企业信息
| 公司全称 | 电装（中国）投资有限公司 |
|---|---|
| 公司简称 | DICH |
| 所在城市 | 北京（总部）、上海、广州、长春、天津、保定、济南、武汉、重庆等 |
| 行业 | 汽车及零配件 |
| 公司详细地址 | 北京市朝阳区东三环北路5号 北京发展大厦518室 |
| 分公司地址 | 上海市闵行区元电路35号 |
| 创立时间 | 2003年 |
| 公司资本 | 26609.6935万美元 |
| 代表姓名 | 井上英治 |
| 事业内容 |
涵盖汽车相关产品、消费性产品、工业产品以及机器人和家庭能源管理系统等广泛领域 |
| 规模 | 1000-5000人 |
| 公司网址 | https://www.denso.com/cn/zh/ |
| 招聘网址 | https://www.moseeker.com/positions/index/cid/3715827?candidateSource=/
招聘网站（含简历投递入口） |
公司简介
电装（中国）投资有限公司是世界500强企业电装集团在中国的统括公司，总部位于北京，在上海设有研发中心，并同时在广州、上海、长春、天津、保定、济南、武汉、重庆都设有分公司，现有员工1000名以上。位居2020年财富世界500强第247位。①，全球零部件配套供应商第2位。②。
电装从1994年在中国烟台建立工厂以来，至今在国内已拥有30多家关联公司，以及200多家特约维修网点。时至今日，中国已有超过1.7万的“电装人”，与电装一起共同推动我们的事业。
企业理念
“电装理念”指导我们公司的行动，确保我们永远是受世界各地人们信赖的公司。
【使命】
创造价值，憧憬未来，为实现更加美好的世界做出贡献。
【管理原则 】
1.通过高品质产品和服务获得客户满意度。
2.通过积极改变实现全球增长。
3.环境保护与社会和谐。
4.尊重个性化，激发公司活力。
【个体精神 】
1.创新意识，沉着冷静。
2.秉持合作，积极开拓。
3.提升自我，赢得信赖。
招聘职位
电装（中国）投资有限公司
| 品質本部担当/主管（J11332） | |
| 月薪 | 面议 |
|---|---|
| 工作内容 |
1.主要负责韩系及欧美系等大客户的品质业务 2.携手集团公司的生产公司及相关部门、达成客户及电装公司的新车量产准备/入库/售后的品质目标 3.品质问题的未然防止及早期发现早期解决活动 4.债权回收处理及合同的交涉及签署 5.可在国内外出差 |
| 招聘条件 |
1.年龄:30岁以下 2.相关工作经验5年以上优先 3.机械及电子专攻优先 4.韩语、英语需要达到商务水平 5.责任心及抗压能力强，交涉能力强，团队及问题/改善意识强，身心健康。 |
| 毕业年份 | 3年以上经验 |
| 招收专业 | 机械、电子相关 |
| 招收人数 | 若干 |
| 所属部门 | 品质部 |
| 工作地点 | 北京 |
| 工作时间 | 8：30-17：30 |
| 休息日 | 六日 |
| 福利待遇 | 五险一金、各类补贴、年度奖金、年度体检、商业保险 、研修制度 |
| 营业担当/主管（韩/日语）（J11258） | |
| 月薪 | 面议 |
|---|---|
| 工作内容 |
1.汽车零配件的销售业务 2.与客户（买卖）进行价格交涉及业务委托的对应 3.对应客户及与韩国电装的业务往来对应 4.收集相关情报情報及内容的展开 5.与国内生产公司的业务往来及与日本生产公司的业务往来对应 |
| 招聘条件 |
1.年龄：22岁~36岁 2.若有起亚现代汽车或者日系制造业经验者优先 3.韩语精通，日语或英语其中之一需要达到商务水平 4.责任感强，抗压能力好，能够主动推进工作，性格开朗外向者 5.在中国学习的韩国人或朝鲜族优先 |
| 毕业年份 | 21年应届生、经验者均可，日系制造业相关经验者优先 |
| 招收专业 | 不限 |
| 招收人数 | 若干 |
| 所属部门 | 营业部 |
| 工作地点 | 北京 |
| 工作时间 | 8：30-17：30 |
| 休息日 | 六日 |
| 福利待遇 | 五险一金、各类补贴、年度奖金、年度体检、商业保险 、研修制度 |
| 信息系统担当/主管（J11237） | |
| 月薪 | 面议 |
|---|---|
| 工作内容 |
1.地域标准系统企划、供应商开发进度管理、地域内系统开发、运维方法制定和咨询对应 2.生产公司现场系统教育、说明对应（需要出差） |
| 招聘条件 |
1.系统企划·开发、导入经验（３年以上） 2.作为项目Leader的推进经验（1年以上） 3.日语N2级别 人事系统(Oracle HCM、GAIA考勤系统)搭建·导入经验者优先 4.踏实，认真，冷静性格 |
| 毕业年份 | 3年以上经验 |
| 招收专业 | 软件开发、编程相关专业 |
| 招收人数 | 若干 |
| 所属部门 | 信息系统部 |
| 工作地点 | 北京 |
| 工作时间 | 8：30-17：30 |
| 休息日 | 六日 |
| 福利待遇 | 五险一金、各类补贴、年度奖金、年度体检、商业保险 、研修制度 |
| 法务专员（J11158） | |
| 月薪 | 面议 |
|---|---|
| 工作内容 |
1.负责合同审查 2.负责社内及集团各公司的合同/法律咨询 3.负责社内及集团各公司遵纪守法的企划和运营（含教育实施） 4.负责M&A，事业再编的法务支援 5.负责诉讼/仲裁的对应 |
| 招聘条件 |
1.日语或英语达到日常会话以上水平（日语/英语精通优先）； 2.司法考试合格者（持有法律相关资格证）者优先； 3.为人诚实，自学能力强，善于沟通，对待工作认真负责、抗压能力强。 |
| 毕业年份 | 21年应届生，或5年以内经验者 |
| 招收专业 | 法律相关专业 |
| 招收人数 | 若干 |
