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■负责业务范围/产品：面向电子行业（显示器、半导体、电子元件等）的光学单元及光学设备

■工作内容：
·负责显示器、电子元件、建材行业客户的销售业务
·面向其他行业的光学单元及设备的销售工作
·客户关系维护、新客户开发
·收集新兴行业信息及市场趋势
■每周出差1至2次，每次2至3天，主要出差地点为华南及华中地区。

学历：本科及以上学历
语言：日语需达到商务水平
经验：1年以上工作经验。具有光学产品、自动化设备、测量仪器或组件产品的销售经验者优先；具有面向大型显示器/电子制造工厂的销售经验者优先。
技能：具备良好的沟通和谈判技巧，熟练操作Office软件，能够快速适应各种物流系统
性格：性格开朗，能适应频繁出差和客户应酬

1、陪同销售拜访客户，提供技术支持
2、客户出现生产异常时，通过已有技术和理论等进行技术分析以及结论导出
3、解决客户生产线的问题，提高公司技术信用度

1、大专及以上学历，理工科
2、从事多年PCBA或锡膏相关行业的开发或品质/工程改善、具有丰富SMT工厂现场问题解决经验，设备操作经验，有化学产品开发相关经验优先考虑3、有化学品相关一般的知识，能操作锡膏相关设备(粘度计，印刷机，贴片机，回流炉等)
4、具有EXCEL的统计技术(表计算、PIVOT分析等)，问题原因分析技术(FTA、鱼骨图、5Why分析、FMEA等)
5、能接受出差、加班要求

·负责近红外偏振玻璃（日本产）在中国光学通信行业客户的销售工作（主要负责5家既存客户的关系维护和需求深挖）
·分析光学通信行业及相应器件制造商的市场需求与趋势,制定相应的营销策略
·针对中国光学通信行业客户，进行关系建立和维护（直销形式），增强公司在目标细分领域的市场影响力
·通过与客户以及日本工厂的产品技术交流，针对客户的需求寻求定制化解决方案的可能性，以保持在激烈市场竞争下的产品利润率，完成区域销售目标。

・能用日语进行沟通。
・有商社或者制造业的营业经验。具有光通信相关行业(光隔离器、收发器、偏光片等)经验者或者客户资源者优先。。
・工作态度积极主动，能接受高强度的出差和商务接待。

公司业务：面向OA，汽车，显示器等行业客户，开发以及销售·零部件、组装件等（工艺包括冲压，钣金，塑胶，压铸，电镀，热处理等）。技术实力在日本排名前二，获得过很多专利。客户涵盖中国地区以及日本等其他国外地区。

主要职责：负责零部件，组装件的代工厂的质量管理，技术管理。
与合作工厂和客户(包括日本总公司)的联系（当天来回的外出比较多）
代表产品:复印机、打印机等产品的转轴

弹性上下班，时间较自由（可自行安排家直行到代工厂或，代工厂直归到家），周末如有需要到代工厂，可申请加班。

品质管理职位(冲压或树胶行业经验优先)
有5年的冲压或树脂产品的品质管理经验冲压成型和树脂的知识以及问题改善处理能力
能够掌握卡尺/千分尺等使用方法，了解二次元等基本检测设备能接受出差(主要是深圳/东莞)
·工厂改进经验(制造技术经验
日语N2水平或以上优先

账务处理，税务申报和报表编制等

~35岁以下，性别不限
必须是财务专业，会计初级以上资格或相关学位，相关工作经验5年以上
会使用财务系统
日语N1（N2以上可工作交流）
已婚已育优先

负责新机种受注，汽车座椅设计，钣金设计，树脂设计
- 负责汽车座椅的设计与开发，包括结构设计、材料选择及功能实现；
- 根据客户需求进行产品设计，确保满足客户对舒适性、安全性以及美观性的要求；
- 使用汽车设计等软件进行3D建模与2D图纸绘制，进行产品的详细设计；
- 负责整椅系统在整车新项目或者技术改造项目的投产到量产期间的工程活动
- 根据需要在工厂端参与项目模块小组会确保满足项目节点，跟踪状态及工程变更

