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经营战略部 分析师/高级经理/部长
日系零售店运营公司
1、商业分析:通过数据分析、模型建立、行业研究等手段,为决策者提供有力的数据支持和分析解读; 2、预算制定及目标监控:制定预算并针对各项目标达成状况进行高频监控,高效识别数据中反映的业务问题,并推动分析解决方案的设计; 3、策略监控:以项目制的方式深入相关部门的业务,有效支持各类策略效果的测算与评估,并进行周期性分析与报告; 4、经营分析:针对不同业务发展阶段中重点项目的重点问题,主动探索并设计研究专项,诊断业务问题,发现商业机会; 5、在经营战略及战术上向公司管理层提供见解和支持。
1、大学本科及以上,日语商务水平; 2、2年以上商业分析或数据分析工作经验,且有知名消费品、零售行业经验者优先; 3、熟练操作Excel、PPT及其他数据处理软件Hive、SQL、Tableau、Python等; 4、有战略规划、市场研究、业务分析、资源梳理、制度流程等相关经验,能够独立开展相关领域研究、现状分析和策略制定; 5、拥有良好的结构化思维、逻辑思维和数据分析能力,对数据高度敏感,善于思考和创新,沟通、推进、协作能力强,并具有团队合作精神; 6、能够适应长期或高频率的出差。
No.121842
财务部长
1、根据公司发展战略,制定公司整体财务规划及财务部发展规划; 2、负责财务管理制度流程建设、组织实施、规范会计管理; 3、负责公司预算的编制、执行、调整和分析等,确保预算执行到位; 4、制定公司会计核算管理体系,统筹本部财会工作的同时监督分子公司财会工作,规范会计核算; 5、负责公司税务筹划、税费、税务风险防控及发票管理; 6、协调公司同银行、工商、税务等政府部门的关系,维护公司利益; 7、完成公司布置的其他工作任务。
1、会计、财务相关专业本科以上学历,高级会计职称,或注册会计师资格; 2、6年以上集团财务管理工作经验,有零售行业财务管理经验者优先; 3、有全面的财会、税务专业理论和法律知识,熟悉资金筹划、营运分析、成本控制、融资及成本核算; 4、参与过较大投资项目、收购并购项目的分析、论证; 5、工作细致、严谨,并具有前瞻性思维,有较强的人际沟通和协调能力、计划与执行能力; 6、能接受异地出差。
No.121685