| 所属部门 | 法务部 |
| 工作地点 | 北京 |
| 工作时间 | 8：30-17：30 |
| 休息日 | 六日 |
| 福利待遇 | 五险一金、各类补贴、年度奖金、年度体检、商业保险 、研修制度 |
电装（中国）投资有限公司天津西青分公司
| 生产企划专员（日语）(J11344) | |
| 月薪 | 面议 |
|---|---|
| 工作内容 |
1、地域整体供应链风险管理 2、地域整体生产性指标管理分析、策划方案和现场改善 3、工厂运营改善项目策划和推进 |
| 招聘条件 |
1.本科及以上学历，日语流利、 英语4级及以上； 2.能熟练使用OFFICE办公软件； 3.有企划、数据分析能力和现场经验者优先； 4.性格开朗、有干劲，认真负责，有韧性； 5.良好的沟通能力； |
| 毕业年份 | 应届生或1~5年工作经验均可 |
| 招收专业 | 不限 |
| 招收人数 | 若干 |
| 所属部门 | 供应链改革部 |
| 工作地点 | 天津 |
| 工作时间 | 8:15-17：00 |
| 休息日 | 六日 |
| 福利待遇 | 五险一金、各类补贴、年度奖金、年度体检、商业保险 、研修制度 |
电装（中国）投资有限公司 广州分公司
| 广州大客户销售 (J11160) | |
| 月薪 | 面议 |
|---|---|
| 工作内容 | 负责广州地区相关客户和厂家相关的销售工作（例扩大销售、原价管理、订单管理，债权回收等）。 |
| 招聘条件 |
1.日语一级，口语流利； 2.3年以上汽车零部件的行业销售经验。 3.形象气质佳，抗压能力强，能在高强度工作状态下工作； |
| 毕业年份 | 不限 |
| 招收专业 | 不限 |
| 招收人数 | 若干 |
| 所属部门 | 直纳营业部 |
| 工作地点 | 广州 |
| 工作时间 | 8:30-17:30 |
| 休息日 | 六日 |
| 福利待遇 | 五险一金、各类补贴、年度奖金、年度体检、商业保险 、研修制度 |
| 品质管理工程师 | |
| 月薪 | 面议 |
|---|---|
| 工作内容 | 面向武汉地区客户的电装产品的品质问题的对应解决，开展提高品质的活动，客户品质业务要求的对应。 |
| 招聘条件 |
日语2级以上，日常会话水平； 经验：不问 入职后的最初2年先在广州分公司工作，进行工作的指导育成和锻炼，然后再回到武汉进行工作。 |
| 毕业年份 | 不限 |
| 招收专业 | 机械自动化、汽车相关专业 |
| 招收人数 | 若干 |
| 所属部门 | 品质技术部 |
| 工作地点 | 武汉 （入职前2年在广州锻炼） |
| 工作时间 | 8:30-17:30 |
| 休息日 | 六日 |
| 福利待遇 | 五险一金、各类补贴、年度奖金、年度体检、商业保险 、研修制度 |
电装（中国）投资有限公司 上海分公司
| 营业企划专员 （J11283) | |
| 月薪 | 面议 |
|---|---|
| 工作内容 |
1.通过与销售及相关技术部门沟通，制定中国市场信息安全相关产品的销售方针及战略 2.负责召开销售进展定期会议、推动销售项目的立案、促使销售协议的达成，并进行项目管理工作 3.负责分析竞争对手的动向/市场价格趋势，分析自动驾驶/汽车智能化市场，推测潜在可能性 |
| 招聘条件 |
1.本科及以上学历，日语N1且能进行商务交流，英语CET4以上，能够进行日常对话 2.有留学/在日本工作经验者优先 3.会操作基本的office软件 4.态度积极向上，有耐心，有坚忍不拔的精神 |
| 毕业年份 | 非应届生，经验年数不限 |
| 招收专业 | 不限 |
| 招收人数 | 若干 |
| 所属部门 | 营业企划部 |
| 工作地点 | 上海 |
| 工作时间 | 8:00-16:40 |
| 休息日 | 六日 |
| 福利待遇 | 五险一金、各类补贴、年度奖金、年度体检、商业保险 、研修制度 |
| 营业企划部扩贩担当（J11337) | |
| 月薪 | 面议 |
|---|---|
| 工作内容 |
1.针对总成厂客户（tier1用户）的车用零件的销售扩贩工作 2.管理所担当顾客的销售KPI以及日常订单的处理（和生产公司） 3.销售年度计划的制定 |
| 招聘条件 |
1.学历：本科及以上学历。 2.专业：机械、电子、自动化控制等专业。汽车、内燃机、汽修等相关专业背景优先。 3.语言：日语N1相当，具有商务交流水平。英语CET4以上，能够进行日常对话（英语非必须）。 4.对乘用车行业情况了解者优先。 5.有项目企划相关经验者优先。 6.能够使用日语制作资料、书写邮件、进行工作相关对话。 7.性格稳重，执行力强。具备独立思考能力。 |
| 毕业年份 | 非应届生，经验年数不限 |
| 招收专业 | 不限 |
| 招收人数 | 若干 |
| 所属部门 | 营业企划部 |
| 工作地点 | 上海 |
| 工作时间 | 8:00-16:40 |
| 休息日 | 六日 |
| 福利待遇 | 五险一金、各类补贴、年度奖金、年度体检、商业保险 、研修制度 |
| IT系统强化推进担当（J11335) | |
| 月薪 | 面议 |
|---|---|
| 工作内容 |
1.协同投资公司、生产公司、本社、供应商推进业务，主要包括 ・地区标准销售系统（CIGMA）的改善及次阶段销售标准系统（DGAMS）的导入； ・地区大客户销售系统强化的企划和开发推进， 例如内示管理・上产销售间WF系统强化；型费・补偿・受注活动系统强化；销售活动整体KPI的可视化 2.其他领域地区标准系统推进的支持 |
| 招聘条件 |
1.具备良好的Word、Excel、PPT技能 2.有Jave、.net等项目开发，项目推进经验 3.日语N2（可作为工作语言）、英语CET-4 4.有良好的业务改善的提案能力、执行力 |
