招聘・求职・找工作首选保圣那

1. 外包方和供应商的质量管理。
2. 客户投诉的处理与跟进。
3. 工厂内部质量问题的处理与跟进。
4. 新产品的项目推进，建立质量管理控制点。

1. 五年以上质量管理相关经验，熟悉ISO9001和IATF16949体系，有PPAP，FMEA，CP和MSA经验者优先。
2. 熟悉质量问题改善方法和流程，有推动项目改善经验者优先。
3. 熟悉玻璃检验及加工工艺，有日资企业工作背景者优先。
4. 良好的沟通协调能力，逻辑思维能力强，并善于分析和解决问题。
5. 较强的团队合作能力，具有韧性，积极思考。
6．日语或英语听说读写流利（可用日语或英语作为工作语言）。
7．熟练操作Office办公软件。

1.合同签订：负责备忘录、订单附属合同等的签订、盖章；
2.合同内容修改委托：判断沟通结果，汇总应对方案；
3.文件资料用印：负责安排个别订单、单价合同等各种文件盖公章；
4.回收管理：每周确认并总结回收情况、实施回收会议；
5.部门预算申请：汇总支店部门预算申请、确认差异内容；
6.负责周报数字汇总、各数字汇总及确认；
7.按期完成上司交代的其他工作。

1.本科学历、专业不限。有日语1级证书者优先。
2.无相关经验可，有1-2年以上销售助理/营业助理经验者优先。
3.熟练运用Office办公软件。
4.具有良好的沟通交流能力、服务意识、团队精神。
5.对数据资料敏感，认真负责，细心细致。

1 对日系汽车客户的扩贩活动，以及既存业务的维系和扩大
2 负责每月的营销业绩管理(销售数据,公司内部申请等)
3 开拓新供应商(根据客户需求调查和提出建议), 与现有供应商沟通联系, 扩贩活动实施

・流利日语(商务水平)和基本英语口语交流能力；
・可以对应出差(国内外),出差频率根据项目需要；
・熟悉电子产品，懂结构件优先。
・有日资企业营业经验者。具备较强的沟通、协调和理解能力，工作细心。

1. 支持盖板玻璃加工制造商的样本制作和评估。
2. 支持智能手机品牌商的样本制作和评估。
3. 改善盖板玻璃加工制造商的质量和技术问题。
4. 改善智能手机品牌的质量和技术问题。

1.大专及以上学历,理工科背景
2.三年以上制造行业的经验（包括制造部门、品质部门、技术部门、FAE等）
（有盖板玻璃制造行业的制造或质量部门的工作经验者优先、有电子行业经验优先,）
3.日语或英语能作为工作语言（其一即可，需要能够会话+读写）
4.熟练操作Office办公软件
5.良好的沟通协调能力,逻辑思维能力强,并善于分析和解决问题
6.较强的团队合作能力,具有韧性,积极思考
7.可适应频繁出差

1. 建立客户关系，开发新客户，维护老客户。
2. 了解客户需求, 报价，获取及维护客户订单，预测,市场等相关信息。
3. 市场调整，收集竞争对手信息。
4. 协助质量及技术人员进行客户投诉及技术支持的处理。

1.本科及以上学历,理工科背景
2. 三年以上销售岗位工作经验。有电子行业经验优先，有外企（日企或欧美企业）工作经验者优先。
3．英语听说读写流利（可用英语作为工作语言，熟练地进行工作交流）。
4．熟练操作Office办公软件。
5. 可适应频繁出差
6. 良好的沟通协调能力，逻辑思维能力强，并善于分析和解决问题。
7. 较强的团队合作能力，具有韧性，积极思考。

【招聘背景】
为了扩大在中国的产品市场，我们在深圳新设立销售据点，招募第一名中国驻在员。
（目前的销售模式是从日本派遣销售人员到中国定期出差，但由于对应不够及时，因此需要改进对应方式）

【职责】
1、在中国市场进行日常销售和客户管理，实现销售目标，收集和分析市场信息。
产品：主要是销售锂离子电池的安全装置。
渠道：主要通过现有的销售渠道提高市场份额。
2、作为销售人员，追踪团队的关键业绩指标。公司大约一半的销售额来自于锂离子电池安全装置。
3、可能需要在入职后的1周到1个月内在日本德岛接受培训（可商议）。
4、未来可能需要出差台湾和东南亚。根据需要，也可能需要在日本出差。
4、在技术销售职务中，由于有日本籍员工提供技术支持，因此可能需要进行与该员工的沟通以及技术方面的日语到中文的翻译。

【职业发展】
目标是中国本土销售业务部门的负责人。

【组织结构】
公司目前没有在深圳的员工。但在四川设有子公司。

【工作地点】深圳or苏州 居家办公

【必要条件】
1、中文母语水平。日语商务水平。
2、能够进行短期和长期的海外出差。
3、符合以下经验之一
A：面向中资客户销售有形商品经验者（5年以上），特别是在笔记本电脑供应商方面的经验者。
B:：电脑制造商的电源（电池）开发技术经验。
C：电池组制造商的开发和设计经验。

【欢迎条件】
1、有5年以上的电子部件销售和客户管理经验。
2、在日本企业工作的经验。
3、有中国驾照，能自己开车。

讲师业务（50%）：
①面向日企客户提供管理层研修培训或其他培训业务
根据日本总部的培训教育理念，针对客户的需求定制化课程
咨询业务（50%）：
②与日本人上司协同拜访客户
从客户角度出发，分析课题所在，并结合公司的服务特色，有针对性的提出最优的咨询服务方案

■日语N1级（用于客户拜访及内部沟通使用）；
■有社会工作经验，对人力资源领域的咨询行业有兴趣，有志作为一名人事咨询顾问，在该职业领域长期发展；
■具有不错的新知识学习能力，有敢于创新的能力、主动性和积极解决问题的能力，对提案式服务工作模式有信心。
□ 欢迎有日本留学经历、有日本工作经验的人士。

·作为商社功能，向中资半导体厂家销售日韩产的光刻胶、显影液等原材料。
·客户主要在华南区域，包含既存维护和新规开发。
·需要与日本本社进行频繁的信息共有。

■日语流利
■本科学历以上
■有电子材料/化学品行业的营业经验者，不排斥出差
■工作经验5年以上者优先。

■负责公司产品的销售工作，既存维护为主，
■客户主要是内资公司

■英语听说读写熟练 或 日语听说读写熟练
■至少工作经验3年左右，电子行业的营业经验优先
■愿意协助领导处理其他公司内部事务
■成熟稳重，稳定性好

■塑料部门营业业务全盘
■既既存客户维护,有一部分新规开发业务
■定期拜访客户,维持良好关系
■定期搜集市场信息

■营业经验者优先
■日语或者英语可以进行业务交流
■沟通能力好