招聘・求职・找工作首选保圣那

1、负责执行所担当品牌的市场推广工作，协助营业部达成年度销售任务；
2、执行公司下达的市场推广方案；策划所担当品牌的市场方案，并组织落实；
3、负责监督指导各市场方案执行过程，控制终端费用的使用，做好市场评估报告；
4、结合各地实际情况，开发、管理广宣陈列道具、促销赠品；
5、负责收集、整理、分析及反馈竞品信息和市场信息；
6、检查终端市场，指导产品陈列和终端生动化建设。

1、本科以上学历，日语或英语商务水平；
2、具有较强的独立工作能力，善于依据市场的情况及时调整相应的市场推广手段；
3、具有敏锐的市场洞察力，能提出有建设性的建议及意见；
4、较强的适应能力、学习能力、沟通和协作能力；
5、责任心强，良好的职业操守，认真负责的工作态度；
6、有较好文字功底，能熟练运用word、excel、PowerPoint等办公软件；
7、有IT、EC、快消品行业市场工作经验者优先。

主要负责日系客户的记账处理和税务申报、内审、咨询等工作。
如有日文能力者，可以同时从事翻译工作（报告的中日 or 日中翻译）

日语资格N1
会计从业经验、or会计专业毕业、or取得会计资格
※有日语一级或留日经验者优先考虑

■中国民营企业大客户营业业务全盘（货期，品质，价格，技术支持等）
■现有客户维护以及新客户开发
■代理商维护及业务协助
■同日本总公司联络，报告

■3-5年以上的营业经验
■有日企营业经验
□电子零件行业营业经验者有限（非必须）
■日语商务水平
□积极开朗有上进心。坚韧营业能力强，对市场变化敏感。

1.负责并带领团队进行日本乐天店铺的日常运营管理工作,包括账号维护,产品更新,店铺陈列,文案翻译等；
2.负责并带领团队市场调查分析,竞品分析,优化关键词并进行产品销售；
3.关注销量排名，文案，图片等细节，提升客户体验
4.熟练运用站内外广告投放及推广工具,提升转化及达成销售目标
5.带领团队进行公司自有品牌业务提升,完成团队年度业绩目标
6.完成团队人才梯队搭建与培养

1.日语二级以上，口语能交流；
2. 2年以上日本电商运营经验，精通乐天店铺运营规则,善于处理争议差评；
3.对品牌,电商运营具备浓厚的兴趣，致力于从事跨境电商行业工作；
4.做事认真负责，自我驱动能力强，抗压力和执行力强
5.具备优秀的学习能力及理解,沟通交流能力.

1.负责并带领团队进行日本亚马逊的日常运营管理工作,包括账号维护,产品更新,店铺陈列,文案翻译等；
2.负责并带领团队市场调查分析,竞品分析,优化关键词并进行产品销售；
3.关注销量排名，文案，图片等细节，提升客户体验
4.熟练运用站内外广告投放及推广工具,提升转化及达成销售目标
5.带领团队进行公司自有品牌业务提升,完成团队年度业绩目标
6.完成团队人才梯队搭建与培养

1.日语二级以上，口语能交流；
2. 2年以上日本电商运营经验，精通亚马逊运营规则,善于处理争议差评；
3.对品牌,电商运营具备浓厚的兴趣，致力于从事跨境电商行业工作；
4.做事认真负责，自我驱动能力强，抗压力和执行力强
5.具备优秀的学习能力及理解,沟通交流能力.

・業務：自動車部品の営業職
　　　　 自動車メーカーを顧客とし、既存ビジネスのフォローと取引拡大への交渉業務

＜募集要項＞
・日本語可（ビジネスで問題なく使用できるレベル）
　※英語はできる方がいいですが、日本語優先です
・自動車業界で業務経験がある人
・自動車部品業界で、自動車メーカー向けに営業経験のある方
・出張：多くても1回/月程度、主に武漢（コロナ禍により最近は出張少ないです）
・今までのキャリアで頻繁に仕事を変えていない（穏定性）
・理解力、交渉力、社交的、責任感、効率が良い、といった能力を持っている。
・お酒が飲める人（普通に飲める程度でOKです）

针对车载关联的新项目管理（从订单到式样，量产之间的统括工作）
新项目的成本分析，产品的非标确认，价格交涉以及到订单完成等业务对应
客户的投诉对应，不良问题的沟通报告，现场技术的协调沟通，问题解决（负责与项目组成员一同对潜在项目风险进行预测和分级，并相应制定调整计划和应急策略）
潜在新客户的开拓，既存客户的维护协调等工作
负责担当客户新项目的报价，并确保取得新项目

本科毕业，日语流利，英语可以进行业务沟通，可以进行视频会议
销售以及项目经验者优先（最好是汽车背景，或者有一定的销售意识）
换职少一些的，最低一家公司工作2年以上（优先的新毕业也可）
以下条件有的优先
能够看懂汽车图纸

1、正确理解客户的需求，向研发中心等进行展开，同样，理解研发中心等的需求，向客户展开
2、对客户，根据现场的技术情报、进行现场解析/回答/反馈收集/技术疑问的回答
3、对公司内部，根据产品技术情报、进行现场解析/回答/反馈收集/公司内部调整等。

1、大专以上学历，日语或英语掌握一项
2、有软件or回路技能，具备电装系公司工作经验(PM经验)优先
3、报告做成/理解/客户报告能力/式样整合能力
4、日程检讨/报价检讨，实车素性把握/预约/调整
5、电装专业支持(具备某一领域的经验)

1.课内年度计划制定及推进、课内年度方针及目标管理
2.课内人才培养及预算管理
3.客户要求式样的早期冻结、RFI/RFQ技术资料的作成
4.汽车座椅产品设计及变更管理
5.与客户进行项目交涉
6.集团内关联公司业务的对应
7.上司交代的其他工作事项

1.大专及以上车辆工程或机械设计专业毕业，男女不限
2.I-deas、CATIA、CAD操作熟练
3.理解汽车原理原则，能解决设计过程中发生的问题，得出解决方案并实际操作；有设计制图经验，有设计方案制作经验
4.SEAT开发经验或汽车行业设计经验，如有安道拓、佛吉亚工作经验者优先。
5.英文熟练，或日文熟练；如日英文两者熟练者优先考虑
6.沟通能力强，性格温和

电子材料销售工作
客户拜访，商务沟通

1.全日制本科毕业
2.日语商务水平，英语一般交流水平
3.经验不限，新毕业生亦可
4.能够出差