| 毕业年份 | 非应届生，经验年数不限 |
| 招收专业 | 信息系统等相关专业 |
| 招收人数 | 若干 |
| 所属部门 | 信息系统等相关专业 |
| 工作地点 | 上海 |
| 工作时间 | 8:00-16:40 |
| 休息日 | 六日 |
| 福利待遇 | 五险一金、各类补贴、年度奖金、年度体检、商业保险 、研修制度 |
电装（中国）投资有限公司 上海技术中心
| 通信领域专利工程师（J10976） | |
| 月薪 | 面议 |
|---|---|
| 工作内容 |
1.负责CCSA通信标准化活动的推进（V2X、５G车路协同等） 2.负责产品的专利申请工作（与工程师沟通，深度挖掘专利申请意图、专利申请手续等） 3.产品专利调查及市场动向分析 4.推动与合作伙伴间的知识产权合作业务 |
| 招聘条件 |
1.本科及以上学历、通信相关专业或工作经验 2.对知识产权工作感兴趣 3.性格开朗、善于与人沟通 4.有干劲，责任心强，注重团队合作 |
| 毕业年份 | 不限 |
| 招收专业 | 通信相关专业 |
| 招收人数 | 若干 |
| 所属部门 | 技术部 |
| 工作地点 | 上海 |
| 工作时间 | 8:00-16:40 |
| 休息日 | 六日 |
| 福利待遇 | 五险一金、各类补贴、年度奖金、年度体检、商业保险 、研修制度 |
| 车身电子技术工程师（J11347） | |
| 月薪 | 面议 |
|---|---|
| 工作内容 |
1.负责汽车Paak系统的相关开发； 2.针对整车厂客户的技术需求进行整理分析； 3.协同全球团队共同实施设计审查与品质管理； 4.辅助参与项目管理及协调工作。 |
| 招聘条件 |
1.本科以上学历，电子电气，控制等相关专业； 2.日语二级以上，可日常交流，英语6级以上 3.活泼开朗、有干劲，责任心强，注重团队合作； 4.对汽车感兴趣，有驾照者更佳。 |
| 毕业年份 | 不限 |
| 招收专业 | 电子电气，控制等相关专业 |
| 招收人数 | 若干 |
| 所属部门 | 技术部 |
| 工作地点 | 上海 |
| 工作时间 | 8:00-16:40 |
| 休息日 | 六日 |
| 福利待遇 | 五险一金、各类补贴、年度奖金、年度体检、商业保险 、研修制度 |
| 材料技术工程师（J11164） | |
| 月薪 | 面议 |
|---|---|
| 工作内容 |
1.负责集团本土化材料及新材料的开发和评价工作 2.负责对材料供应商进行监督及相关技术指导 3.负责向供应商，生产公司，设计部及集团总部等关联部门进行材料评价的结果报告，并推动新材料落地项目及相应管理工作 |
| 招聘条件 |
1.20年应届本科生或应届硕士毕业生，材料相关专业，英语可业务使用，会日语者优先 2.活泼开朗、有干劲，责任心强，注重团队合作 3.对汽车感兴趣，并有志在汽车行业发展者优先 |
| 毕业年份 | 21年应届生 |
| 招收专业 | 材料相关专业 |
| 招收人数 | 若干 |
| 所属部门 | 材料调达部 |
| 工作地点 | 上海 |
| 工作时间 | 8:00-16:40 |
| 休息日 | 六日 |
| 福利待遇 | 五险一金、各类补贴、年度奖金、年度体检、商业保险 、研修制度 |
| ADAS应用及系统开发工程师（J11170） | |
| 月薪 | 面议 |
|---|---|
| 工作内容 |
1.根据系统需求，定义系统功能及应用场景。 2.负责ADAS系统及应用算法开发 3.负责整车集成测试、如场景实验、软件仿真仿、硬件仿真等 4.负责与公司海外总部的技术沟通和协调 |
| 招聘条件 |
1.大学本科以上，汽车电子或相关专业优先 2.5年以上汽车相关工作经验，3年以上ADAS产品开发经验者优先 3.日语二级以上、口语流利，或英语六级水平、口语流利（日语优先） 4.熟悉MATLAB/Simulink，如熟悉C、C++言語、Python更佳 5.熟悉整车网络架构，熟练掌握CAN通信协议，能够对乘用车的CAN协议进行解析 6.具备较强的问题分析和解决能力、有责任心，有较强的沟通及协调能力，具备良好的团队合作精神 7.有ISO 26262产品功能安全标准及相关功能安全相关开发经验者优先 8.了解汽车横纵向及制动控制，了解车辆底盘控制，有AEB、ACC、LKA、TJA等ADAS功能开发经验者优先 9.熟悉车用雷达、摄像头等驾驶辅助系统产品特性及软件算法 10.熟悉汽车产品开发流程、ADAS法规及标准、EU-NCAP、C-NCAP |
| 毕业年份 | 不限 |
| 招收专业 | 汽车电子或相关专业 |
| 招收人数 | 若干 |
| 所属部门 | ADAS技术部 |
| 工作地点 | 上海 |
| 工作时间 | 8:00-16:40 |
| 休息日 | 六日 |
| 福利待遇 | 五险一金、各类补贴、年度奖金、年度体检、商业保险 、研修制度 |
| ADAS开发环境/FOT车辆准备工程师（J11172） | |
| 月薪 | 面议 |
|---|---|
| 工作内容 |
1.主导路试车辆构建和标定，与合作伙伴配合完成数据采集和解析 2.制定路试计划，负责项目管理 3.负责问题排查 4. 负责与公司海外总部的技术沟通和协调 |
| 招聘条件 |
1.大学本科以上，汽车电子或相关专业优先 2.5年以上汽车相关工作经验，3年以上ADAS产品开发经验者优先 3.日语二级以上、口语流利，或英语六级水平、口语流利（日语优先） 4. 熟悉ADAS路试车辆的构建和标定，具备数据采集和解析经验 5.熟悉整车网络架构，熟练掌握CAN通信协议，能够对乘用车的CAN协议进行解析 6.熟悉车用雷达、摄像头等驾驶辅助系统产品特性者优先 7.具备较强的问题分析和解决能力 8.有责任心。较强的沟通、协调能力，良好的团队合作精神。 |
