招聘・求职・找工作首选保圣那

根据公司营业战略及目标，制定年度销售计划，组织并完成公司销售目标
负责100%新规客户开发（非维护型营业）
完成上级部署的其他工作任务
目标客户：日系、中系、欧美系客户

本科及以上学历
日语商务交流水平
3年以上贸易公司营业经验，电子、半导体、汽车行业经验优先
具备较强的沟通能力，性格开朗，想从事新规开拓营业者优先

1. 负责光连接器、电缆相关产品的 OEM 合作工厂的质量管理与技术指导。
2. 初期将在日本总部工程师的指导下开展工作，之后需逐步独立承担相关任务。
3. 工作过程中需与各外包合作方、日本工程师及销售团队等进行沟通协作。
4、应对国内外外包合作方的出差需求。

1.日语流畅
2.有OEM厂商品质管理经验，不局限于社内品质管理经验。
3.不限产品知识，但需具备品质管理相关知识。
4.能接受出差，出差地为山西（每月1周或2周左右）及越南（2~3个月出差1次）。

■面向中国国内客户开展铁钢、化学品相关的营业活动
（以既存客户维护为主，辅以一定比例的新客户开发）
■对应以中国国内贸易为主，同时涵盖三国贸易及海外出口业务的多样化交易形态
■根据客户需求进行产品提案、价格谈判及合同条件协调
■订单管理、交期协调及与交易相关的各类日常对应
■与上海事务所内部、日本总部等相关部门的沟通与协作

※产品品类以铁钢、化学品为主，根据人才的过往经验与优势，灵活分配具体负责的产品品类与业务范围

■具备铁钢商社或化学品商社的营业实务经验，熟悉日资企业的业务流程及商业习惯者
■具备以下任一或多项经验：中国国内贸易/跨国贸易/进出口相关业务
■日语可作为工作语言（不需要流畅）
■有中国本地企业客户对应经验者优先
■具备多品类、多商流的综合型商社营业经验者优先

・国际货运代理（空运・海运）等物流业务的营业/营业统括管理/部下育成等）

国籍不問
専門外含め幅広い知識があり独自の見解を持つ
国際物流経験（EC越境も可能）15年以上＋マネジメント経験5年以上の方
行動力と実行力のある方、計数に強くデータドリブンができる
品格があり、人柄が良い、責任感のある方

1)研究市场趋势，分析客户需求和竞争对手情况，为销售策略提供依据。
2)建立和维护与客户的良好关系，了解客户需求，提供定制化的物流解决方案。
3)根据公司目标，制定个人或团队的销售计划，并努力达成或超越销售目标。
4)向潜在客户介绍公司的物流产品和服务，包括运输、仓储、配送等。
5)根据客户需求提供报价，参与合同谈判，并确保合同的签订符合公司利益和客户要求。
6)监督物流项目的执行，确保服务质量和时效性，处理项目过程中出现的问
题。
7)提供优质的客户服务，包括订单处理、货物追踪、投诉处理等。
8) 与内部团队（如操作、财务、等）协作，确保销售流程的顺畅。
9）不断寻找新的业务机会，扩大市场份额。
10）定期准备销售报告，分析销售数据，为管理层提供决策支持。
11）确保销售活动遵守相关法律法规，管理销售过程中的潜在风险。

日语或英语口语流利（日语优先），
至少拥有 2 - 5 年物流行业销售经验，熟悉物流市场，有成功开拓客户和维护客户关系的案例；
了解物流行业的运作流程，如仓储、运输、配送等环节，能够为客户提供专业的物流解决方案；
营业岗位，能接受不定时在上海，江苏，浙江出差者

1、合规体系建设：制定、实施及维护符合集团规范与本地法律（如公司法、劳动法、知识产权法等）的合规政策与流程。
2、监控与审计：定期开展合规审计与风险评估，识别潜在违规行为并提出改进方案。
3、培训与宣导：组织员工合规培训，同步集团政策与最新监管要求（不涉及业务风险范畴）。
4、风险管理与报告：建立内部控制机制，定期向母公司合规部门及监管机构提交合规报告。
5、违规调查与处置：主导合规事件调查，落实整改与问责措施。
6、跨区域协作：作为集团合规委员会秘书处成员之一，协同总部推进全球合规战略落地。
7、文档管理：维护合规活动记录，确保文件可追溯且符合存档要求。

