招聘・求职・找工作首选保圣那

1、担任数码开发部的营业窗口，对应日本本社发过来的订单（主要为出口到日本的教学用具、数码产品等）。
2、跟进产品开发的各阶段的评价及相关报告和资料的制作提出。
3、报价分析并制作报价分析表。　
4、产品日程表制作及进行管理。
5、和日本本部、国内OEM工厂（生产供应商）及公司内部其他部门的沟通协调。
6、产品生产管理、品质问题对应等。

1 有一年以上营业工作经验者优先。新卒可。
2 熟悉商品制造生产制作流程及生产管理。有玩具行业工作经验者或熟知玩具相关标准者优先。
3 日语流利，能够独立应对日本本部。
4 具有较强的沟通技巧，能对生产工厂进行品质、标准、开发体制、管理体制等进行说明。
5 与生产工厂进行报价交涉，管理开发及生产的日程，具有与工厂进行产品评价及品质方面沟通能力。
6 熟悉运用Office软件，能根据日本的需求向供应商工厂收集仕样，并制作新品企画提案书。有产品平面效果图设计能力者优先。

面向碳纤维产业用途（tank、WEAVER、3C等）的销售负责人
根据年龄的不同，有时也会从销售助理开始

本科学士以上
日语(N1)
英语(最好是四级以上)
PC能力：EXCEL、WORD、PPT等
有销售经验者(应届毕业生也可推荐)

・产品添加效果的研究及开发、验证的辅佐及资料制作
・促进销售相关的营业依赖事项的对应（食谱开发或样品制作）。
・向客户提案活动（技术营业）。
・陪同日本人进行翻译、日语资料的翻译等
・领导交办的其他事情。

・大专及以上学历，日语流利（有N1证书）
・有食品或品质管理相关知识
・可以出差
・性格开朗、有韧性，应变能力及主观能动性强

业务内容：
对现有客户的营销活动，开拓新客户；与日本人出差；口译翻译；　　　
帐簿管理

・要求
（1）日语能力NI取得。会说日语的人。
（2）男性、接受出差的人
（3）人品（诚实、正直、勤奋、认真、努力的人）
（4）有经验的人
（5）有较强的应酬接待能力的候选人优先

1、担任营业窗口，对应日本本社发过来的订单（主要为出口到日本的教学用具、玩具等）。
2、跟进产品开发的各阶段的评价及相关报告和资料的制作提出。
3、报价分析并制作报价分析表。　
4、产品日程表制作及进行管理。
5、和日本本部、国内OEM工厂（生产供应商）及公司内部其他部门的沟通协调。
6、产品生产管理、品质问题对应等。

1 有一年以上营业工作经验者优先。新卒可。
2 熟悉商品制造生产制作流程及生产管理。有玩具行业工作经验者或熟知玩具相关标准者优先。
3 日语流利，能够独立应对日本本部。
4 具有较强的沟通技巧，能对生产工厂进行品质、标准、开发体制、管理体制等进行说明。
5 与生产工厂进行报价交涉，管理开发及生产的日程，具有与工厂进行产品评价及品质方面沟通能力。
6 熟悉运用Office软件，能根据日本的需求向供应商工厂收集仕样，并制作新品企画提案书。有产品平面效果图设计能力者优先。

■接发订单
■报价处理
■货期跟进
■出货资料制作
■兼任一部分的总务工作（例如营业担当的报销资料整理等）

■日语可以沟通
■有营业助理经验者优先，应届毕业生也可
■希望在日企长期工作者

食品/饮料设备的工厂现场技术见证/翻译/技术支援，导入，客户支援，故障对应，关于售后服务，
①食品成套设备的安装监督和售后服务业务。
②客户生产设备现场的翻译、业务辅佐。
③零件安排、手续办理等跟进。

大专以上学历
工科背景优先，日语交流水平
对饮料灌装设备(生产线)的工程业务感兴趣/有相关经验。
能承受长时间(2周~ 1个月)出差的人。
紧急情况下可以加班，或者偶尔节假日可以上班的人。
有生产设备、食品饮料、树脂金属加工、机械等行业经验者最适合。
有学习的意愿/能力。
擅长谈判和沟通。

■ 主要面向电气电机汽车制造商直接销售自社品牌的马达产品（客户：中资日资欧美资都有）
■ 前期先从既存客户跟进开始，后面根据学习进度，慢慢同步开始新客户开发的工作
（出差：每周1-2次，广东省内为主。应酬不多，没有喝酒要求）

1、本科或以上学历
2、外语能力（日语或英语，其一）要能听说读写
3、营业经验者优先，优秀新卒也欢迎
4、性格外向、善于交流、能接受出差

■完成公司确定的销售业绩目标
■低压电机，低压变频器的销售
■应对现有客户，开拓新客户
■完成售前订单,合同；售中合同执行，交货跟踪；售后服务等

日系企业（制造商，商社等）从事过低压变频器或低压电机的应用技术工作经历优先
机械、电气类专业毕业优先，
有针对代理商的销售支持经验优先
技能：善于沟通
外语：英语简单交流，会日语更好。

【職務詳細】
1、需要跟踪即有客户及广东区域的新客户开发调查。
2、省人化、省力化、非标设备及输送码垛设备销售
3、售后服务及维保对应（联络安排技术人员对应）
4、需要打电话及网络调查找客户
5、设备导入后的维护保养及设备维修的销售
6、公司内部活动的组织等工作
7、每个月公司会有客户拜访数量及新客户开发要求

※既存取引先を中心に。契約からアフターフォローまで新規開拓営業も対応できる方が対象。一开始还是既存客户维护为主，慢慢会调整一些新规开拓，最终比例大约是新规：既存-3：7左右。

【エリア】
华南地区 営業会議のため上海への出張が定期的に有り。入社してから2か月上海と浙江嘉兴工厂での研修もある
※1週間に2-3回程度出張有り(广州→东莞/香港/深圳)
每月下旬需要到上海开会(汇报工作，3天左右)

（出張場所）
広東省、上海がメイン
今後場合により広西、湖北などの可能性もあり

※需在上海（可能包括嘉兴工厂）培训2个月左右。培训结束后，回广州工作。
※两个月培训期间，住宿按照出差标准，由公司报销，超过标准自己承担，无食宿补贴。

【顧客・商品・サービス】
各種輸送機器、コンベア、作業ロボット
(主要业务：提供各种输送设备，自动化系统集成项目，以及周边配套设备，码垛设备包括专业码垛机器人，高速分拣设备等。）
日系为主，也有欧美和民营
益力多工厂，汽车行业，饮食，化学，快递行业等。

【組織構成】
工作地点广州事务所。
上司是CN华南华北经理，根据需要也有可能和广州的日本人所长汇报。

【求める人物像】
1、做事认真、责任感强、自律能力强
2、新規開拓営業に抵抗がない方
3、日语N2准商务水平以上，懂广东话优先（客户多为广东人，使用广东话频度高）
4、不排斥应酬
5、虽然是既存为主，但是要经常跑工厂，陪同客户一起看设备提出问题解决方案，因此需要人选有一定的抗压性