| 毕业年份 | 不限 |
| 招收专业 | 汽车电子或相关专业 |
| 招收人数 | 若干 |
| 所属部门 | ADAS技术部 |
| 工作地点 | 上海 |
| 工作时间 | 8:00-16:40 |
| 休息日 | 六日 |
| 福利待遇 | 五险一金、各类补贴、年度奖金、年度体检、商业保险 、研修制度 |
| 人事招聘/公众号运营担当（J11349) | |
| 月薪 | 面议 |
|---|---|
| 工作内容 |
1.负责电装中国招聘公众号的运营，包括宣传计划/主题的制定，与电装集团各公司协作，推进素材收集等。 2.参与招聘活动的企划与实施，并能对活动方案及宣传提出见解。 3.推进公司内部日常招聘工作，包括简历筛选，面试安排等工作。 |
| 招聘条件 |
1.大学本科以上，专业不限，日语，人力资源或传播设计类等专业更佳。 2.日语二级以上，可日常沟通交流。 3.对公众号运营有兴趣，备具良好的文字功底。 4.具备良好的团队沟通能力，做事认真仔细，有责任心，靠谱。 |
| 毕业年份 | 不限 |
| 招收专业 | 不限 （日语，人力资源或传播设计类更佳） |
| 招收人数 | 若干 |
| 所属部门 | 人才组织开发部 |
| 工作地点 | 上海 |
| 工作时间 | 8:00-16:40 |
| 休息日 | 六日 |
| 福利待遇 | 五险一金、各类补贴、年度奖金、年度体检、商业保险 、研修制度 |
| 电装暑期实习生（技术类）（J11349） | |
| 月薪 | 面议 |
|---|---|
| 工作内容 | 进入到部门，参与推进中项目，并配有部门指导老师，带你迅速进入社会人角色！ |
| 招聘条件 |
1.2022届毕业学生（本科生，研究生）,电子电气，机械控制，软件开发等相关专业； 2.英语6级，有日语基础者更佳 3.活泼开朗、有干劲，责任心强，注重团队合作； 4.对汽车及其零部件感兴趣 【职位魅力】 加入我们，你将： ◇得到一份实习兼职，听说收入还不错哦~ ◇有机会亲临今年4月上海国际车展，近距离一睹电装先进技术前沿！ ◇进入到部门，参与推进中项目，并配有部门指导老师，带你迅速进入社会人角色！ ◇国际化工作环境和氛围，只要你努力，你的外语水平也能UP UP UP~ ◇有优先录用机会哦~ |
| 毕业年份 | 22年毕业 |
| 招收专业 | 不限（电子电气，机械控制，软件开发专业更佳） |
| 招收人数 | 若干 |
| 所属部门 | 技术部 |
| 工作地点 | 上海 |
| 工作时间 | 8:00-16:40 |
| 休息日 | 六日 |
| 福利待遇 | 五险一金、各类补贴、年度奖金、年度体检、商业保险 、研修制度 |
| 电装暑期实习生（文职类）（J11350） | |
| 月薪 | 面议 |
|---|---|
| 工作内容 | 进入到部门，参与推进中项目，并配有部门指导老师，带你迅速进入社会人角色！ |
| 招聘条件 |
1.2022届毕业学生（本科生，研究生）,日语，新闻传播学类等各类专业； 2.英语6级，有日语基础者更佳 3.活泼开朗、有干劲，责任心强，注重团队合作； 【职位魅力】 加入我们，你将： ◇得到一份实习兼职，听说收入还不错哦~ ◇有机会亲临今年4月上海国际车展，近距离一睹电装先进技术前沿！ ◇进入到部门，参与推进中项目，并配有部门指导老师，带你迅速进入社会人角色！ ◇国际化工作环境和氛围，只要你努力，你的外语水平也能UP UP UP~ ◇有优先录用机会哦~ |
| 毕业年份 | 22年毕业 |
| 招收专业 | 不限 |
| 招收人数 | 若干 |
| 所属部门 | 文职类相关部门 |
| 工作地点 | 上海 |
| 工作时间 | 8:00-16:40 |
| 休息日 | 六日 |
| 福利待遇 | 五险一金、各类补贴、年度奖金、年度体检、商业保险 、研修制度 |
天津电装电机有限公司
| 生产技术工程师（J11288） | |
| 月薪 | 面议 |
|---|---|
| 工作内容 |
1.负责现场技术管理和制造工艺标准的制定 2.负责新技术导入、工艺开发、生产准备等 3.负责生产线建线、改善，现场技术支援 |
| 招聘条件 |
1.本科及以上学历，机械或电子类相关专业 2.英语四级以上资格或者日语N2以上资格 3.掌握机械和产品图纸的基础原理并可以解读图纸 4.可以进行计划制定及日程管理，具备报告输出能力 5.具备良好的沟通协调及汇总能力 |
| 毕业年份 | 20年、21年应届生 |
| 招收专业 | 机械、电子专业 |
| 招收人数 | 若干 |
| 所属部门 | 制造部 |
| 工作地点 | 天津 |
| 工作时间 | 8:00-16:40 |
| 休息日 | 六日 |
| 福利待遇 | 七险一金、福利补贴、年度奖金、免费食堂班车、商业保险、研修制度、节日祝贺金、员工公寓 |
| 原价企划担当 （J10998) | |
| 月薪 | 面议 |
|---|---|
| 工作内容 |
◇日常成本管理 ◇预定成本更新 ◇定期给公司高层及本社进行报告 |
| 招聘条件 |
◇大学本科学历、日语专业 ◇.具备日语N1资格 ◇熟练运用日语进行沟通 |
| 毕业年份 | 20.21年应届生 |
| 招收专业 | 日语相关专业 |
| 招收人数 | 若干 |
| 所属部门 | 经营企划部 |
| 工作地点 | 天津 |
| 工作时间 | 8:00-16:40 |
| 休息日 | 六日 |
| 福利待遇 | 七险一金、福利补贴、年度奖金、免费食堂班车、商业保险 、研修制度、节日祝贺金、员工公寓 |
| 利润计划担当（J11208） | |
| 月薪 | 面议 |
|---|---|
| 工作内容 |
◇年度中长期利润计划的制定分析 ◇月度利润计划和实际的对比分析 ◇定期给公司高层及本社进行报告 |