1，担当级别3年以上，主任级别5年以上的汽车座椅设计经验优先（涵盖座椅FRAME，座椅device，座椅PAD形状设计等任一或整椅经验皆可）
2，熟悉产品从设计到机种开发的流程，有中国本土OEM的SEAT的设计经验优先
3，熟悉SEAT FRAME设计到树脂设计到PAD设计的过程
4，熟悉使用Cattia V5软件
5，懂善于和客户沟通以及协调
6，前期在广州市区上班，后期根据需要派驻到主机厂（3-6个月轮岗制），加班根据客户需求，尽量每个月不超过35小时加班

1. 支持门板设计项目报价， 完成产品方案前期分析及客户技术交流、 设计构想图、 设计BOM输出， 保障零件报价的准确性和准时性；
2. 熟悉门内饰板常规的工艺设计标准及要求， 完成A面可行性分析， 典型断面设计；
3. 按照门内饰板的功能、 法规、 要求， 完成结构设计、 2D图纸制作；
4，跟踪装车结果、 分析装车问题， 配合项目完成相应数据整改；
5，管控设计开发计划和进度， 保障项目按时完成

1，3年以上的汽车内饰设计，门板设计或仪表板（I/P）、柱子、中央控制台、后侧区域的设计经验优先
2，熟悉产品从设计到开发的流程，
3，熟悉和理解树脂件设计，INJ模具构造。
4，会使用Cattia V5软件
5, 可根据客户需要接受短期驻厂（3-6个月轮流制度）的可能。
6，日语非必须，会日语可作为加分项

与第三方物流仓库的作业沟通与协调
（①日常ERP订单指令下达，指示仓库完成发货作业；②跟踪货物运输状态，处理突发情况；③监督仓库日常作业并定期巡检；④定期仓库盘点；⑤配合年度季度审计）
通关业务（配合报关公司并确认通关进度，应对突发情况）
月底物流账单核对与支付（月度各物流供应商费用核对及支付；各供应商合同更新及业务确认）
物流相关预算计划制定及估算
商品整改的协调支援岗位要求

大专及以上学历。40岁以内。
相关物流工作经验5年及以上，有日企工作经验（必须）
具ERP和WMS等系统操作经验
良好的数字敏感度、沟通及协调能力，细心及责任感
日语交流以上水平，能接受出差（月2-3次，基本是上海周边的当日往返）

新规营业开拓:
负责中国医疗行业市场的开拓，重点推广公司电磁致动器及相关产品。
通过市场调研和分析，制定销售策略并实施，确保销售目标的达成。
定期拜访潜在客户，了解客户需求并提供定制化解决方案。

客户关系维护:
与现有客户保持密切联系，定期跟进客户需求，确保客户满意度。
处理客户投诉和反馈，及时解决问题，维护公司声誉。
定期向客户提供产品更新和市场信息，增强客户粘性。

必须具备新规营业开拓经验，能够独立开发新客户并维护现有客户关系。
有中国医疗行业相关销售经验者优先。
日语可以公司内外交流

​1、设备设计/采购​
基于日本总部的设备采购需求，在中国调研本地机械制造商并决定采购对象（工作内容包括具体的机械设计、技术规格审核、现场验厂议价、采购跟进等）。

​2、展会与差旅管理​
展会调研、信息收集、差旅日程制定与管理。

3、​本地厂家对接​
负责中国厂家的接待、接送及业务引导。

4、日本总部来华出差支持​
日本总部高管访华期间的接送、行程安排及业务汇报。

5、​深圳办事处运营​
统筹深圳事务所日常运营、员工管理及综合行政事务（因事务所无专职行政人员）。

·大专及以上学历，理工科专业优先。
·能理解设计图纸，具备机械设备相关的设计开发经验；
·熟练使用3D CAD软件。
​·性格开朗积极，沟通能力强，善于交流；能主动发现问题并积极解决，具备创新提案能力。
·优先条件​（非必须）
① 具备新公司成立及事务所日常运作经验。例如熟悉人事行政及工商事务相关知识；
② 持有驾照并能自驾者优先（可负责深圳事务所客户及总部视察高管的机场/酒店接送及接待）。