上海拠点
【パソナ / ベネフィット・ワン 共同人事セミナー】
～給与・福利厚生調査から紐解く2015年のトレンドとは～
2015年3月19日（木） 14時30分～16時30分（受付開始：14時00分）
成長著しい中国市場では給与や福利厚生の水準も毎年大きく変化していきます。パソナ中国では在中日系企業を対象に給与・福利厚生調査を10年以上実施しており、今年も1214社の協力を得て調査レポートを作成致しました。第一部ではパソナ上海より調査結果を元に現在の給与・福利厚生のトレンドをご案内させていただきます。また第二部ではベネフィット・ワンより、今回調査及び独自調査に基づいた、今後の福利厚生やインセンティブのありかたについて講演をさせていただきます。本セミナーが皆様の中国市場で良い人材を確保していくための一助になれば幸いです。
セミナー詳細
- 対象者
- 人事責任者様
- 定員
- 60名 ※一社につき1名様まで
- 開催場所
- 力宝広場 39階セミナールーム
住所：上海市淮海中路222号（×嵩山路）
※最寄駅 地下鉄一号線 黄陂南路駅2番出口より徒歩5分
- セミナー内容（日本語講演）
- 第一部 14：30～15：30 2015年度の給与・福利厚生サーベーの分析
保聖那人材服務（上海）有限公司 マネージャー 松田 拓也
①昇給率・賞与結果報告
②福利厚生・給与情報調査報告
各種手当て、手当て／休暇／研修 など
職種別給与の分析（地域・業界・経験年数・語学レベル・会社規模別）
第二部 15：30～16：30 中国人スタッフは福利厚生に何を求めているのか？
貝那商務諮詢（上海）有限公司 董事 総経理 鈴木 梢一郎
① 社員旅行・現物給付は今後どうしていくべきか
② 効果の高いインセンティブとは
③ ニーズの高い福利厚生、記憶に残る表彰とは？