| 招聘条件 |
◇大学本科学历、日语或财经专业 ◇具备日语N2以上资格或英语6级资格 ◇熟练使用office软件 ◇具备财务资格证书者优先 |
| 毕业年份 | 20.21年应届生 |
| 招收专业 | 日语相关专业 |
| 招收人数 | 若干 |
| 所属部门 | 经营企划部 |
| 工作地点 | 天津 |
| 工作时间 | 8:00-16:40 |
| 休息日 | 六日 |
| 福利待遇 | 七险一金、福利补贴、年度奖金、免费食堂班车、商业保险 、研修制度、节日祝贺金、员工公寓 |
天津电装电子有限公司
| 生产技术工程师(J11289) | |
| 月薪 | 面议 |
|---|---|
| 工作内容 |
1.负责新产品的生产准备 2.负责生产设备、检查设备、治具的式样的检讨及导入 3.负责生产线布局的设置、设备移动 4.负责生产准备阶段及日常的工程设计、工艺管理及改善 |
| 招聘条件 |
1.本科及以上学历，车辆工程、电子、电气、自动化等相关专业 2.英语四级以上，或具备一定的日语能力 3.有较强的学习意欲及上进心，灵活的思考力 4.有耐心，能够积极的推进业务 5.有良好的沟通及协调能力力 |
| 毕业年份 | 应届生、经验者均可 |
| 招收专业 | 电子、电气、自动化相关专业 |
| 招收人数 | 若干 |
| 所属部门 | 生产技术部 |
| 工作地点 | 天津 |
| 工作时间 | 8:10-16:40 |
| 休息日 | 六日 |
| 福利待遇 | 六险一金、福利津贴、慰问金、年终奖金、包吃包住、通勤班车、有薪休假、年度旅游等 |
| 品质保证工程师（J11290） | |
| 月薪 | 面议 |
|---|---|
| 工作内容 |
1.负责生产用的原材料及零部件、生产完成品的品质保证活动 2.作为公司内品质对应的窗口，负责对应客户、管理供应商，推进品质提高活动 3.负责对产品进行良品及不良品的解析，反映到品质提高及下期产品的改善活动中 |
| 招聘条件 |
1.大学本科及以上学历，车辆工程、电子电气、自动化等相关专业 2.英语四级以上，或具备一定的日语能力 3.有较强的学习意欲及上进心，有责任心 4.抗压能力强，能够积极的推进业务 5.有良好的沟通及协调能力 |
| 毕业年份 | 应届生、经验者均可 |
| 招收专业 | 电子、电气、自动化相关专业 |
| 招收人数 | 若干 |
| 所属部门 | 品质保证部 |
| 工作地点 | 天津 |
| 工作时间 | 8:10-16:40 |
| 休息日 | 六日 |
| 福利待遇 | 六险一金、福利津贴、慰问金、年终奖金、包吃包住、通勤班车、有薪休假、年度旅游等 |
| 采购担当（J11345） | |
| 月薪 | 面议 |
|---|---|
| 工作内容 |
1.对应电子部品的报价，供应商选定、价格决定及购入，管理供应商。 2.与相关部门及供应商连携，进行部品的成本降低活动。 3.与合作伙伴间的关系强化活动。 4.支援电子部品地域调达体制的构筑。 |
| 招聘条件 |
1.日语，国际贸易，工商管理等相关专业。 2.日语N1、英语CET-4以上。 3.具有学习意欲，交流沟通力强，行动力强。 4.能够对应出差。 |
| 毕业年份 | 应届生、经验者均可 |
| 招收专业 | 日语，国际贸易，工商管理等相关专业 |
| 招收人数 | 若干 |
| 所属部门 | 采购部 |
| 工作地点 | 天津 |
| 工作时间 | 8:10-16:40 |
| 休息日 | 六日 |
| 福利待遇 | 六险一金、福利津贴、慰问金、年终奖金、包吃包住、通勤班车、有薪休假、年度旅游等 |
| 财务企划担当（J11334） | |
| 月薪 | 面议 |
|---|---|
| 工作内容 |
1.负责推进公司内的成本企划，成本改善等工作 2.负责整理公司经营状况、利润计算等 3.上司交付的其他工作。 |
| 招聘条件 |
1.本科以上学历，日语或财务经济类相关专业； 2.日语N1，口语流利，能作为工作语言，英语四级以上； 3.具备3年左右财务/企划相关经验； 4.能够熟练运用office办公软件； 5.认真细心，具备良好的沟通能力。 |
| 毕业年份 | 应届生、经验者均可 |
| 招收专业 | 日语或财务经济类相关专业 |
| 招收人数 | 若干 |
| 所属部门 | 企划部 |
| 工作地点 | 天津 |
| 工作时间 | 8:10-16:40 |
| 休息日 | 六日 |
| 福利待遇 | 六险一金、福利津贴、慰问金、年终奖金、包吃包住、通勤班车、有薪休假、年度旅游等 |
| 工厂革新专员 （J11293) | |
| 月薪 | 面议 |
|---|---|
| 工作内容 |
◇负责公司IOT战略立案和推进 ◇负责IOT业界发展状况把握以及向社内进行意识渗透 ◇负责G-FA系统（Global-Factory Auto system）的管理 ◇负责协助各部署开展系统化、电子化、自动化等活动 |
| 招聘条件 |
◇本科及以上学历，计算机、物联网等相关专业 ◇具备一定的日语能力或英语能力 ◇能够积极的推进业务，灵活的对应业务 ◇具备良好的沟通及协调能力，抗压能力强 |
| 毕业年份 | 应届毕业生、往届毕业生均可 |
| 招收专业 | 计算机、物联网、软件工程相关专业 |
| 招收人数 | 1 |
| 所属部门 | 制造本部 |
| 工作地点 | 天津 |
| 工作时间 | 8:10-16:40 |
| 休息日 | 六日 |
| 福利待遇 | 六险一金、福利津贴、慰问金、年终奖金、包吃包住、通勤班车、有薪休假、年度旅游等 |
| 日语翻译 (J11294) | |
| 月薪 | 面议 |
|---|---|
| 工作内容 |
◇负责设备维修部门内日语口译及笔译 ◇负责所属部门内事务推进管理 |
| 招聘条件 |
