工作
2，合作企业管理（供应商管理）
润滑油原料的探寻，为母公司生产的润滑油寻找原料，与原料供应商进行谈判
与中国国内制造合作企业的交涉，与进行中国本土生产的合作企业进行全面的谈判协调
3，销售量管理
含有新化学物质的产品的进口量・销售量管理
其他需要进行流量管理的产品的管理（危险品登记 新规物质登记）

大专以上学历，本科优先
日语能社内外沟通（重视会话能力）
有3年以上社会人经验，2年以上营业经验者优先
欢迎优秀的适合做日企营业的新卒/应届生

1. 以现有客户拜访为主，了解现有客户的设备零部件需求并推动订单获取。
2. 负责销售事务，包括报价制作、受发注处理、交期协调、出货安排及货款回收等。
3. 对应客户在交易过程中出现的营业性及技术性问题，并与公司内部相关部门协调解决。
4. 与日本TMT各相关部门（零部件销售、技术、品质保证等）通过电话、邮件及会议进行日常业务沟通。
5. 根据业务需要，为日本技术人员提供现场口译支持，并承担中日双向资料翻译工作。
6. 根据客户及项目需要进行中国国内出差（每月有一半时间左右），主要覆盖浙江、江苏省，偶尔可能需要前往福建、广东等地区。

• 必须具备B2B销售经验。制造业经验优先，具备机械设备及其零部件经验者更佳。
• 日语JLPT N2以上，社内外交流无障碍。可直接与日本各部门进行电话、邮件、会议沟通。
• 理工科背景优先；具备机械、设备或设计相关知识/理解能力者更有优势。
• 能够接受较高频率的中国国内出差。
• 具备良好的客户沟通、内部协调及问题处理能力，能够同时跟进销售与技术相关事项。

全盘账务：日常核算，编制月/季/年报表（含合并）。
税务：申报、出口退税、汇算清缴，确保合规。
资金：调度与融资，多币种跨境收付及外汇风控。
内控：建章立制，对接审计，防范风险。

全日制本科及以上，会计/财管/审计相关专业，会计中级资格，有CPA/ACCA优先
日语可商务沟通、汇报及书面交流
5-8年财务经验，其中3年以上贸易公司全盘管理，熟悉信用证、外汇核销、出口退税等，有综合商社或日资贸易经验优先