招聘・求职・找工作首选保圣那

1） 和原厂保持联系，了解材料特性。日常答复以及处理客户关于材料的问题。
2） 整理销售业绩并做销售分析报告
3） 维护客户关系，关注客户以及业界动态，整理有用信息，并及时汇报
4） 上司交代的其他事务
5） 能对应出差需求（平均每月2-3次 3天左右的出差）

日语N1，要求口语优秀；英语读写可
愿意从事销售工作，或者有销售经验
认真细心，擅于沟通，性格沉稳，逻辑性强，有一定的抗压能力和良好的数据分析能力

1.消费类音频产品的国际认证申请。
2.安全无线规格、环境相关工作的对应（调查、准备申请资料，设计资料的审核与协助等）
3. ODM管理，增强ODM安全/环境标准知识/技能，监控ODM合规团队。（合规资料验收、日程管理，支援量产管理等）

1. 本科或以上学历，电子相关教育背景者优先
2.英语（CET-6相当水平）熟练，英语可作为工作语言使用，如有日语熟练（N2以上相当水平）者优先。
3. 具备产品安全标准、无线标准法规、产品安全技术标准等相关工作经验者优先。
4. 具备安规重要零件、环境对应零件零部件及ISO14001相关知识者优先
5. 工作认真细致，有较好的语言表达能力，逻辑思维能力强

因公司要开上海分公司，预计今年10月注册，26年1月开业，人员希望在11月到岗。
上海分公司人员配备：日本人驻在员1名+新员工。其他天津总公司会有人员定期过来出差支援

1.基于公司标准作业要求，对进出口商品车的装卸船、场内车辆移动等作业进行现场监督；
2.与客户保持出口业务沟通，收集出口货物相关信息；
3.组织并做好出口车辆装船前检查作业；
4.与船代公司及客户协调确认舱单、提单等进出口货物单据信息；
5.积极协调港口、船代公司等各类资源，做好客户服务，提升客户满意度；
6.完成上级领导分配的其他工作；

1.全日制本科以上学历；
2.精通商务日语，英语日常沟通水平；
3.熟练掌握Windows、Office等日常办公软件；
4.现地现物，能接受船内及仓库等的物流现场工作环境；
5.有商品车物流相关工作经验优先考虑；

平时基本都在虹口区办公室，码头现场督导作业大概3-4次/月。会有公司车安排接送。

负责调光薄膜产品的市场开发与客户维护
包括维护老客户、开拓新客户，产品提案，订单交涉，出入库管理等。
出差较多（多的时候每周都要出差，平均每两周一次左右）

学历要求：本科及以上学历（文理科不限），有电气工程类技术知识者优先
语言要求：日语商务水平（必须）
性别要求：不问，男性优先
年龄要求：无行业经验者需在30岁以下
其他要求：
能适应酒桌社交者更佳
具备基本商务礼仪，懂礼节并理解日企文化
富有挑战精神、积极进取、学习意愿强

AP支付处理，AR回收处理，发票，SAP，金蝶，税务经验者，资金和外汇管理

日语N3以上
结算管理、应付应收账款处理、发票开具、SAP系统及金蝶系统的操作经验

■营业助理业务全盘
■订单管理、纳期管理、客户对应等

■营业助理经验者优先，新卒可
■日本語1級水平
■有SAP及ERP经验者优先

■作为营业职位录用，可以独立成为1人营业
■面向日企或中资客户（汽车行业，自动化，电子部品行业）的自社产品销售工作

■日语社内外沟通水平优先
■有营业经验优先；有树脂行业或者化学品销售经验的优先
■形象气质好，性格开朗，适合从事营业

■発票の管理、申告対応など；
■社内経費精算、請求書処理；
■用友ソフトを使用した記帳およびデータ管理；　
■勤怠管理、給与計算；　
■事務所用品の購買、管理；
■その他財務・総務関連業務への対応。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
■勤務期間：25年10月20日-26年7月19日

■日本語での会話、メール、翻訳通訳可能；（社内コミュニケーション）
■パソコン操作（ワード、エクセル）可能；
■初級会計士資格持ち；
■1‐3年財務・総務経験あり；
■用友ソフト使用経験あり。

人事工作：
1.完善和改进人事工作流程。
2.负责每月工资、个人所得税、社保、住房公积金的计算及申报。
3.制定和修改就业规定等相关制度，并推进其实施。
4.制定和推进员工评价制度。
5.管理员工出勤和休假。
6.处理员工入职和退职手续、研修、个人资料管理、教育补助及福利。
7.申请和延长日本员工的工作签证。
8.应对人事相关的特发事宜。

总务工作：
1.维持及改善公司秩序。
2.管理公司车辆/会议室。
3.预订机票和酒店。
4.负责固定资产的购买和管理。
5.管理日本员工的住宅。
6.其它总务相关工作等(办公室环境等的管理)

1、大专以上学历，能用日语熟练进行日常工作会话/邮件往来。
2、具有日企人事总务经验者优先。优秀应届生也考虑。
3、熟悉运用office软件，性格开朗外向，具有较强的沟通能力、学习能力、和换位思考能力

招聘背景：
因苏州据点主要面向日本市场销售，为开拓中国国内市场，现于上海市内新设销售据点。此岗位为新建团队的首位成员，后续计划逐步增员数名。

客户行业：面向物流仓库及制造业机械设备领域，行业不限

工作内容：

负责中国境内现有客户的订单接收、客户拜访及关系维护（客户以日企为主，部分为中资企业）
新客户信息搜集与开发
与第三方物流外包仓库进行业务对接
现有客户与新增客户占比约为70%：30%
销售产品包括苏州工厂产品及日本进口商品
出差频率：平均每两月一次（中国国内）
入职初期由日籍上司陪同开展业务（日籍上司每月出差中国进行远程管理，非常驻上海）

日语需达到N1水平（用于与上司及日本总部沟通），有日本留学经验者优先
需具备日常英语会话能力优先，非必须（用于参加东南亚等海外展会）
最好具备2年以上企业客户销售经验（行业不限）
本科学历优先