◇日语N1，英语CET-4以上，可进行业务交流 ◇能够积极的推进业务，灵活的对应业务 ◇具备良好的沟通及协调能力，抗压能力强 |
| 毕业年份 | 20.21年应届生 |
| 招收专业 | 日语相关专业 |
| 招收人数 | 若干 |
| 所属部门 | 保全部 |
| 工作地点 | 天津 |
| 工作时间 | 8:10-16:40 |
| 休息日 | 六日 |
| 福利待遇 | 六险一金、福利津贴、慰问金、年终奖金、包吃包住、通勤班车、有薪休假、年度旅游等 |
| 工厂管理担当 (J11317) | |
| 月薪 | 面议 |
|---|---|
| 工作内容 |
◇制造部经费管理，经费递减活动企划、推进 ◇技能教育运营、教育体系改善 |
| 招聘条件 |
◇日语N1，英语CET-4以上，可进行业务交流 ◇能够积极的推进业务，灵活的对应业务 ◇具备良好的沟通及协调能力，抗压能力强 |
| 毕业年份 | 20.21年应届生 |
| 招收专业 | 日语相关专业 |
| 招收人数 | 若干 |
| 所属部门 | 制造部 |
| 工作地点 | 天津 |
| 工作时间 | 8:10-16:40 |
| 休息日 | 六日 |
| 福利待遇 | 六险一金、福利津贴、慰问金、年终奖金、包吃包住、通勤班车、有薪休假、年度旅游等 |
| 生产管理 (J11292) | |
| 月薪 | 面议 |
|---|---|
| 工作内容 |
◇生产用原材料、零部件的到货计划立案及变更管理◇原材料、零部件的订货及收货管理 ◇客户订单情报的收集及展开 ◇生产计划的立案及进程管理 |
| 招聘条件 |
◇日语N1 ◇能够积极的推进业务，灵活的对应业务 ◇具备良好的沟通及协调能力，抗压能力强 |
| 毕业年份 | 20.21年应届生 |
| 招收专业 | 日语、国际贸易、工商管理相关 |
| 招收人数 | 若干 |
| 所属部门 | 生产管理部 |
| 工作地点 | 天津 |
| 工作时间 | 8:10-16:40 |
| 休息日 | 六日 |
| 福利待遇 | 六险一金、福利津贴、慰问金、年终奖金、包吃包住、通勤班车、有薪休假、年度旅游等 |
电装智能科技（上海）有限公司西安分公司
| 车载嵌入式软件工程师 (J11281) | |
| 月薪 | 面议 |
|---|---|
| 工作内容 |
1.完成车载软件开发所需的要件分析，基本设计，详细设计、测试全工程作业； 2.配合上司，完成相应的品保和项目推进工作； 3.参与客户沟通，与客户进行技术讨论、探讨设计定型等； 4.积累一定工作经验后，能够向客户提出合理优质的技术方案。 ※ 主要业务内容：ADAS，引擎控制，行车管理系统，数据通信模块，车辆ECU等。 |
| 招聘条件 |
1.学习过C语言编程，喜欢用C语言进行软件开发； 2.英语四级以上，有日语能力者优先（不作日语要求）； 3.积极进取，责任心强，注重团队合作； 4.对汽车车载软件感兴趣。 |
| 毕业年份 | 21年应届生 |
| 招收专业 | 计算机、电子、通信、自动化等工学学科 |
| 招收人数 | 若干 |
| 工作地点 | 西安 |
| 工作时间 | 8:30-17:30 |
| 休息日 | 六日 |
| 福利待遇 | 五险一金、各类补贴、年度奖金、年度体检、商业保险 、研修制度 |
电装天研究开发（天津）有限公司
| 软件设计（项目管理）J11368 | |
| 月薪 | 面议 |
|---|---|
| 工作内容 |
1、负责公司项目管理体系建没，相关流程制度的制定和完善； 2、根据各项目计划及管理规范，协助进行项目沟通、协调，对各项目进度质量进行跟进； 3、负责项目的立项、规划、实施、阶段汇报、结项等过程管理，及时登记并跟进项目发展状态、定期提供项目统计报表、汇报项目情况等，井对项目管理资料进行提炼、更新； 4、负责协调公司内各小组及各部门之间的关系，主动解决工作中出现的向题； 5、负责参加并组织项目管理相关的协调会、汇报会、评审会及总结会等； 6、协助配合完成各项相关材料的整理和撰写工作； 7、负责公司与其他单位和公司在合作方面的交流和对论，并配合推进相合作工作的开展； 8、负责制定、实施项目管理相关的培训计划，协助提高项目管理团队的整体能力； 9、负责项目管理过程完善和改进的相关工作。 |
| 招聘条件 |
全日制本科及以上学历，计算机、信息技术相关专业；1年以上驱动开发经验；汽车电子行业优先，熟悉Linux内核原理与实现；精通C语言；C++程序开发。 3年以上面向量产嵌入式开发的经验；有项目管理经验。 日语2级相当水平。 具备良好的沟通能力，工作管理能力，能够有效的协调各种资源。 |
| 毕业年份 | 不限 |
| 招收专业 | 全日制本科及以上学历，计算机、信息技术相关专业 |
| 招收人数 | 2 |
| 所属部门 | 软件设计课 |
| 工作地点 | 天津 滨海新区 |
| 工作时间 | 8:00-16:30 |
| 休息日 | 六日 |
| 福利待遇 |
五险一金，补充商业医疗保险。 工会旅游，公司旅游。 生日卡，超市卡。 完善的休假体制，社龄假。 外地单身员工提供住宿，免费午餐，市内六区提供班车。 加班费，外地出差补贴。 |
| 软件设计（嵌入式开发）J11369 | |
| 月薪 | 面议 |
|---|---|
| 工作内容 |
1，从事嵌入式的软件开发。 执行课长分配的开发工作、调研工作和根据产品项目的开发文档进行代码编写。公司相关软件项目的程序设计与代码编写，确保软件的稳定性、可维护性及可扩展性； 2， 有关技术方案、文档的编写，软件单元的测试； 3，配合系统分析人员完成软件系统以及模块的需求调研、需求分析； 4， 协助测试人员完成软件系统测试。 |
| 招聘条件 |
