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商品開発
日系家庭用品メーカ
4050友好
取引先や商品の新規開発・アウトソーシングを目的とした営業活動(本社への素材や製法の提案)。 日本本社からの指示により、取引先に出向き直接交渉や、現場の状況を報告する。
日本語流暢 アパレル(作業着)及び樹脂成型の開発担当としての経験や繊維・樹脂金型成形関係の深い知識を有する方。 価格・納期・品質など本社からの要求に対して現地(中国)での交渉役として活躍できる方。 常に日本本社とのやり取りがあるので日本語でスムーズにコミュニケーションが出来る方。 現地でのアテンド業務。
No.123563
原価管理部主管
日系自動車部品貿易会社
自動車製品の新規品見積と採用管理 原価企画、原価低減活動推進 1)ベアリング原価企画及び目標達成全体FOLLOW 2)原価低減活動目標の制定及び達成状況全体FOLLOW 3)ベアリング見積もりの確認 4)ベアリング課員の日常業務指導及び人事管理など。
<歓迎する経験> 自動車/自動車部品業界の経験者が第一希望だが、国内プロジェクト経験が必ず; とりあえず製造業の経験者であればOK 上記業界での ・原価管理/原価企画の経験者 ・購買部門(Buyer)の経験者 ・製品設計/技術の経験者 ・生産/製造技術の経験者 ※財務/経理の経験者は不要です 30~40歳くらい 上手に日本語でコミュニケーションできるレベル 大卒
No.123564
環境安全担当
日系電子材料会社
環境安全管理業務
・(必須) ①消防安全管理員 ②特殊設備安全管理員 ③中級安全工程師(医薬化工専業) ④中級安全工程師(其他専業) ・(推奨) ⑤安全生産管理人員 ⑥職業健康管理人員 ⑦中級消防設備操作員 ■日本語能力:挨拶程度でもOK、読み書きできれば尚良い
No.123487
営業担当
民営内装建築会社
日系企業向けを中心に、工場・オフィス・住宅の建築・内装及び補修工事を実施している会社です。 ■建築並びに内装案件の既存顧客関係維持がメイン、場合により新規開拓も必要 ■顧客は広東省内がメイン、他は湖北省、四川省、重慶、上海など
■フットワーク軽く営業活動ができる方 ■人と会うのが好きな方 ■きちんと顧客とコミュニケーションができる方
No.120235
①自動車部品営業で、欧米及びローカルのTier/カーメー ②既存顧客の対応(80-90%)及び新規顧客とプロジェクトの開拓 (10%)
25-32歳、英語熟練、 大卒以上、1-3年関連の営業職歴が有る者
No.123565
人事总务经理
日系大手物流会社
①上司に協力して中国内のグループ会社の人事制度の改善 ②新規人事システムの導入、日常管理の推進 ③社内の総務事務業務対応 ④関連資料の翻訳、会議等の同行通訳
①日本語流暢、日本留学経験あれば尚可 ②日系にて人事総務経験あり、且つ支社に人事管理協力の実務経験ある方(会社規模不問) ③人事システムの使用に詳しい方(人事システムの導入経験あれば尚可) ④責任感があり、コミュニケーション能力が強く、応変能力が強い方
No.123547
ファイバー課営業担当
担当業務内容: 1、繊維原料営業(最初2年営業アシスタント) 募集要望 1、繊維業界経験ある人が優先 2、貿易実務経験ある人が優先 3、社内、社外コミュニケーションできる人 4、営業か営業アシスタント経験者
語学: 日本語(話せるレベル) 日本語1級(言語より仕事経験優先) 英語(レベル日本語か英語どちらか話せるレベル) PC能力: WORD、EXCEL、WINDOWS、ERP
No.123518
調達統括
日系自動車部品公司
①新規仕入先の採用可・否判断に向けた監査の企画立案・実施 ②仕入先の生産準備活動を開発~SOPまで対応計画を立案・実施し立上げ ③仕入先の号口品質の維持に向け管理方法・向上活動を企画・立案し実施
・プレス、樹脂成型、切削加工、熱処理、溶接等の自動車部品で用いる基本工法の知識を有している。 ・自動車業界で、社内・仕入先で生産準備段階から号口立上げ経験を有している。 ・エクセル、パワーポイント、ワード等 を用いた資料作成とデータ解析 ・日系企業での業務系経験を3年以上有し、日本語での業務経験・コミュニケーションを実施したことがある。 【歓迎条件】 ・CQI等 特殊工程監査能力 ・QC検定保持 ・統計的工程管理実務経験
No.123559
シニア営業(新規開拓)
日系大手電子部品会社
■新規顧客開拓がメイン(頻繁な顧客訪問が予想される)。 ■見積もり、納期管理、クレームの対応、在庫管理、代金回収など。
学歴:学士号 言語能力:日本語能力試験1級(流暢な会話ができることが必要)、英語は基本的な読み書きが可能です。 職務経験:4〜6年(条件優秀者は柔軟に対応可能) 職務内容:特に携帯電話部品やモーターなど関連する企業での経験が望ましいです。 その他:積極的な仕事への取り組み、高いストレス耐性が求められる仕事性質ですので、頻繁な出張に対応できること、即座に勤務可能であることを希望します。
No.123557
営業部長
■新規顧客開拓の目標設定と実施管理。 ■営業部管理全般(部下育成、業績設定、評価など含む)
学歴:学士号 言語能力:日本語能力試験1級(流暢な会話ができることが必要)、英語は基本的な読み書きが可能です。 職務経験:9年以上の営業経験。2年以上の管理経験。 その他:積極的な仕事への取り組み、高いストレス耐性が求められる仕事性質ですので、頻繁な出張に対応できること。
No.123558