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セミナー詳細

開催日時

1月20日(金)13:30～16:30　※13:10受付開始

対象者

人事責任者様もしくは経営層

定員

50名

参加費

【セミナー参加費用】　300元/名
※一部・二部の両講座を併せたセミナー参加費用となります。一部・二部のどちらかに
ご参加いただいても300元のセミナー参加費用をいただく事をご了承下さい。
※当日はセミナー参加費用を現金でのお支払いをお願いします。
※増値税一般发票を当日お渡しさせていただきます。

セミナー使用言語

日本語

開催場所

住所；徐汇区华山路2018号汇银广场13楼（蒲公英会议中心）
最寄駅；徐家汇駅より徒歩5分（1号線、9号線、11号線）
アクセス；华山路×广元西路

セミナー内容

■第一部：13:30～15:00
【外国人就労許可制度の改定から見る現地化の推進】
講師：上海強格楽管理諮詢有限公司　繆 申 総経理
①なぜ現地化を推進するか？　　　
・外国人就労許可制度の改定による日本人の採用/就労許可取得
・中国の特徴による現地化の必要性
②現地化を推進するために　
・幹部、次世代リーダーの育成について
・幹部の抜擢と経営意識の醸成　　　
③現地化を推進する時の留意点　　
・失敗例と予防策

■第二部：15:10～16:20
【中国における現地化推進の要及び人材育成】
講師： AIGU社　吴俊华
①日系企業の課題とは
②人材育成のポイントについて

■Q&A ：16:20～16:30

講師情報

■繆　申（Mr）上海強格楽管理諮詢有限公司　 　総経理ＣＥＯ

上海外国語大学日本語学部経済学士卒業、上海財経大学ＭＢＡ取得。上海市政府が認定したシニアコンサルタント資格を取得。高級人力資源管理師専門講師。日系メーカーの企業管理の経験を踏まえ、日系大手総合商社、サービス業の人事マネージャーとして、人事管理の現場で日々の人事・労務問題への対応ノウハウを蓄積。その後、日系大手コンサルティング会社の人事コンサルタントとして、１０数年に及ぶ企業の人事労務の現場での実務経験を踏まえたコンサルティングに従事。中国における労働法律・法規への熟知、長年にわたる実務経験を踏まえ、企業の実情に合致し、カスタマイズした人事・労務コンサルティングのサービスを提供。

■呉　俊華（Mr）上海愛顧企業管理諮詢有限公司　高級顧問　

　北京国際関係学院日本語学部学士卒業、福島大学経済学部修士卒業。中国国家中級経済士資格、創造性開発国際トレーナ資格＆自己開発国際トレーナー資格等を獲得。中国地場の不動産企業や日系の商社と貿易会社等の仕事経験を持つ。日本留学後、日本大手コンサルティング会社で日本と中国両地で12年間以上にわたって百社以上の人材育成に注力し、中国人管理職に適する形での研修や能力向上に豊富な経験を持つ。又、会社の実情に基き、人事制度作成コンサルテーション、キャリアパスや教育体系の構築、人事昇進昇格用のアセスメント等も多領域における経験と実績を持ち、好評を頂いている。