全日制本科及以上学历，计算机、信息技术相关专业；1年以上驱动开发经验；汽车电子行业优先。 日语2级相当水平。 具有以下能有1项或多项 a）熟悉Linux内核原理与实现，精通C语言程序开发，熟悉嵌入式Linux交叉编译环境，熟悉脚本语言； b) 熟悉常用设备驱动开发，对以太网接口，USB，SPI，12C，BT，WIFI，等接口驱动熟悉并有相关开发调试经验； c) 熟悉嵌入式系统BOOT，版本加载过程，有相关开发调试经验； d）熟悉ARM/MIPS等常见CPU架构，内存管理和中断原理，有相关开发调试经验。 |
| 毕业年份 | 不限 |
| 招收专业 | 全日制本科及以上学历，计算机、信息技术相关专业 |
| 招收人数 | 1 |
| 所属部门 | 软件设计课 |
| 工作地点 | 天津 滨海新区 |
| 工作时间 | 8:00-16:30 |
| 休息日 | 六日 |
| 福利待遇 |
五险一金，补充商业医疗保险。 工会旅游，公司旅游。 生日卡，超市卡。 完善的休假体制，社龄假。 外地单身员工提供住宿，免费午餐，市内六区提供班车。 加班费，外地出差补贴。 |
| 软件设计（安卓开发）J11370 | |
| 月薪 | 面议 |
|---|---|
| 工作内容 |
1.从事Android平台的软件开发。 执行课长分配的开发工作、调研工作和根据产品项目的开发文档进行代码编写。公司相关软件项目的程序设计与代码编写，确保软件的稳定性、可维护性及可扩展性； 2. 有关技术方案、文档的编写，软件单元的测试； 3. 配合系统分析人员完成软件系统以及模块的需求调研、需求分析； 4. 协助测试人员完成软件系统测试。 |
| 招聘条件 | 全日制本科及以上学历，计算机、信息技术相关专业； 1年以上Android平台开发经验； 熟悉Android软件架构；对交互操作分析有一定了解； 有独立开发经验。 |
| 毕业年份 | 不限 |
| 招收专业 | 全日制本科及以上学历，计算机、信息技术相关专业 |
| 招收人数 | 1 |
| 所属部门 | 软件设计课 |
| 工作地点 | 天津 滨海新区 |
| 工作时间 | 8:00-16:30 |
| 休息日 | 六日 |
| 福利待遇 |
五险一金，补充商业医疗保险。 工会旅游，公司旅游。 生日卡，超市卡。 完善的休假体制，社龄假。 外地单身员工提供住宿，免费午餐，市内六区提供班车。 加班费，外地出差补贴。 |
| 车联网产品担当 J11371 | |
| 月薪 | 面议 |
|---|---|
| 工作内容 |
1.根据公司整体发展策略，负责大型智能网联（车联网）平台功能模块的设计与产品规划工作； 2.沟通协作、技术、测试等相关人员，完成产品的实现执行；包括需求的调研、分析，产品原型设计，PRD撰写等，推动完成产品上线并持续迭代； 3.行跨部门沟通合作，协调并驱动技术团队按计划完成产品研发，并对产品计划做日常跟踪以确保产品功能特性和交互符合产品需求文档的要求； 4.以产品为核心驱动，高效地推动和协调软件.技术.测试.运营等部门紧密合作； 5.注行业的发展动态、定期分析竞争产品。 |
| 招聘条件 |
全日制本科及以上学历计算机、电子、汽车等相关专业本科及以上学历；2年以上且成功主导过车联网项目的产品工作。 1.熟悉互联网产品实现过程，包括市场分析.需求分析.产品功能设计.业务流程设计.界面设计.用户研究和可用性测试等； 2.具备从产品需求分析、设计、研发、上线到运营全过程的产品管理经验； 3.较强的学习能力.产品推动能力.统筹协调能力和自我驱动力； 4.抗压能力强，对工作有责任心、积极主动、执行力高； 5.会日语（二级水平）。 |
| 毕业年份 | 不限 |
| 招收专业 | 全日制本科及以上学历计算机、电子、汽车等相关专业 |
| 招收人数 | 5 |
| 所属部门 | 制品企画课 |
| 工作地点 | 天津 滨海新区 |
| 工作时间 | 8:00-16:30 |
| 休息日 | 六日 |
| 福利待遇 |
五险一金，补充商业医疗保险。 工会旅游，公司旅游。 生日卡，超市卡。 完善的休假体制，社龄假。 外地单身员工提供住宿，免费午餐，市内六区提供班车。 加班费，外地出差补贴。 |
| 机械设计（应届生）J11363 | |
| 月薪 | 面议 |
|---|---|
| 工作内容 |
1.车载导航（车机）的结构设计（树脂零件，板金零件，铸铝零件），要素零件开发（液晶屏，触摸屏） 2.3D模型设计/2D图纸做成，设计检证，设计评价，CAE解析，车机实物解析，实车评价 |
| 招聘条件 |
全日制本科及以上学历机械，车辆工程相关专业本科及以上学历；对车载电子制品感兴趣。 日语2级。 |
| 毕业年份 | 20年、21年应届生 |
| 招收专业 | 全日制本科及以上学历机械，车辆工程相关专业 |
| 招收人数 | 1 |
| 所属部门 | 机构设计课 |
| 工作地点 | 天津 滨海新区 |
| 工作时间 | 8:00-16:30 |
| 休息日 | 六日 |
| 福利待遇 |
五险一金，补充商业医疗保险。 工会旅游，公司旅游。 生日卡，超市卡。 完善的休假体制，社龄假。 外地单身员工提供住宿，免费午餐，市内六区提供班车。 加班费，外地出差补贴。 |
电装（中国）投资有限公司 长春分公司
| 营业主管 （J11309) | |
| 月薪 | 面议 |
|---|---|
| 工作内容 |
＜价格＞ 1）接受一定指导的前提下能制定产品的扩销战略及立案未来价格 2）能主导报价及扩大销售的各种活动，并在公司内外达成共识 ＜供货＞ 3）能妥善实施供货相关的KPI管理 4）能实施新产品生产准备的相关管理 ＜共通＞ 5）能够制定、修改及管理年度及中长期销售计划 |
| 招聘条件 |
