招聘・求职・找工作首选保圣那

• 负责月次、年次决算相关工作，包括原价/成本结账处理及相关报表制作。
• 负责会计审计对应，包括审计资料准备、问题沟通及后续改善对应。
• 参与预算立案、预算执行管理、预算实绩管理及差异分析。
• 承担财务部门内部管理、业务分工协调、进度跟进及日常问题处理。
• 根据公司及日本总部要求，整理并提交财务数据、管理报表及相关分析资料。
• 协助完善制造业财务流程、成本管理和决算相关内部规范。

• 具备5年以上会计/财务相关实务经验。
• 具备月次决算、年次决算、会计审计对应或决算对应经验。
• 具备一定团队管理、业务分工管理或后辈指导经验。
• 熟悉制造业财务流程者优先，尤其是具备成本核算、原价管理、成本结账经验者更佳。
• 熟练使用Excel及常用办公软件，能够制作财务报表、管理资料及分析资料。
• 具备较强责任心、数据敏感度、沟通协调能力和稳定性。

• 负责合成纤维制造设备相关的电气与控制设计工作。
• 根据客户及设备规格，进行电气回路设计、控制盘/控制柜设计、电装设计等。
• 制作或协助制作设备电气控制图纸、控制盘相关图纸及项目技术资料。
• 与机械设计、制造、装配、调试及售后人员协作，支持设备动作确认、问题分析及改善。
• 根据项目需要参与现场确认、设备调试支持、客户需求确认及相关技术沟通。
• 在订单定制型设备项目中，参与从设计到设备运行确认的完整流程。

• 具备电气回路设计、控制盘/控制柜设计相关知识或实务经验。
• 能够理解电气图纸、设备控制逻辑及电装设计基本要求。
• 年轻培养型候选人需具备电气/自动化专业基础、图纸理解能力及较强学习意愿。
• 即战力候选人需能够独立或半独立承担部分回路设计、控制盘设计或电装设计工作。
• 具备较强逻辑思维、问题分析能力、沟通协调能力及制造现场适应能力。
• 能够接受上海金山工厂工作地点及长期稳定发展要求。

• 负责合成纤维制造设备相关的机械设计工作，重点包括纺丝机、设备筐体、驱动部分等机械结构设计。
• 根据客户要求及设备规格，进行订单定制化设计，参与从方案理解、结构设计、图纸制作到设计确认的相关工作。
• 根据项目需要，到客户现场或生产现场了解实际需求、确认设备动作，并将现场信息反馈至设计改善中。
• 与控制设计、制造、装配、调试、售后等部门协作，确保设计方案具备可制造性、可装配性和稳定运行性。
• 负责设计图纸、技术资料及项目相关文件的整理、更新和沟通。
• 在完整设备制造流程中参与“从图纸到实物”的设计实践，提升大型工业设备整体设计能力。

• 接受应届生/零经验者。但需具备一定机械制图能力，能够读懂机械图纸并进行基础或独立制图。
• 能够使用 SolidWorks 进行3D机械设计，理解机械结构、零部件配合、设备动作及图纸表达逻辑。
• 若为年轻培养型候选人，需具备较好的机械基础、学习能力和长期培养意愿。
• 若为即战力候选人，需具备一定机械设计实务经验，能够承担部分结构设计或图纸设计工作。
• 愿意深入制造现场和客户现场，具备主动确认、问题改善和跨部门沟通意识。
• 能够接受上海金山工厂工作地点及制造业现场环境。

1、招聘需求对接与岗位理解：对接业务部门，理解用人需求，协助优化岗位描述，明确招聘方向与要求
2、招聘全流程执行：负责招聘全流程推进，包括简历筛选、面试安排、进度跟进等；跟进候选人面试反馈，推动招聘进度
3、简历筛选与初步评估：针对技术类岗位（如三电、电池、电驱、智能化等）进行简历筛选；判断候选人与岗位的基本匹配度
4、Offer沟通与入职推进：负责候选人offer沟通及意向确认；跟进入职流程，提升offer接受率与到岗率
5、招聘渠道与猎头对接：维护招聘渠道（招聘网站、猎头、内推等）；与猎头对接岗位需求，跟进推荐质量与招聘进度
6、招聘数据整理与优化：跟踪招聘进度与基础数据；协助优化招聘流程及渠道使用效果

·本科及以上学历
·3年以上招聘相关工作经验，有汽车行业或技术岗位招聘经验优先
·熟悉招聘全流程，具备独立推进招聘任务的能力
·具备良好的沟通协调能力，能够对接业务及候选人
·有一定offer沟通经验，能够推动候选人入职

优先条件（非必须）
·有新能源车企、零部件、Tier1等相关行业经验；有猎头或RPO项目经验
·会日语