·法学、商科或相关专业本科及以上学历。
·日语或英语流利（书面及口语）。
·5年以上合规相关经验（跨国企业背景优先），熟悉日本法规或制造业领域者加分。
·持有法律职业资格或合规专业认证（如CAMS、CRCM等）更佳。
·精通合规管理全流程，能独立完成政策解读、风险研判及解决方案设计。熟练使用合规管理软件及办公工具。
·深刻理解日本企业文化，具备与日方团队高效协作的沟通技巧。
·高度诚信，严守职业操守；逻辑严谨，具备出色的跨部门协调能力；
·可以接受不定期赴日本总部及区域子公司出差。

1)研究市场趋势，分析客户需求和竞争对手情况，为销售策略提供依据。
2)建立和维护与客户的良好关系，了解客户需求，提供定制化的物流解决方案。
3)根据公司目标，制定个人或团队的销售计划，并努力达成或超越销售目标。
4)向潜在客户介绍公司的物流产品和服务，包括运输、仓储、配送等。
5)根据客户需求提供报价，参与合同谈判，并确保合同的签订符合公司利益和客户要求。
6)监督物流项目的执行，确保服务质量和时效性，处理项目过程中出现的问
题。
7)提供优质的客户服务，包括订单处理、货物追踪、投诉处理等。
8) 与内部团队（如操作、财务、等）协作，确保销售流程的顺畅。
9）不断寻找新的业务机会，扩大市场份额。
10）定期准备销售报告，分析销售数据，为管理层提供决策支持。
11）确保销售活动遵守相关法律法规，管理销售过程中的潜在风险。

日语或英语口语流利（日语优先），
至少拥有 2 - 5 年物流行业销售经验，熟悉物流市场，有成功开拓客户和维护客户关系的案例；
了解物流行业的运作流程，如仓储、运输、配送等环节，能够为客户提供专业的物流解决方案；
营业岗位，能接受不定时在上海，江苏，浙江出差者

•现有家纺产品的辅材开发、生产管理、品质管理、交期管理，以及客诉问题的原因分析与改善对策。
•进度管理、样品确认，并参与试产（PP）与量产（MP）阶段的现场监查。
•通过设计评审预防产品缺陷，确保海外市场同步上市。
•编制及审核作业指导书、QC工程图、检验标准、包装规范等技术文件。
•在保证品质的前提下，通过年度生产效率提升及不良品削减活动，实现成本最小化。

产品：床笠，被子，地垫，靠垫，枕头等

1. 本科以上，日语N2级以上
2. 5年以上专业领域经验，具备独立质量管控能力
3. 具备跨部门协作及技术沟通能力
4. 了解上下游产业链，能应对突发事件
5. 能适应出差（到OEM工厂）

工作地点：先在上海总公司人事部工作（6-12个月），然后派驻到香港总部工作

职位描述：
1.人员招聘，面试
2.培训，培训资料制作及实施
3.人事制度完善
4.劳务，社保以及福利管理

1、本科及以上学历；
2、可用“日语+广东话”，或者“英语+广东话”进行工作沟通；
3.人事工作经验丰富，熟悉人事各模块业务内容
4.性格开朗，具有较强的逻辑思维能力，理解能力，沟通能力和协调能力
5.有赴香港工作的意愿，初期在上海工作，后期在香港工作
6.接触过香港劳务相关法律法规的优先
7.具备适应国际性企业工作的能力

1.协助研究日本市场，主要涉及日本宏观经济，日经指数成分下的TMT，消费等行业
2.与团队合作完成行业研究，股票筛选，业绩跟踪等工作。
3.定期前往东京出差并参与调研。

1.就读于国内外名校（中国C9、欧美常青藤、日本Top10级别）优先。有日本留学经验或者对日本文化有较深了解优先。
2.金融或者理工科专业背景，硕士及以上学历者
3.拥有证券市场研究或咨询等相关工作经验优先
4.认同长期主义，热爱生活，具备较强的责任心和逻辑思维能力
5.熟练使用Excel和Bloomberg，具备较强的数据分析能力

语言要求:具备基础日语交流能力(N1 Level)，英语，普通话