招聘・求职・找工作首选保圣那

1、制定开发部门的开发战略和方针(KPI等)，制定实现计划，并达成计划
2、管理部门运营(人、财、物)，进行部内开发、经费、利润的最优化
3、挖掘部门内的显性和潜在问题，提出解决对策和预防对策，实施问题改善
4、通过指导、监督下属的业务，帮助其提高职务执行能力，培养总监级候选员工。

1.本科以上，45~55岁
2.对“尊重人性”“对社会的贡献”等公司理念有同感，想创造出新的东西来支持社会发展的人。
3.在技术部门有科长以上的工作经验。
4.行业经验者优先(电气测量仪器，新能源车，电池行业，储能行业，半导体行业，测量集成商，代理商等)

1．国内代理店开拓、管理
2．销售计划的制定、实施和评价
3．对部下的教育、指导和评价
4．掌握同行信息与动向

1．男女不限，30-40岁左右，日企5-8年以上营业管理经验
2．本科以上学历，日语商务水平
3．具备交涉能力、营业能力、有干劲
4．接受出差，抗压能力强

产品：玩具（渠道销售 代理商销售）
1、负责担当区域的客户维护，销售目标的完成，同时协助团队成员共同完成公司要求的各项工作
2、负责小组的人员管理，业绩管理，协助小组成员共同对销售目标的完成。
3、完成其他营业相关的各项工作
4、有出差要求

统招本科及以上学历
有销售和团队管理经验，有玩具行业经验者优先
会日语或英语更佳（非必须）

1、负责接待客户测试，为客户提供光源选型和打光方案
2、客户现场提供技术支持，设备调试
3、日常跟进项目进展，解决相关技术问题

1、有工业自动化及光学相关基础知识优先
2、基本掌握一门外语（英语或者日语），能阅读外语技术资料
3、有良好的表达沟通能力和团队协作精神
工作年限：无工作经验，应届生欢迎
语言：英语 良好，日语 良好
注：英语良好是必要条件，日语是加分项
专业：理工科，专业无特别要求

1、负责公司产品销售及推广，执行所负责的销售任务，按时按量完成业绩指标；
2、具备开拓新市场，发展新客户；
3、新业务报价、谈判及公司内部协调获取新项目；
4、销售周报及月度销售分析，与销售预算进行比较，跟踪并解决会计偏差；
5、与其他同事协调保证金控制。
6、与客户签订年度销售合同及价格协议；
7、为客户提供专业咨询，维护好良好的客户关系及客户系统；
8、销售日常工作，如拜访客户、例会、发票数据汇总、收款、客户索赔及顾客满意度调查等必要事项；
10.支持项目组进行新产品样件订货、技术变更报价、客户支付的工装费摊销及领用、EOP备件跟踪等工作。
11、销售部内部办公室工作。
12、前期负责公司业务跟踪、客情关系维护；后期独立负责业务开拓。
13、参与、跟踪、推进新项目立项至SOP期间工作。
14、区域内潜在项目机会挖掘、跟踪、维护等

1、在汽车零部件行业有5年以上销售经验
2、能利用自身的汽车主机厂人脉资源，帮助公司开发出新的客户者优先。
（目标客户：中资、欧美系主机厂及一级供应商）

1. 参与商户的商务条件及促销类活动谈判
2. 协调和管控租户进/撤场的各项工作
3. 对所负责租户季度进行三项检查、餐饮租户卫生安全检查并将检查结果存档
4. 对所负责租户日常营运管理 , 租户员工的培训、指导、监督和考核评估等
5. 处理、协调顾客对于租户店铺的投诉对应
6. 配合上级交付的其他指定工作

1. 有3年以上商业设施、店铺管理等相关经验
2. 有一定的数据处理及分析能力
3. 具有较强的团队合作能力、沟通协调能力及紧急情况的应对能力
4. 有中小型商业项目从业经验优先
能听懂上海话

开发新客户并维护现有客户关系，确保客户满意度。
完成销售目标和增长指标。
与团队合作，分享市场信息和销售经验。
准备销售报告和市场分析。
及时了解行业动态和竞争对手情况。

需要有一定的销售经验，不排斥出差。
宠物经验者优先。优先宠物厂家经验。食品行业销售经验也可。
出色的沟通和谈判技巧。
能够独立工作，具备良好的团队合作精神。
熟练使用办公软件，如Microsoft Office。

■业务内容
·安全相关商品(RFID读取器、应用程序、RFID打印机、IC标签、ID认证等)的中国市场客户开拓
·为客户开拓制定销售战略，营销活动(市场、客户分析)
·促销活动(策划并运营产品宣传展示会)
·调查研究客户的行业动向和商业模式，发现问题，通过RFID解决方案共同解决的咨询型销售
·与集团各公司(香港总部、日本总部、上海总部、欧洲总部等)合作
·开拓外部制造、开发委托方(中国)

薪资按应聘者资历定岗：按年薪计算，其中的15~20%为奖金评定部分

·学历:大学本科以上(文科、理科不限)，35岁以下
·语言:中文(母语)和英语可一般交流)（会日语加分）
·知识:RFID商品的技术知识，熟悉服务器等IT相关知识(特别欢迎理解与RFID解决方案的人才)
·工作经验:在RFID相关行业工作3年以上(特别是RFID读取器销售经验者)

 展会、微信活动、官网、合作平台等等的名单登记更新、汇总整理和转发
 资料、图片、新闻等定期上传公司相关的合作平台
 礼品、宣传册库存等数据的定期汇总和整理。
 展会相关协助工作，如物流清单的表格制作、部分物料整理和打印（偶尔可能需要出差展会现场协助，视情况讨论）
 定制礼品厂家报价整理和购买申请。
 标签制作和打印、剪裁
 租借会议室的合约申请和预定、拜访礼品购买等。
 以及其他偏事务职的工作

 性别：不限；
 年龄：22岁以上（最好有半年以上工作经验）；
 学历：全日制本科及以上学历；
 熟练使用 Excel 、PPT等办公软件优先；
 学习能力强，有上进心，细心和有耐心。上海稳定发展者优先。

1.负责母婴渠道总部对接（线上、线下、加盟店）以及代理商和渠道的总部商谈
2.负责渠道的月度、周度活动的策划、商谈并落实、执行
3.管理下属团队的日常运营以及各人员的工作规划、指导以及KPI设定
4.销售指标的达成以及月度、季度、年度的复盘
5.费用管控，投入产出比分析
6.完成其他上司指示的工作

1.快消品行业经验5年以上（奶粉、玩具、纸品）
2.有团队管理经验3年以上
3.有大系统操盘经验（母婴连锁、商超）
4.思路敏捷、逻辑性强、服从指挥的同时，有自主意识，并吃苦耐劳
5.能适应出差(每周出差一次、每次2~3天，全国出差比较少，主要是上海和南京之间的出差）
6.熟练使用办公软件（包括但不限于Word、Excel、PPT等）