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财务
日资大型食品制造业
①作为将来的干部候补生，将来负责整个会计业务。业务内容包括出纳、结算（成本、税务）、预算（包括预实分析）、工资/社保关系、信用管理。 ②翻译工作（与日本总社各部门、财务部长、部门经理的沟通） ③提高公司现地化管理水平。
24.6日本总公司会有一名驻在员出向来江阴。将来会考虑现地话。所以现在是作为干部候补。 日语或是英语能够日常交流。 财务相关工作经验，日语好的新卒也可。
No.123849
财务部长
日资大型电子公司
作为财务经理部长，负责财务、内部控制的全面管理和业务改善。 ■月度、年度结算、税务申报、财务会计业务的全面管理 ■事业计划、预算制作、预算实续进度管理/资金管理、外汇头寸、汇率风险管理 ■股东连接结算应对 ■公司内部规则/业务流程优化，内部控制制度架构，对部下的培养 ■应对股东内部审计 ■对制造业子公司的财务经理进行全面指导，对管理业务进行改善。提高成本探算精度，编制联合报告。
■本科及以上学历，会计专业(最好有CPA或MBA资格)，日语1级相当 ■日资贸易、制造业财务管理职位经验5年以上 ■具备连接决算、保税业务经验、内部控制对应的经验 ■具备良好的沟通能力、领导力，能与其他部门跨组织化业务改善能力。
No.123918
财务担当
日资专门商社
・出纳业务、税务业务 ・财务（会计记账，科目明细作成等） ・协助香港公司的财务业务
有财务专业知识、有初级证书，了解税法。 2年以上记账经验，懂财务全盘者优先 了解Excel的常用函数。 日语1级，能进行日常交流。
No.123910
税務
日资工业自动化制造商
1、负责公司税务管理，税务筹划及税务交涉 2、执行、协调财务稽核、审计、税务工作 3、组织完成企业各阶段纳税申报与税款清缴审核工作，确保按时合理纳税 4、推进和落实税务管理制度，完善税务工作流程 5、与海外总部、税务机关、外部事务所保持良好关系 6、完成领导安排的其他工作
1、本科及以上学历，财务类专业，27~35岁 2、5年以上税务经验，有管理经验者优先 3、能熟练使用SAP或其他ERP软件；能熟练操作电子税务局 4、日语或英语口语流利，可作为工作语言 5、持有中级会计师资格证书，注册会计师优先 6、能熟练使用excel办公软件
No.123899
営業担当
电子材料贸易公司
负责日本进口电子材料的营业，客户维护为主（客户：芯片制造商，中国本土企业多） 商品提案，报价，样品提供等
大专or大专以上学历 日语或英语一门外语可以做工作语言 有营业或营业助理经验或有兴趣从事营业工作。 性格稳重，容易沟通，稳定性强 愿意在少人数企业中和公司一起发展
No.123877
日资商业服务公司
部门财务人员还有1-2年要退休了，所以需要招一名后备。 根据人选经验安排财务工作（出纳-财务全盘）
财务经验（资历浅-资深财务都可以推荐） 语言不问
No.123859
业务助理（兼顾香港业务）
設備貿易会社
1. 负责支持销售部门的工作，包括客户关系维护、邮件/会议/来电对应等。 2. 负责到香港分公司处理银行相关业务，例如开保函、信用证、收付款等事务工作。（香港目前有1名资深前辈可以指导工作） 3.上司提出的其它事务型工作
·本科以上学历。英语听说读写熟练（主要用于香港那边的银行业务对应）。 ·有5年以上的工作经验，优先考虑与进出口贸易/银行业务相关的经验者。 ·可以接受平均每周约1次的广州~香港当日来回的工作形式（根据工作需要，有时可能不需要去，有时可能一周去2次） ·具备良好的人际交往能力和团队协作精神，安定性高。 ·熟悉办公软件操作，如Word、Excel、PowerPoint等。
No.123851
内部审计部 高级专员~初级管理职
日资大型综合商社
根据年度计划与团队共同完成内部审计业务。 在上司指导下按照业务分配自主完成对应科目的初步调查和评估，提出审计发现，对审计对象的业务质量提升及自律性的改善，给予有益的提案、建议和支援，并定期跟踪被审计对象后续的情况，及时对应相关咨询。
●本科学历及以上，一流学府优先 ●专业：不限，持CPA、CIA资格证书者优先 ●语言：日语商务交流水平（ 能使用日语制作审计报告书） ●5年及以上会计师事务所或日企内审工作经验， 欢迎四大会计师事务所（Deloitte、KPMG、EY、PwC）背景， 有对应日企外审、特别是风险管控相关工作经验者； 应聘管理职需要有至少1年以上管理经验（指导2位以上部下）； 逻辑性思维的前提下，具备诚实守信的专业性以及积极的自主意识； 能够接受频繁出差。
No.123820
运营部 部长（日语）
日资商业设施运营管理公司
1. 负责整个部门的日常运作管理 2. 根据商业设施整体经营情况和公司经营方针制定部门的年度计划 3. 部门预算管理，部门人员管理 4. 根据现场运营情况进行分析并提出改善建议，推动实施方案的落实。 5. 与公司其他部门间的横向协调沟通 6. 向管理层汇报及商讨相关的工作进度
1. 日语商务交流 2. 有日系企业工作经验8年以上，且愿意尝试商业设施管理领域 3. 有零售、餐饮、服务类行业的总部管理（非门店）经验者优先 4. 逻辑思维力强，有良好的沟通、交涉能力 5. 有数据分析及业务改善提案能力 ※能听懂上海话
No.123834
运营部 部长（中）
1. 无外语要求 2. 具有商业设施运营相关的工作经验8年以上（希望中小体量项目） 3. 担任运营部门管理职，有团队管理经验 4. 逻辑思维力强，有良好的沟通、交涉能力 5. 有数据分析及业务改善提案能力 ※能听懂上海话
No.123833