◇日语一级，口语流利； ◇性格开朗，积极上进。 ◇有责任心，抗压能力强。 ◇具备逻辑思考能力，与人合作及协调的能力。 ◇能够较灵活地待人接物。 ◇有销售经验，尽可能有管理经验。 ◇如果有工作经验，最好是日系企业经验者。 ◇能接受本部内轮岗（＝可外地驻在）。 ◇熟知一汽者优先。 |
| 毕业年份 | 5年以上经验 |
| 招收专业 | 不限 |
| 招收人数 | 若干 |
| 所属部门 | 营业企划部 |
| 工作地点 | 长春 |
| 工作时间 | 8:30-17:30 |
| 休息日 | 六日 |
| 福利待遇 | 五险一金、各类补贴、年度奖金、年度体检、商业保险 、研修制度 |
广州电装有限公司
| 日语翻译 (J11316) | |
| 月薪 | 面议 |
|---|---|
| 工作内容 |
◇公司会议的翻译及相关资料的笔译； ◇日方驻在员的日程安排及工作传达； ◇协助推进总经办负责的公司级重要活动和管理项目； ◇协助对应公司重要来访接待工作； ◇完成上级安排的其他工作任务； |
| 招聘条件 |
◇本科或以上学历，日语专业，日语口语流利、熟练，笔译准确、流畅； ◇有较强的逻辑思维能力、研究分析能力及文书撰写能力； ◇熟练操作Word、Excel、Powerpoint等办公软件； |
| 毕业年份 | 20.21年应届生 |
| 招收专业 | 日语相关专业 |
| 招收人数 | 若干 |
| 工作地点 | 广州 |
| 工作时间 | 8:30-17:30 |
| 休息日 | 六日 |
| 福利待遇 | 五险一金、各类补贴、年度奖金、年度体检、商业保险 、研修制度 |
总经理致辞
电装从1994年在中国烟台建立工厂以来，至今在国内已拥有30多家关联公司，以及200多家特约维修网点，并在上海成立了技术中心。时至今日，中国已有超过1.7万的“电装人”，与电装一起共同推动我们的事业。
电装所期望的未来是：能作为一家在中国不可或缺的企业，获得员工及其家人，客户及所在区域公司的信任，成为与大家共同成长的公司。为此，电装一直在朝着具备开发安心安全的汽车零部件的技术能力，以及量产出更高品质的零部件产品，为中国汽车发展贡献出一份力量。
在全球的汽车行业市场中，中国即将引领全球，成为越来越重要的一部分。这对于全球性企业的电装而言，也意味着中国事业变得更加重要。
我希望电装能够与发展势头越来越抢的中国汽车行业共同成长，并在稳固与客户间信任的同时，电装中国能开发出更多世界首创的产品。举个在中国具有代表性的实例，那就是以电装中国为主导，开发了符合车载要求的PM2.5检测及过滤系统。
我认为不断开发出这样的新产品，使整车厂与消费者都感到满意喜悦，也是电装的使命之一。
在电装，大家可以用到至今为止所学到的知识，不断进步、成长。我相信大家一定能在电装找到实现个人梦想的舞台。
电装（中国）投资有限公司
董事长 井上英治
前辈心声
【李猛】大家好，我是去年7月加入电装的李猛。其实来电装前，也就是像屏幕前大家这个时候，只知道电装的技术严谨，然后行业地位很高。来电装后，随着时间的推进，越来越感受到电装对员工培养的立体全面，考虑的细致体贴。总之就是很“强”，很“全”又很“暖”。有点像金庸武侠的杨过。
“强”就不用介绍了吧，很多产品都是公认的全球TOP1。“全”的话主要是电装对新人的培养从最初的工厂实习，到出差研修，到在前辈support下接触业务，到我现在这样开始独立lead一个全球化的项目，甚至再往后像我们部门同事那样去北美/德国电装开展国际交流。所以说电装的培养是立体全面的。“暖”的话，就太多了呀~~比如去年把电装全国各支店的同期新人聚在一起做新人入社典礼而且我认为电装的“暖”还体现在多条班车线遍布上海，不需要挤地铁感受早高峰；食堂也超好吃！中式快餐面条香锅日式蛋包饭三文鱼应有尽有。
来电装吧，我在电装等你。
【邹易】
大家好 我叫邹易，20年6月加入电装。我还记得当时面试的时候，还有顾虑工作内容跟自己专业并不对口，也不会日语。但加入电装后，我觉得那些担忧都是不必要的。在我加入前，部门内已经通过多次会议讨论我半年内的培养计划。不管是会社生活，还是工作所需要的专业知识，都安排的妥妥的。今年疫情，线下活动有限，但我们通过视频会议认识了其他支店的小伙伴，还分工合作拍了一个微电影呢。而且，我认为电装培养的立体全面不仅体现在循循渐进，也体现在侧重思维方式的培养，特别有利于个人成长。
期待大家加入电装，共同成长。
【陈晟之】
ADAS技术部工程师
2019年3月通过电装在日招聘活动加入电装
日本留学，硕士毕业后，我选择留在日本并入职一家知名汽车零部件公司。工作期间，看着国内日新月异的变化，以及考虑到将来自身的职业发展与规划，令我萌生了想回国发展的想法。幸运的是，正当我关注并准备投递简历时，恰逢电装中国来日本招聘，于是我毫不犹豫地参加了在日招聘会。对很多其他非汽车行业的同学们来说， “电装“这个词可能听起来比较陌生。但是在日本汽车零部件行业，电装是一家很多人挤破脑袋也想加入的公司。
一面时，由于自己的专业与期望岗位的要求不太相符，我担心无法进入心仪的部门工作，于是多次向HR小姐姐表达了我强烈的意愿。最终在HR小姐姐的努力下，我有了一次与ADAS部门领导面对面交流的机会。可见电装对于人才的包容性非常大，可以提供更多机会的同时，也重视员工的自主想法。
另一点不得不提的是，电装的面试是以视频面试的形式进行。这同样也体现了电装的人性化。即使不在国内，也可以参加重要的面试，不会因为时间问题而错过。
正式入职后，宽敞明亮的办公环境首先让我眼前一亮， 令人身心愉悦。其次，无论是同事还是上司，都非常友好。因为是敞开式办公环境，我们随时都可以交换意见，发表自己不同的想法，切实地感受到团队共同学习共同成长一起奋斗的工作氛围。
目前电装中国的各大事业部处于快速发展时期，因此可以学习到很多新知识新技术，更有机会获得出国研修的机会！在提升自我的同时，与公司共同成长，感受到工作带给我的成就感。能够来电装工作，真的是一件很棒的事情！来电装吧，我在电装等你！
